律图审稿专业委员会3轮严审

我爸爸是去年4月份在建筑工地的工伤,7月份和建筑公司签了个私了协议。今年3月底我们自己申请工伤的,5月份工伤认定下来了,到10月份工伤等级才出来。江苏的工伤是按“最近一次公布的当地人口平均预期寿命与解除、终止劳动关系时的年龄之差”计算的,我想咨询一下,解除劳动的年龄应该怎么计算?我爸爸7月份生日,去年46周岁,今年47。谢谢!

帮助15人 8w浏览 匿名 2007-11-08 江苏盐城
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律师解答 共3条
  • 贺鸿德律师
    贺鸿德律师
    为了避免拖延时间,更快更好的解决您的问题,详细情况请向当地有关部门咨询或请当地律师帮助。
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    14 2007-11-09
  • 查吉荣律师
    查吉荣律师
     应当适用《工伤保险条例》。
    全文
    12 2007-11-08
  • 周勤律师
    周勤律师
    47
    全文
    10 2007-11-08
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解除劳动的年龄应该怎么计算?
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1、在本公司连续工作满一年的员工每月工龄工资为¥50元整。2、在本公司连续工作满两年的员工每月工龄工资为¥100元整。3、在本公司连续工作满三年的员工每月工龄工资为¥150元整。4、在本公司连续工作满四年的员工每月工龄工资为¥180元整。5、每增加一年,每月工龄工资相应增加¥30元整。累计十年封顶。
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