辞工了老板要赔员工多少社保钱十年了

您好。用人单位通常情况下辞退劳动者，都是要支付经济补偿金，如果存在特定的违法辞退的情形，则需要支付2倍工资的赔偿金。经济补偿金计算标准一般是按本人近12个月平均工资计算，工作每满一年计一个月工资，不满一年超半年也计一个月，不满半年则计半个月。
您可以把具体情况跟我详细描述一下，让我可以做出更准确的分析，帮您初步制定一个经济高效的维权方案。

具体犯的错误是不是根据国家法公司不得随意解雇员工，工资是多少？具体要看公司解雇你的事由，才能判断解雇是否合法。如单位违法解除劳动合同，可要求其支付经济赔偿金。为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。