你好，我每个月工资3200块钱，他的工资结算方式是这样子，每个月，如果是31天的话是用3200块钱，÷30天，但如果是大月31天的话，他会用3200÷31天算，我都没见过，这样算合理吗？

按照下面的比例计算
1、养老保险：目前养老保险缴费比例：单位21%(全部划入统筹基金)，个人8%（全部划入个人帐户）。
2、医疗保险：医疗保险缴费比例：单位9%，个人2%3元
3、失业保险：失业保险缴费比例：单位2%，个人1%；
4、工伤保险：单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不用缴；工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%2%之间；
5、生育保险：单位每个月为你缴纳1%,你自己一分钱也不用缴；
6、住房公积金：公积金缴费比例：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。2010年下半年起，全市统一规定所有用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12%.