女职工在怀孕期间单位可以单方面解除劳动合同吗

[律师回复] 解析：
针对单位合同诈骗犯罪的确定标准，主要考虑以下几个方面：
首先，如果单位的法定代表人是用单位的名义实施了合同诈骗行为，而最终他获得的全部或部分非法所得都被单位占有，那么就可以判定这属于单位的诈骗活动；
反之，如果一个行为人假冒既定单位的法定代表人身份，以单位的名义实施了合同诈骗行为，并且这个行为并未得到真实法定代表人和单位的认可和追认，那么这样的行为只能算是个人诈骗犯罪。
其次，如果单位内部的自然人，无论是身处管理岗位还是普通职员，他们在职权范围之内以单位的名义实施了合同诈骗行为，并且最终这些自然人所获取的非法所得都归属于单位，那么这种情况也应视为单位的诈骗活动。
再者，如果行为人是利用单位的名义进行的非职务行为或者未经授权的行为，但在实施之后单位并没有给予追认，那么这种情况就应该被视为个人诈骗犯罪。
最后，如果一个自然人在得到单位的明确授权之后，以单位的名义实施了合同诈骗行为，并且在事发后单位给予了追认，而且最终这些非法所得也都归属于单位，那么这种情况同样可以被认定为单位的诈骗活动。
需要注意的是，对于涉及到单位诈骗的案件，在追究相关责任人的刑事责任的同时，还应对单位施加相应的罚金处罚。
单位合同诈骗罪，是指公司、企业、事业单位、机关、团体等各类主体，出于非法占有的目的，在签订、履行合同的过程中，通过虚假陈述、掩盖真相等手段，从对方当事人手中骗取数额较大的财物，从而扰乱市场经济秩序的违法行为。
法律依据：
《刑法》第二百二十四条
【合同诈骗罪】有下列情形之一，以非法占有为目的，在签订、履行合同过程中，骗取对方当事人财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产：
(一)以虚构的单位或者冒用他人名义签订合同的;
(二)以伪造、变造、作废的票据或者其他虚假的产权证明作担保的;
(三)没有实际履行能力，以先履行小额合同或者部分履行合同的方法，诱骗对方当事人继续签订和履行合同的;
(四)收受对方当事人给付的货物、货款、预付款或者担保财产后逃匿的;
(五)以其他方法骗取对方当事人财物的。有下列情形之一
以非法占有为目的，在签订、履行合同过程中，骗取对方当事人财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产：
（一）以虚构的单位或者冒用他人名义签订合同的；
（二）以伪造、变造、作废的票据或者其他虚假的产权证明作担保的；
（三）没有实际履行能力，以先履行小额合同或者部分履行合同的方法，诱骗对方当事人继续签订和履行合同的；
（四）收受对方当事人给付的货物、货款、预付款或者担保财产后逃匿的；
（五）以其他方法骗取对方当事人财物的。
《刑法》第二百三十一条
单位犯本节第二百二十一条至第二百三十条规定之罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照本节各该条的规定处罚。

[律师回复] 解析：
扰乱单位秩序这一行为，在大多数情况下并不符合犯罪的定义，而仅仅被视为一般的违法行为。
具体来说，这种行为主要表现为干扰机关、团体、企业、事业单位的正常运作，导致其工作、生产、经营、医疗、教育、科研等各项活动无法正常开展，但并未给这些单位带来严重的经济损失或者其他实质性的损害。
依据我国现行的相关法律法规，若扰乱单位秩序的行为并未对相关单位造成重大损失，那么一般情况下将不会被认定为犯罪。
然而，如果此类行为已经对单位的正常运转产生了严重的负面影响，那么当事人很可能会面临行政处罚甚至纪律处分。
因此，在日常生活中，我们每个人都应当自觉遵守相关的法律法规以及规章制度，尽量避免实施扰乱单位秩序的行为。
对于任何有关此问题的疑问或者想要获取更深入的信息，建议您寻求专业律师或者相关机构的帮助与指导。
法律依据：
《治安管理处罚法》第二十三条
有下列行为之一的，处警告或者二百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款：
（一）扰乱机关、团体、企业、事业单位秩序，致使工作、生产、营业、医疗、教学、科研不能正常进行，尚未造成严重损失的；
（二）扰乱车站、港口、码头、机场、商场、公园、展览馆或者其他公共场所秩序的；
（三）扰乱公共汽车、电车、火车、船舶、航空器或者其他公共交通工具上的秩序的；
（四）非法拦截或者强登、扒乘机动车、船舶、航空器以及其他交通工具，影响交通工具正常行驶的；
（五）破坏依法进行的选举秩序的。聚众实施前款行为的，对首要分子处十日以上十五日以下拘留，可以并处一千元以下罚款。

