律图审稿专业委员会3轮严审

公司单方面强制降薪,连续好几个月没有按照强制降薪前的工资发放了,我应该怎么做,可以要求怎么样的补偿?另外公司这么弄,以后也不想在这里继续呆了,请问可以申请支付经济补偿再解除合同么?

3.8w浏览 匿名 2020-08-28 浙江宁波
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共1条
  • 谢光辉律师
    谢光辉律师
    有没有身份信息,借条/欠条,转账记录等,可详细说明具体解答
    全文
    9 2020-08-29
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前3158位律师在线平均3分钟响应99%好评
公司单方面强制降薪,连续好几个月没有按照
一键咨询
  • 金华用户3分钟前提交了咨询
    湖州用户3分钟前提交了咨询
    嘉兴用户3分钟前提交了咨询
    嘉兴用户3分钟前提交了咨询
    宁波用户4分钟前提交了咨询
    145****6677用户4分钟前提交了咨询
    湖州用户4分钟前提交了咨询
    衢州用户3分钟前提交了咨询
    嘉兴用户1分钟前提交了咨询
    173****0650用户4分钟前提交了咨询
    衢州用户3分钟前提交了咨询
    152****8281用户1分钟前提交了咨询
    温州用户3分钟前提交了咨询
    176****6874用户2分钟前提交了咨询
    台州用户2分钟前提交了咨询
  • 宁波用户4分钟前提交了咨询
    148****0345用户4分钟前提交了咨询
    152****0466用户2分钟前提交了咨询
    丽水用户4分钟前提交了咨询
    176****4270用户1分钟前提交了咨询
    136****7060用户2分钟前提交了咨询
    台州用户3分钟前提交了咨询
    162****7618用户1分钟前提交了咨询
    台州用户4分钟前提交了咨询
    161****8586用户4分钟前提交了咨询
    金华用户4分钟前提交了咨询
    152****7472用户4分钟前提交了咨询
    丽水用户1分钟前提交了咨询
    绍兴用户2分钟前提交了咨询
    162****5580用户2分钟前提交了咨询
    162****7002用户1分钟前提交了咨询
    台州用户4分钟前提交了咨询
    174****2614用户3分钟前提交了咨询
    160****7057用户4分钟前提交了咨询
    145****7872用户2分钟前提交了咨询
    杭州用户3分钟前提交了咨询
    温州用户3分钟前提交了咨询
    146****0334用户3分钟前提交了咨询
    141****3765用户2分钟前提交了咨询
    170****1428用户3分钟前提交了咨询
    嘉兴用户2分钟前提交了咨询
    温州用户4分钟前提交了咨询
    舟山用户1分钟前提交了咨询
    台州用户3分钟前提交了咨询
    144****6044用户3分钟前提交了咨询
    148****7682用户2分钟前提交了咨询
    绍兴用户4分钟前提交了咨询
    台州用户4分钟前提交了咨询
    嘉兴用户4分钟前提交了咨询
    132****7548用户3分钟前提交了咨询
    金华用户2分钟前提交了咨询
    杭州用户2分钟前提交了咨询
    165****0685用户2分钟前提交了咨询
    146****5001用户3分钟前提交了咨询
    166****4584用户3分钟前提交了咨询
    170****2013用户4分钟前提交了咨询
    金华用户2分钟前提交了咨询
    154****6632用户4分钟前提交了咨询
    舟山用户4分钟前提交了咨询
    金华用户4分钟前提交了咨询
    155****2827用户4分钟前提交了咨询
    161****5635用户3分钟前提交了咨询
    温州用户4分钟前提交了咨询
    155****3125用户2分钟前提交了咨询
    137****7765用户1分钟前提交了咨询
    台州用户2分钟前提交了咨询
    嘉兴用户3分钟前提交了咨询
    133****1053用户3分钟前提交了咨询
    嘉兴用户3分钟前提交了咨询
    171****0402用户2分钟前提交了咨询
    135****5514用户4分钟前提交了咨询
    175****3730用户4分钟前提交了咨询
    161****3320用户3分钟前提交了咨询
    132****3502用户1分钟前提交了咨询
    142****2733用户1分钟前提交了咨询
    绍兴用户3分钟前提交了咨询
    152****0661用户2分钟前提交了咨询
    157****2584用户4分钟前提交了咨询
    131****6314用户4分钟前提交了咨询
    163****5760用户4分钟前提交了咨询
    171****6016用户1分钟前提交了咨询
    155****6044用户4分钟前提交了咨询
    嘉兴用户2分钟前提交了咨询
    台州用户3分钟前提交了咨询
    温州用户4分钟前提交了咨询
    160****7463用户2分钟前提交了咨询
    141****4663用户2分钟前提交了咨询
    湖州用户2分钟前提交了咨询
    嘉兴用户2分钟前提交了咨询
    绍兴用户2分钟前提交了咨询
    嘉兴用户3分钟前提交了咨询
    嘉兴用户1分钟前提交了咨询
    杭州用户2分钟前提交了咨询
    温州用户3分钟前提交了咨询
    丽水用户3分钟前提交了咨询
    130****7811用户2分钟前提交了咨询
    150****2353用户3分钟前提交了咨询
    134****6663用户4分钟前提交了咨询
    台州用户2分钟前提交了咨询
    135****7347用户2分钟前提交了咨询
为您推荐
淮安135****7816用户4分钟前已获取解答
扬州152****7347用户1分钟前已获取解答
泰州134****6300用户1分钟前已获取解答
公司效益不好降薪合法吗?
公司效益不好如果降薪的话,那么肯定是不合法的,对于公司效益不好的原因需要由公司的管理层来承担责任,对于公司是没有权利利用降薪的行为来维持公司的利益,这也违反了我国的法律规定。
10w+浏览
刑事辩护
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
按照规定病假能享受几天带薪?
所有跟公司建立劳动关系的职工,连续工作满12个月以上,都能享受到带薪年休假,其中,累计工作满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。休年假是公司职工一年一次的假期,公司需要按照实际情况统筹员工假期。
10w+浏览
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
女职工的产假工资是按照底薪吗
不是。女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
按照规定职务侵占好立案吗?
职务侵占好不容易立案,存在职务侵占行为,涉案金额在5千到1万元之间的,可以按照职务侵占罪立案,会追究行为人的法律责任,需要判三年以下有期徒刑;出现涉案金额巨大的情形,可以判三年以上十年以下有期徒刑。
10w+浏览
刑事辩护
问题紧急?在线问律师 >
4306 位律师在线,高效解决问题
社保是按照劳动合同薪资来买的吗
国家法律规定的是按实际工资缴纳。用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应