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南通退休人员15年工龄退休工资多少?

3.3w浏览 #劳动纠纷 匿名 2020-06-23 江苏南通
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南通退休人员15年工龄退休工资多少?
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15年工龄退休金
需要根据具体的情况来判断,无法一概而论。退休金由基础养老金、个人账户养老金构成。工龄是指职工以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间。工龄的长短标志着职工参加工作时间的长短,也反映了职工对社会和企业的贡献大小和知识、经验、技术熟练程度的高低。工龄工资标准各地有所不同。
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15年工龄退休金
需要根据具体的情况来判断,无法一概而论。退休金由基础养老金、个人账户养老金构成。工龄是指职工以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间。工龄的长短标志着职工参加工作时间的长短,也反映了职工对社会和企业的贡献大小和知识、经验、技术熟练程度的高低。工龄工资标准各地有所不同。
10w+浏览2025-02-03
到了退休年龄就业人员养老保险没交满15年怎么获得保险金呢
[律师回复] 据《社会保险法》最新规定,未缴满15年社保的人可以通过以下三种方式获得保险金:
1、允许延长缴费至15年(仅指城镇职工养老保险)。这类人是指参保人员达到退休年龄后,未缴满15年,可以按照国家规定在待遇领取地延长缴费至满15年,在这类人当中有一部分人是在《社保法》实施前参保的,可以延长缴费5年,若5年后仍未满15年的可以一次性缴满15年。怕大家看不懂,我给大家解释下:这种情况是说,一般情形可以延长缴费年限,即到了退休年龄仍然可以继续缴纳社会保险费,直至缴满15年。这类人当中有一类人例外情形,这类人是指《社保法》实施以前就参保的人,只需要延长缴费5年,若5年后仍然未缴满15年的,可以在这5年后一次性缴满15年。
2、延长缴费后仍然不足15年的,可以申请从城镇职工养老保险转为城乡居民养老保险,并享受相应的待遇
3、个人可以书面申请终止职工养老保险关系,社保机构会按照程序让本人签字确认后,将个人账户储存额一次性支付给本人人力资源和社会保障部2011年6月29日发布的《实施中华人民共和国社会保险法若干规定》第二条规定,参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时,累计缴费不足十五年的,可以延长缴费至满十五年。社会保险法实施前参保、延长缴费五年后仍不足十五年的,可以一次性缴费至满十五年。
第三条规定,参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄后,累计缴费不足15年(含依照第2条规定延长缴费),且未转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险的,个人可以书面申请终止职工基本养老保险关系。扩展资料:参加社保是国家强制性规定,社保具有强制性。雇主或者单位在雇佣的时候应当为雇员办理社会保险,这是雇主或者这单位的社会责任以及义务。
《社会保险法》第五十八条:“用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。如果发现单位没给自己交社保,可以先和单位协商,让单位补交之前没交的社保。如果单位拒绝办理,应当到劳动监察部门举报或提起劳动争议仲裁,维护自己的合法权益
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15年工龄退休金
需要根据具体的情况来判断,无法一概而论。退休金由基础养老金、个人账户养老金构成。工龄是指职工以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间。工龄的长短标志着职工参加工作时间的长短,也反映了职工对社会和企业的贡献大小和知识、经验、技术熟练程度的高低。工龄工资标准各地有所不同。
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劳动纠纷
15年工龄退休领多少工资
工作年限是养老金待遇的一个指标,但养老金额度受多因素影响,如个人缴费、地域工资等。依据《社会保险法》,缴满15年可领基本养老金,但金额由复杂公式决定,包括缴费时间、基础和地域工资等。因此,仅凭15年工龄无法精确计算养老金。建议退休前咨询当地社保机构,了解计算方式和可能额度,并考虑延长缴费或提高额度以增加未来养老金。
1w浏览2024-04-04
到了退休年龄就业人员养老保险没交满15年怎么获得保险金呢
[律师回复] 据《社会保险法》最新规定,未缴满15年社保的人可以通过以下三种方式获得保险金:
1、允许延长缴费至15年(仅指城镇职工养老保险)。这类人是指参保人员达到退休年龄后,未缴满15年,可以按照国家规定在待遇领取地延长缴费至满15年,在这类人当中有一部分人是在《社保法》实施前参保的,可以延长缴费5年,若5年后仍未满15年的可以一次性缴满15年。怕大家看不懂,我给大家解释下:这种情况是说,一般情形可以延长缴费年限,即到了退休年龄仍然可以继续缴纳社会保险费,直至缴满15年。这类人当中有一类人例外情形,这类人是指《社保法》实施以前就参保的人,只需要延长缴费5年,若5年后仍然未缴满15年的,可以在这5年后一次性缴满15年。
2、延长缴费后仍然不足15年的,可以申请从城镇职工养老保险转为城乡居民养老保险,并享受相应的待遇
