律图审稿专业委员会3轮严审

你好,请问离职必须要一个月后才能走吗?

3.2w浏览 #劳动纠纷 匿名 2020-07-25 陕西西安
问题相似?点击查看诊断报告~
律师解答 共3条
  • 李桂娟律师
    李桂娟律师
    评分 5.0 服务4.4万人
    咨询我
    根据《劳动法》第三十一条,劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。
    第三十二条,有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同:
    (一)在试用期内的;
    (二)用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
    (三)用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。
    全文
    3 2020-07-26
  • 魏宪合律师
    魏宪合律师
    评分 4.9 服务10万+人
    咨询我
    你好,若没有缴纳社保,随时可以通知用人单位解除劳动关系
    全文
    3 2020-07-25
  • 乔忠律师
    乔忠律师
    单位给你缴纳社保了吗
    全文
    6 2020-07-25
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前3319位律师在线平均3分钟响应99%好评
离职必须要一个月后才能走吗?
一键咨询
  • 西安用户3分钟前提交了咨询
    134****6472用户4分钟前提交了咨询
    133****0574用户1分钟前提交了咨询
    安康用户3分钟前提交了咨询
    167****1055用户1分钟前提交了咨询
    151****7645用户1分钟前提交了咨询
    宝鸡用户4分钟前提交了咨询
    延安用户2分钟前提交了咨询
    汉中用户4分钟前提交了咨询
    130****5754用户2分钟前提交了咨询
    131****7145用户4分钟前提交了咨询
    汉中用户1分钟前提交了咨询
    安康用户4分钟前提交了咨询
    153****6314用户3分钟前提交了咨询
    134****5313用户1分钟前提交了咨询
  • 153****2536用户1分钟前提交了咨询
    安康用户4分钟前提交了咨询
    咸阳用户3分钟前提交了咨询
    榆林用户4分钟前提交了咨询
    158****0282用户3分钟前提交了咨询
    137****5602用户2分钟前提交了咨询
    147****6852用户4分钟前提交了咨询
    171****4645用户2分钟前提交了咨询
    渭南用户2分钟前提交了咨询
    渭南用户4分钟前提交了咨询
    160****3183用户4分钟前提交了咨询
    161****5288用户3分钟前提交了咨询
    162****4324用户3分钟前提交了咨询
    西安用户2分钟前提交了咨询
    汉中用户1分钟前提交了咨询
    140****4222用户1分钟前提交了咨询
    136****1321用户4分钟前提交了咨询
    177****6707用户1分钟前提交了咨询
    汉中用户2分钟前提交了咨询
    榆林用户1分钟前提交了咨询
    榆林用户1分钟前提交了咨询
    榆林用户1分钟前提交了咨询
    商洛用户4分钟前提交了咨询
    宝鸡用户1分钟前提交了咨询
    延安用户3分钟前提交了咨询
    榆林用户1分钟前提交了咨询
    147****3674用户1分钟前提交了咨询
    商洛用户2分钟前提交了咨询
    宝鸡用户2分钟前提交了咨询
    174****6466用户1分钟前提交了咨询
    172****2265用户3分钟前提交了咨询
    商洛用户2分钟前提交了咨询
    164****1745用户4分钟前提交了咨询
    榆林用户4分钟前提交了咨询
    延安用户1分钟前提交了咨询
    141****5388用户3分钟前提交了咨询
    汉中用户1分钟前提交了咨询
    榆林用户3分钟前提交了咨询
    西安用户2分钟前提交了咨询
    渭南用户3分钟前提交了咨询
    166****8853用户1分钟前提交了咨询
    177****5045用户4分钟前提交了咨询
    安康用户4分钟前提交了咨询
    147****0304用户3分钟前提交了咨询
    134****1525用户2分钟前提交了咨询
    136****0253用户3分钟前提交了咨询
    汉中用户3分钟前提交了咨询
    173****5000用户3分钟前提交了咨询
    178****3426用户3分钟前提交了咨询
    咸阳用户1分钟前提交了咨询
    160****2642用户1分钟前提交了咨询
    安康用户2分钟前提交了咨询
    137****6182用户1分钟前提交了咨询
    西安用户3分钟前提交了咨询
    168****6627用户3分钟前提交了咨询
    延安用户2分钟前提交了咨询
    141****2556用户3分钟前提交了咨询
    汉中用户2分钟前提交了咨询
    150****6314用户1分钟前提交了咨询
    140****8014用户3分钟前提交了咨询
    153****4020用户3分钟前提交了咨询
    宝鸡用户4分钟前提交了咨询
    154****4684用户1分钟前提交了咨询
    宝鸡用户3分钟前提交了咨询
    商洛用户1分钟前提交了咨询
    135****5835用户3分钟前提交了咨询
    176****5257用户3分钟前提交了咨询
    146****8075用户3分钟前提交了咨询
    158****4703用户4分钟前提交了咨询
    榆林用户1分钟前提交了咨询
    172****4278用户1分钟前提交了咨询
    143****5573用户4分钟前提交了咨询
    宝鸡用户1分钟前提交了咨询
    宝鸡用户2分钟前提交了咨询
    142****4372用户2分钟前提交了咨询
    商洛用户1分钟前提交了咨询
    154****3281用户1分钟前提交了咨询
    130****6217用户1分钟前提交了咨询
    咸阳用户4分钟前提交了咨询
    延安用户2分钟前提交了咨询
    160****0552用户3分钟前提交了咨询
    榆林用户1分钟前提交了咨询
    延安用户4分钟前提交了咨询
    160****3825用户3分钟前提交了咨询
    西安用户2分钟前提交了咨询
为您推荐
南通180****1018用户4分钟前已获取解答
无锡178****3257用户2分钟前已获取解答
泰州134****6904用户2分钟前已获取解答
辞职必须一个月之后才能走吗
如果劳动者是主动辞职的,是需要提前一个月以书面的形式通知用人单位的;如用人单位的行为是违反《劳动合同法》第38条规定情形之一的,劳动者是可以被迫辞职的,是不需要提前一个月的。
10w+浏览
劳动纠纷
辞职必须一个月之后才能走吗
当前的社会中,在就业、出行、购物等各种情形时,都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题,所以我们应该多学习了解一些法律知识,这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对辞职必须一个月之后才能走吗进行了解答,希望能解答您的问题。
10w+浏览
劳动纠纷
提辞职后必须一个月才能走吗
若涉及到劳动者主动提出离职这一情况,依法需提前向雇主以书面形式进行一个月的通知;然而,在某些特定条件下,若是雇主的作为违背了《劳动合同法》第38条其中任何一项规定的话,那么劳动者便享有被逼无奈的无须提前一个月告知之权利。
10w+浏览
劳动纠纷
辞职后必须干完一个月才能走吗?
如果劳动者是主动辞职的,是需要提前一个月以书面的形式通知用人单位的;如用人单位的行为是违反《劳动合同法》第38条规定情形之一的,劳动者是可以被迫辞职的,是不需要提前一个月的。
10w+浏览
劳动纠纷
申请离职必须要一个月才能走吗
我们的工作、学习甚至平常生活过程中,相信会遇到很多法律方面的问题,本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答,希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与申请离职必须要一个月才能走吗相关的法律方面知识。
10w+浏览
劳动纠纷
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应