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因为疫情在家看孩子上网课,在公司请假四个月没去上班,厂里给交的意外险,要扣钱,扣这四个月的,合理吗?

帮助5人 3.3w浏览 匿名 2020-07-13 江苏徐州
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律师解答 共1条
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    产假包括周末及法定节假日。女职工产假分别按下列情况执行:
    1.单胎顺产者,给予产假九十八天,其中产前休息十五天,产后休息八十三天。
    2.难产者,增加产假十五天;多胞胎生育者,每多生育一个婴儿,增加产假十五天。
    3.产假包含双休日和法定节假日。按国家规定正常生产的女职工有权力享受产假、哺乳假,应视为正常出勤,任何单位个人不得苛扣其工资、福利、补贴以及考勤奖金,不影响晋级、调工资,并计算其工龄,反之则违反国家劳动法,侵害了女职工的合法权益,可到相关部门举报并申请劳动仲裁。
    全文
    11 2020-07-13
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