律图审稿专业委员会3轮严审

请问我在公司做了九年被公司劝退,理由是经济劝退,应该得到多少赔偿

4.2w浏览 匿名 2020-06-15 湖北武汉
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律师解答 共13条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
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    劝退隶属提前解除劳动关系,用人单位有可能承受《劳动合同法》第八十七条“用人单位违背本法限定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条限定的经济赔偿准则的二倍向劳动者支付赔偿金”的职责,而不是仅仅的经济赔偿。  因此,员工在遇到劝退时,应以主动出击,依据上述借口,向公司所在地劳动争议仲裁委员会提议仲裁申请,请求裁决解除与公司的劳动关系,支付解除劳动关系经济赔偿。  劳动合同法第第四十条有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月薪水后,能够解除劳动合同:
    (一)劳动者患病或者非因工负伤,在限定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的;
    (二)劳动者不能胜任工作,经过训练或者调整工作职位,仍不能胜任工作的;
    (三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,招致劳动合同不能履行,经用人单位与劳动者商量,未能就变换劳动合同内容达到协议的。
    全文
    6 2020-12-03 20:18:00
  • 倪涛律师
    倪涛律师
    您好,建议申请仲裁,具体什么情况?需要具体分析的,建议来电咨询或者面谈的
    全文
    4 2020-06-16
  • 王芳律师
    王芳律师
    评分 5.0 服务4.1万人
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    你好,可以要求赔偿的
    全文
    5 2020-06-16
  • 李澍青律师
    李澍青律师
    你好,最少是一年补一个月
    全文
    2 2020-06-16
  • 湖北兴楚律师事务所律师
    湖北兴楚律师...律师
    你好,可以得到9个月工资的经济补偿金。
    全文
    1 2020-06-18
  • 武汉汉律团队律师
    武汉汉律团队律师
    可以主张赔偿的。、
    全文
    4 2020-06-16
  • 杜凌律师
    杜凌律师
    你好,可以主张经济补偿金
    全文
    7 2020-06-16
  • 秦小芬律师
    秦小芬律师
    你好,可以得到9个月工资的经济补偿金
    全文
    8 2020-06-16
  • 张松涛律师
    张松涛律师
    可以要求支付经济补偿金,经济补偿金一年赔偿一个月
    全文
    3 2020-06-16
  • 许仁和律师
    许仁和律师
    你好,根据您的具体情况判断赔偿。
    全文
    2 2020-06-16
  • 叶春雨律师
    叶春雨律师
    你好,可以主张经济补偿金
    全文
    6 2020-06-16
  • 胡钦勇律师
    胡钦勇律师
    你好,这种情况可以要求双倍经济补偿金。
    全文
    7 2020-06-16
  • 康志强律师
    康志强律师
    评分 5.0 服务3568万人
    咨询我
    劝退,没有跟你协商赔偿吗?
    全文
    4 2020-06-15
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