律图审稿专业委员会3轮严审

我今年大二,我平时课不多,就利用空闲时间出来做了一个兼职,是每天晚上做4个小时,一个小时15块钱,月结,属于长期的,我已经在餐厅做了几个月了,最近餐厅把我辞退了,请问餐厅辞退兼职员工补偿吗?

帮助10人 4.4w浏览 匿名 2020-06-08 青海果洛
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律师解答 共2条
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    【1】兼职员工,只能和其中一个用人单位签订劳动合同,
    缴纳一份社会保险。其余的兼职工作·,在本单位允许下,在不影响本单位工作条件下,
    可以兼职。
    【2】一旦因为对外兼职,影响本单位工作的,本单位提出后不改的,可以解除劳动合同,
    不给经济赔偿金。根据《劳动合同法》第39条第四项。
    【3】如果本单位无故辞退兼职的职工,没有提出任何理由,
    可以要求按照《劳动合同法》第87条给与经济赔偿。
    每满一年工龄,赔偿两个月工资。
    【4】这个“”无故“”值得考虑,一旦要经济赔偿,单位一定会说出辞退劳动者理由。
    【5】劳动者不服,可以申请劳动争议仲裁。
    全文
    10 2020-06-08
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    这个是不一定的,兼职员工可以为不定时工作制员工,如果满足一定条件,也可以构成劳动关系,如果辞退则需要支付经济补偿金。
    全文
    13 2020-06-08
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我在一家餐厅兼职,请问餐厅辞退兼职员工补偿吗?
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