3、个人可以书面申请终止职工养老保险关系,社保机构会按照程序让本人签字确认后,将个人账户储存额一次性支付给本人人力资源和社会保障部2011年6月29日发布的《实施中华人民共和国社会保险法若干规定》第二条规定,参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时,累计缴费不足十五年的,可以延长缴费至满十五年。社会保险法实施前参保、延长缴费五年后仍不足十五年的,可以一次性缴费至满十五年。
第三条规定,参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄后,累计缴费不足15年(含依照第2条规定延长缴费),且未转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险的,个人可以书面申请终止职工基本养老保险关系。扩展资料:参加社保是国家强制性规定,社保具有强制性。雇主或者单位在雇佣的时候应当为雇员办理社会保险,这是雇主或者这单位的社会责任以及义务。
《社会保险法》第五十八条:“用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。如果发现单位没给自己交社保,可以先和单位协商,让单位补交之前没交的社保。如果单位拒绝办理,应当到劳动监察部门举报或提起劳动争议仲裁,维护自己的合法权益
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15年工龄退休领多少工资
工作年限是养老金待遇的一个指标,但养老金额度受多因素影响,如个人缴费、地域工资等。依据《社会保险法》,缴满15年可领基本养老金,但金额由复杂公式决定,包括缴费时间、基础和地域工资等。因此,仅凭15年工龄无法精确计算养老金。建议退休前咨询当地社保机构,了解计算方式和可能额度,并考虑延长缴费或提高额度以增加未来养老金。
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劳动纠纷
山东济南,工龄35年,账户15万,退休金多少
工龄35年,个人账户余额15万元,无法精确计算退休金。退休金受多种因素影响,包括个人薪资、缴费年期、缴费比例和退休年龄等。建议查阅相关政策文件或咨询当地社保部门了解更准确的信息。
1w浏览2024-04-06
到了退休年龄就业人员养老保险没交满15年怎么获得保险金呢
[律师回复] 据《社会保险法》最新规定,未缴满15年社保的人可以通过以下三种方式获得保险金:
1、允许延长缴费至15年(仅指城镇职工养老保险)。这类人是指参保人员达到退休年龄后,未缴满15年,可以按照国家规定在待遇领取地延长缴费至满15年,在这类人当中有一部分人是在《社保法》实施前参保的,可以延长缴费5年,若5年后仍未满15年的可以一次性缴满15年。怕大家看不懂,我给大家解释下:这种情况是说,一般情形可以延长缴费年限,即到了退休年龄仍然可以继续缴纳社会保险费,直至缴满15年。这类人当中有一类人例外情形,这类人是指《社保法》实施以前就参保的人,只需要延长缴费5年,若5年后仍然未缴满15年的,可以在这5年后一次性缴满15年。
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第三条规定,参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄后,累计缴费不足15年(含依照第2条规定延长缴费),且未转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险的,个人可以书面申请终止职工基本养老保险关系。扩展资料:参加社保是国家强制性规定,社保具有强制性。雇主或者单位在雇佣的时候应当为雇员办理社会保险,这是雇主或者这单位的社会责任以及义务。
《社会保险法》第五十八条:“用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。如果发现单位没给自己交社保,可以先和单位协商,让单位补交之前没交的社保。如果单位拒绝办理,应当到劳动监察部门举报或提起劳动争议仲裁,维护自己的合法权益
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宁波15年工龄退休工资多少
不定。由基本工资、工龄工资、绩效工资等构成。基本工资:15年以下工龄2000元,15年工龄2300元,20年工龄2500元,25年工龄2800元,30年工龄3000元,40年工龄3500。工龄工资:每年30元,随着工龄增长。工作工资:补贴按照实际按劳取酬原则。绩效工资:月份和年奖金。
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2025年退休15年工龄拿多少钱
此计算需结合预缴费用指标体系和人均可支配所得等参数。养老保险福利主要包括基本养老金、个人帐户储蓄余额和过渡性养老金。基本养老金算法为:上年员工平均薪酬(1+实际缴费基数平均值)/2总缴费年数1%。个人帐户养老金:退休后个人帐户累计储存额/月周期。过渡性养老金:上年员工平均薪酬视同缴费年数1.4%。退休时,请按当地最新政策准确计算。
1w浏览2024-04-09
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如果工人15年工龄退休金多少
工龄15年退休金的多少是需要根据缴费的标准以及人均收入的水平等等综合因素来进行计算的,因此需要根据具体的实际情况才能够知晓是多少,一般养老金通常是有基础养老金,个人账户养老金以及过渡性养老金来进行组成的。
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湖南执行按30年工龄退休么
按照国家规定,满足以下条件之一者可申请提前退休:公职岗位工作满30年且距法定退休年龄不足5年,经单位许可;事业单位工作满20年且距正常退休年限不足5年,可向机构申请内部休养;养老保险累计交纳15年,因疾病或意外伤害完全丧失劳动能力,经劳动委员会认定,可提前5年退休。
1w浏览2024-04-17
到了退休年龄就业人员养老保险没交满15年怎么获得保险金呢
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