我和朋友一起开了一家公司，最近公司的多个员工违反了公司的制度，所以就打算辞退他们了，但是不知道可不可以辞退的，所以想问问，对于违规员工怎么辞退？

1，制定规范的，符合劳动法以及自身公司特点的规章制度；
2，一部对员工有约束力的规章制度，必须具备
一，不违法法律法规；
二，通过民主程序制定，将设计到员工切身利益的问题，直接告诉其员工；三要求劳动者签字确认，并进行公示；
3，建议对于这样的员工，公司要进行沟通，进行协调，进行教育，对于教育以后，仍不思悔改的，依据劳动法以及公司的规章制度进行辞退；