律图审稿专业委员会3轮严审

我叔叔在一家公司打工,不慎受了工伤。当时我们做了工伤认定,由于当时情况紧急,在工伤认定中未签订合同。我想问问大家工伤认定中未签定合同有没有事情。对工伤认定有没有影响?

帮助10人 3.7w浏览 匿名 2020-07-24 陕西西安
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律师解答 共2条
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    根据《关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条规定,用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立。
    (一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格;
    (二)用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳动管理,从事用人单位安排的有报酬的劳动;
    (三)劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。
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    10 2020-07-24
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    劳动者未与用人单位签订劳动合同,只要可以证明与用人单位存在事实劳动关系,便可以进行工伤认定。因此只需要提供证明材料就行。
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    13 2020-07-24
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我叔叔进行了工伤认定,但工伤认定中未签定合同
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