律图审稿专业委员会3轮严审

单位给职工年假不给全额发放,日工资按22天除,只发放1800元基本工资,这样比日工资30天扣除的还多,相当于年休假没有一分钱工资,这样符合劳动法吗?

3.5w浏览 匿名 2020-07-22 甘肃兰州
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答

暂无律师回复

投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前3414位律师在线平均3分钟响应99%好评
单位给职工年假不给全额发放,日工资按22
一键咨询
  • 张掖用户2分钟前提交了咨询
    172****8845用户2分钟前提交了咨询
    157****5557用户2分钟前提交了咨询
    171****2487用户2分钟前提交了咨询
    张掖用户3分钟前提交了咨询
    130****7468用户1分钟前提交了咨询
    170****3787用户1分钟前提交了咨询
    143****2775用户3分钟前提交了咨询
    武威用户3分钟前提交了咨询
    金昌用户4分钟前提交了咨询
    白银用户3分钟前提交了咨询
    167****3327用户3分钟前提交了咨询
    陇南用户3分钟前提交了咨询
    152****7852用户3分钟前提交了咨询
    张掖用户3分钟前提交了咨询
  • 张掖用户1分钟前提交了咨询
    167****3627用户3分钟前提交了咨询
    张掖用户1分钟前提交了咨询
    天水用户3分钟前提交了咨询
    平凉用户2分钟前提交了咨询
    132****1082用户3分钟前提交了咨询
    临夏用户3分钟前提交了咨询
    134****2023用户2分钟前提交了咨询
    张掖用户4分钟前提交了咨询
    152****4013用户1分钟前提交了咨询
    张掖用户4分钟前提交了咨询
    148****1072用户4分钟前提交了咨询
    176****0213用户2分钟前提交了咨询
    131****1150用户1分钟前提交了咨询
    张掖用户1分钟前提交了咨询
    134****0256用户2分钟前提交了咨询
    135****0443用户1分钟前提交了咨询
    132****7500用户1分钟前提交了咨询
    160****3840用户2分钟前提交了咨询
    175****4273用户3分钟前提交了咨询
    173****6684用户3分钟前提交了咨询
    天水用户4分钟前提交了咨询
    157****8703用户4分钟前提交了咨询
    151****7474用户4分钟前提交了咨询
    白银用户2分钟前提交了咨询
    163****2217用户2分钟前提交了咨询
    嘉峪关用户4分钟前提交了咨询
    155****7707用户4分钟前提交了咨询
    白银用户2分钟前提交了咨询
    陇南用户4分钟前提交了咨询
    173****4265用户2分钟前提交了咨询
    133****2237用户3分钟前提交了咨询
    庆阳用户2分钟前提交了咨询
    庆阳用户1分钟前提交了咨询
    平凉用户2分钟前提交了咨询
    武威用户2分钟前提交了咨询
    兰州用户1分钟前提交了咨询
    酒泉用户3分钟前提交了咨询
    132****5151用户3分钟前提交了咨询
    130****4305用户2分钟前提交了咨询
    156****7432用户2分钟前提交了咨询
    武威用户1分钟前提交了咨询
    定西用户2分钟前提交了咨询
    陇南用户3分钟前提交了咨询
    酒泉用户2分钟前提交了咨询
    145****0155用户3分钟前提交了咨询
    平凉用户4分钟前提交了咨询
    天水用户1分钟前提交了咨询
    临夏用户1分钟前提交了咨询
    166****2170用户2分钟前提交了咨询
    173****7066用户2分钟前提交了咨询
    白银用户2分钟前提交了咨询
    嘉峪关用户1分钟前提交了咨询
    142****8284用户4分钟前提交了咨询
    163****5121用户4分钟前提交了咨询
    146****4187用户1分钟前提交了咨询
    酒泉用户4分钟前提交了咨询
    平凉用户1分钟前提交了咨询
    171****7554用户3分钟前提交了咨询
    143****0158用户2分钟前提交了咨询
    天水用户4分钟前提交了咨询
    张掖用户2分钟前提交了咨询
    142****5806用户1分钟前提交了咨询
    嘉峪关用户4分钟前提交了咨询
    172****8716用户4分钟前提交了咨询
    174****0537用户2分钟前提交了咨询
    160****0076用户3分钟前提交了咨询
    武威用户4分钟前提交了咨询
    庆阳用户4分钟前提交了咨询
    平凉用户1分钟前提交了咨询
    151****7343用户1分钟前提交了咨询
    140****4440用户2分钟前提交了咨询
    141****2070用户4分钟前提交了咨询
    140****8338用户4分钟前提交了咨询
    153****1248用户4分钟前提交了咨询
    148****6120用户2分钟前提交了咨询
    155****2076用户1分钟前提交了咨询
    陇南用户4分钟前提交了咨询
    金昌用户1分钟前提交了咨询
    武威用户2分钟前提交了咨询
    白银用户1分钟前提交了咨询
    177****6651用户4分钟前提交了咨询
    白银用户2分钟前提交了咨询
    白银用户1分钟前提交了咨询
    张掖用户4分钟前提交了咨询
为您推荐
苏州135****2894用户3分钟前已获取解答
南通178****5974用户1分钟前已获取解答
镇江188****1222用户4分钟前已获取解答
月休8天是按22天算工资吗
很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与月休8天是按22天算工资吗相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
计件工能否按非全日制用工发放工资?
计件工就是非全日制用工,可以按照这种用工模式发放工资,非全日制用工是以小时计算工资的,每天工作不能超过4个小时,每周累计工作不能超过24小时,此时用人单位和劳动者不需要签订书面的劳动合同。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
月工资是按22天还是30天计算
很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与月工资是按22天还是30天计算相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
高温津贴可以按日发放么?
高温补贴具体的发放标准和发放时长。各省标准不一。大致分月补和日补两种发放标准。所以都是有可能的。按月中。山西和江西最高为每月240.浙江省为225.最低山东省为120元每人每月。
10w+浏览
问题紧急?在线问律师 >
6472 位律师在线,高效解决问题
误工费是按月还是按日计算的
法律上规定的误工费是按天数算的,对于误工日期的计算也是有着相关规定的。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。
10w+浏览
工伤赔偿
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应