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您好,河南省规定产假188天,生育津贴3个月,我想咨询一下,我产假领取了社保局发放的三个月生育津贴,用人单位在产假期间应该给我发放工资吗?生育津贴和工资可以同时享受吗?

10w+浏览 匿名 2020-07-10 河南焦作
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律师解答 共1条
  • 辛二林律师
    辛二林律师
    生育期间由领取工资改为享受生育津贴,不能同时领取工资。
    全文
    8 2020-07-10
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河南省规定产假188天,生育津贴3个月,
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其次,相关部门会根据实际情况填写《呈请取保候审报告书》,并得出结论,经过县级市或者地级市公安局负责人的审批同意;
然后,申请人需提供担保人或者缴纳一定数额的保证金,由负责案件处理的相关部门进行严格审核;在担保人存在的情况下,填写保证书是必不可少的环节;接下来,填写制作《取保候审决定书》;紧接着,向被取保候审人员宣读相关规定,详细交代注意事项,明确告知法律责任;
最后,将被取保候审人员移交给当地派出所执行相关措施,同时解除取保候审(最长时限为十二个月)。
法律依据:
《刑事诉讼法》第六十七条
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(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
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