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我是6月21日到工厂上班的,7月22日提出辞职并且当天请假休息一天,7月23日继续上班,23日老板娘同意我辞职但是不能按刚入厂时说的一月4300工资支付,只能按3500一月支付工资我同意了,到了下午老板娘又改变主意了让我必须干完这周也就是干完7月26日,否则按旷工算,现在我接着干完这周,可是老板娘还是按3500算工资没能按刚入厂时说的4300算,我该怎么办

3.9w浏览 匿名 2020-07-25 天津
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律师解答 共2条
  • 李志朋律师
    李志朋律师
    可以先和老板协商,协商不成可以去当地劳动部门投诉。
    全文
    5 2020-07-25
  • 张艳律师
    张艳律师
    l有证据证明吗
    全文
    7 2020-07-25
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