请问精神病人病好以后可以领养孩子吗

[律师回复] 在职员工因病去世，单位通常需支付丧葬补助金和抚恤金。丧葬补助金标准为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。抚恤金按照职工本人工资的一定比例发放，具体比例由各省规定，一般为6个月至24个月不等。
此外，若员工生前缴纳了社会保险，其家属还可领取工伤保险基金支付的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等。若单位未依法为员工缴纳社会保险，应承担相应的赔偿责任，包括上述各项费用及因未缴纳社保导致的其他损失。
需注意的是，具体赔偿标准和程序可能因地区而异，单位应依据当地法律法规进行处理。

[律师回复] 合同到期不续签可以领失业金吗

[律师回复] 请说一下具体情况，我给您分析一下

[律师回复] 您好，关于你的问题我们可以帮忙解决

[律师回复] 前天在公司突发疾病，第二天公司就要辞职我 我该怎么办

[律师回复] 您好，建议和对方沟通协商解决，必要时起诉至人民法院。

[律师回复] 可以申请公司保险来确定是否属于

[律师回复] 您好，请问您有什么问题需要帮助？

[律师回复] 你好  绩效是如何核算的  先沟通一下

[律师回复] 你好，，根据您描述可以主张

[律师回复] 您好  这里可以帮助到你

[律师回复] 你好，是否构成欺凌，一般是从2方面来判定，一是关于学生的行为，二是关于老师的行为

[律师回复] 你好，员工离职需要提前30天提交书面辞职报告，到期可以自动离职，注意保留提交书面辞职报告的证据。

[律师回复] 需要了解你的具体情况

[律师回复] 员工在公司突发脑梗，没认定为工伤，公司是否需要担责，需要判断是否存在过错，如果是因为公司没及时送医，导致病情恶化，公司这种情况下可能要为其过错承担一定比例的赔偿责任。可以通过与公司协商，看看公司是否有承担责任的意愿，如果协商不成，可以向仲裁委申请仲裁或者向法院提起诉讼。

[律师回复] 您好 我是天外天王老师 有什么可以帮到您

[律师回复] 找当地派出所户籍看看

[律师回复] 你好具体分析下情况帮你处理

[律师回复] 请问2024年领结婚证需要户口本吗，想了解：非本地户口能否领证？

[律师回复] 轻微伤一般较难主张精神损失费，但如果造成严重精神损害也可能获得支持。赔偿标准并无明确固定，要综合多种因素确定。可先协商，协商不成可诉至法院，由法院酌情判定。