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我好朋友因为生小孩公司缺将他辞退了原因是因为生小在哺乳期我朋友很生气,拉我和他一起解决这件事情,我也认为他公司这样做好过分,劳动法是怎么规定哺乳期多久公司可辞退

帮助10人 3.8w浏览 匿名 2020-06-27 广东云浮
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律师解答 共2条
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    按《劳动合同法》第四十二条规定:劳动者在哺乳期的,用人单位不得解除劳动合同。用人单位违反法律规定辞退哺乳期女工的,应当按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿标准是:按劳动者每满一年工作支付一个月工资。超过半年不满一年的,按一年计算;不满半年的,支付半个月工资。月工资为:解除劳动合同之日本人前12个月工资的平均数。
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    6 2020-06-27
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    按《劳动合同法》规定,用人单位无故辞退哺乳期女工,应当按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿标准是:按劳动者每满一年工作支付一个月工资。超过半年不满一年的,按一年计算;不满半年的,支付半个月工资。月工资为:如果你的月工资没有超过本地区上年度职工月平均工资三倍的,你应该得到26个月工资的赔偿。
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    12 2020-06-27
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朋友因为生了小孩被公司辞退,哺乳期多久公司可辞退
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