劳动者入职未满半年被辞退要怎么补偿

[律师回复] 电话咨询是免费的，也说的清楚

[律师回复] 打款的金额是多少钱？

[律师回复] 那这个要看他们家房顶被淹的原因是什么？如果是你们家的水管漏了地暖漏了那么你肯定是有责任的。

[律师回复] 首先要明确一下，转账或者给的现金是否真实存在。其次，这个钱是什么性质？是赠与还是出借给女方？赠与的话，是你们夫妻共同财产。出借的话，要看这笔钱是否用于你们夫妻共同生活了，用于了才是共同债务，否则可以抗辩，这个是女方个人债务。

[律师回复] 你好呀有什么可以帮您

[律师回复] 对方同意吗？已经过户了吗？

[律师回复] 单位可以不续签，但需要支付经济补偿

[律师回复] 根据实际工作情况签署固定或无固定期限合同

[律师回复] 你好，具体情况方便进一步沟通嘛？

[律师回复] 你好，我是平台推荐的律师

[律师回复] 您好，能详细说明一下情况吗？

[律师回复] 依据你的叙述，此种情况下可以向当地人社部门投诉处理或向劳动监察部门投诉处理

[律师回复] 可以向仲裁委提出劳动仲裁

[律师回复] 您好建议您详细描述问题

[律师回复] 你欠的是哪家平台的网贷？逾期多久了

[律师回复] 这得看具体情况啊?? 如果打人者把对方多次打出皮外伤，那肯定是违法行为，但不一定会被拘留。

根据《治安管理处罚法》的规定，殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款；情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。

但是，如果打人者有下列情形之一的，就会被处十日以上十五日以下拘留，并处五百元以上一千元以下罚款：

1.?结伙殴打、伤害他人的；
2.?殴打、伤害残疾人、孕妇、不满十四周岁的人或者六十周岁以上的人的；
3.?多次殴打、伤害他人或者一次殴打、伤害多人的。

所以说，打人者是否会被拘留，得看他的具体行为和情节。如果打人者的行为比较恶劣，或者造成了比较严重的后果，那他就有可能会被拘留。

不过，这些都只是一般情况，具体的处理结果还得看警方的调查和判断。如果你或者你身边的人遇到了这种情况，建议你们及时报警，让警方来处理??

[律师回复] 你好具体情况电话沟通

[律师回复] 您好建议您协商处理这个问题

[律师回复] 你好呀有什么可以帮您

[律师回复] 具体的工作情况？时间？和管理情况呢？