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爸爸退休后被返聘回去了,他也是一个闲不住的人,因为技术过硬,公司领导就把他请回去了,可是他去上班的路上出了车祸,不知道已领取退休金能否认定工伤?

帮助10人 4w浏览 匿名 2020-07-16 浙江绍兴
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律师解答 共2条
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    依照《劳动法》和《社会保险条例》等相关规定,用人单位应当为劳动者购买社保,这里的劳动者指的是与本单位签订了劳动合同的员工。而达到退休年龄以后是无法签订劳动合同的,签订的是劳务合同或返聘协议等。因此,达到退休年龄后,不签订劳动合同,不缴纳工伤保险,自然也就不能进行工伤认定。
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    10 2020-07-16
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    不能,但是根据我国《劳动法》的规定,在没有社保的情况下,劳动者发生工伤事故,由用人单位承担赔偿的责任。
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    9 2020-07-16
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爸爸退休后被返聘回去了,已领取退休金能否认定工伤?
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