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你好,我是公司负责财务的新人,公司很多事情刚上手还不熟悉,老是问前辈也不好,又怕自己一个人弄错,所以想在这里请教一下。我们公司打算辞退几个工龄只有一年的员工,但是我不知道补偿金这块儿怎么算,想知道公司辞退1年工龄员工补偿金给多少?

帮助10人 3w浏览 匿名 2020-08-07 齐齐哈尔
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律师解答 共2条
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    你好,辞退1年工龄员工给经济补偿的话,要看这位员工的具体工作时长,如果没满一年,那么就按一年的算。如果超过一年,那就多支付一个月的就行了。
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    12 2020-08-07
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    你好,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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    9 2020-08-07
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公司打算辞退1年工龄员工,想知道员工的补偿金怎么计算?
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