律图审稿专业委员会3轮严审

你好吕律师退休再就业人员,今年58岁,在岗位上班半年,在岗位上突发疾病,用人单位没有与当事人签订劳务合同,每月发放了工资,现我们可以去劳动仲裁要求用人单位,赔付上班期间的两倍工资吗?

4.9w浏览 匿名 2020-07-02 四川广安
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律师解答 共2条
  • 唐丽娟律师
    唐丽娟律师
    需要注意,双方是劳务合同还是劳动合同。劳务合同,由《合同法》调整双方关系;劳动合同才可以按照《劳动合同法》的规定主张权利。
    全文
    2 2020-07-02
  • 肖忠华律师
    肖忠华律师
    可以
    全文
    4 2020-07-02
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