欠薪什么情况下会触犯刑法

对于欠薪什么情况下会触犯刑法这个问题，解答如下, 昨日上午，省高院刑一庭副庭长钟道春接受了媒体采访。钟道春说，恶意欠薪是通俗说法，规范表述是以转移财产、逃匿等方法，逃避支付劳动者的劳动报酬。“主观上来说，欠薪者具有非法占有他人财物的直接故意。客观上而言，他有能力支付却不支付，而是采取转移财产、逃跑、藏匿的方式。”用人单位或个人，由于经营不善遇到困难，暂时无法及时支付劳动者劳动报酬的，不能轻易作为犯罪行为予以惩治。在刑事立案前支付劳动者的劳动报酬，并依法承担相应赔偿责任，可以认定为情节显著轻微危害不大，不认为是犯罪。在提起公诉前支付劳动者的劳动报酬，并依法承担相应赔偿责任的，可以减轻或免除刑事处罚。在一审宣判前支付劳动者的劳动报酬，并依法承担相应赔偿责任的，可以从轻处罚。犯罪情节恶劣或者后果严重，应依法定罪并予以惩治。恶意欠薪罪的规定《刑法》第二百七十六条以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金;造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。有前两款行为，尚未造成严重后果，在提起公诉前支付劳动者的劳动报酬，并依法承担相应赔偿责任的，可以减轻或者免除处罚。