律图审稿专业委员会3轮严审

我的朋友是一家公司员工,最近公司无故拖欠员工三个月工资,多次索要无果后申请了员工劳动仲裁,所以请问专业人士未支付加班工资的仲裁时间是多久,有没有时间限制?

帮助10人 3.6w浏览 #劳动纠纷 匿名 2020-06-03 湖北宜昌
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律师解答 共2条
  • 宜昌谈判法务
    宜昌谈判法务
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    普通仲裁一般一个月左右,最长不超过65天。
    根据《劳动争议仲裁法》第四十三条“ 仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期限不得超过十五日。”
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    9 2020-06-03
  • 劳动侵权法律顾问
    劳动侵权法律顾问
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    劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内,认为符合受理条件的,应当受理,并通知申请人;认为不符合受理条件的,应当书面通知申请人不予受理,并说明理由。
    对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的,申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请后,应当在五日内将仲裁申请书副本送达被申请人。
    仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的,当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。
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    8 2020-06-03
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未支付加班工资的仲裁时间是多久,有没有时间限制?
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