[律师回复] 解析：
在法律框架下，单位本身无法被认定为盗窃罪的犯罪主体。
这是因为根据相关法律规定，构成盗窃罪的必须是自然人个体，即需要同时满足法定刑事责任年龄（通常为16岁）以及具有相应的刑事责任能力两大条件，然而单位本身并不符合上述特征。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
在合同期满时离职，您需要特别留意如下几个方面：
首先，若您作为雇员的合同即将于到期，而您决定不再续签，那么请务必提前一个月向企业提出辞呈，并且必须采用书面形式进行通知。
其次，在离开之前，您还需妥善处理好与工作相关的事宜，包括工作交接等事项。
根据我国现行的劳动法律法规，即使您已经到了法定的30天离职期限，也仍须履行工作交接义务。
最后，如果您与企业之间存在任何争议或纠纷，建议您尽快寻求劳动仲裁机构的帮助和支持，以便能够得到公正合理的解决方案。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

[律师回复] 解析：
合同诈骗罪的行为主体，即犯罪嫌疑人，无论是普通个体还是团体组织，皆可能触犯此项罪名。
在本罪中，主观恶意尤为重要，犯罪嫌疑人须出于故意，且其目的必须是为了非法占有他人财产，在签订或履行合同的过程中，通过欺骗手段获取对方当事人的财物。
对于犯下合同诈骗罪的罪犯，将面临三年以下有期徒刑或拘役的刑罚，同时还需承担罚金的责任；
若涉及金额巨大或存在其他严重情节，则将被判处三年以上十年以下有期徒刑，同样需要缴纳罚金。
法律依据：
《刑法》第二百二十四条
【合同诈骗罪】有下列情形之一，以非法占有为目的，在签订、履行合同过程中，骗取对方当事人财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产：
(一)以虚构的单位或者冒用他人名义签订合同的;
(二)以伪造、变造、作废的票据或者其他虚假的产权证明作担保的;
(三)没有实际履行能力，以先履行小额合同或者部分履行合同的方法，诱骗对方当事人继续签订和履行合同的;
(四)收受对方当事人给付的货物、货款、预付款或者担保财产后逃匿的;
(五)以其他方法骗取对方当事人财物的。合同诈骗罪
有下列情形之一，以非法占有为目的，在签订、履行合同过程中，骗取对方当事人财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产：
（一）以虚构的单位或者冒用他人名义签订合同的；
（二）以伪造、变造、作废的票据或者其他虚假的产权证明作担保的；
（三）没有实际履行能力，以先履行小额合同或者部分履行合同的方法，诱骗对方当事人继续签订和履行合同的等。

[律师回复] 解析：
对于无证从事烟草零售业务的违规行为，依据其情节轻重程度所对应的法律责任，主要包括了行政性处罚及刑事性处罚两大部分：
1、行政性处罚：
针对情节较为轻微、尚不足以构成犯罪的无证烟草经营行为，采取行政性的处罚措施为主流手段，具体操作方式为：
由工商行政管理部门依法没收当事人非法出售的烟草专卖品以及违法所得，同时还可处以相应罚款。
2、刑事性处罚：
若无证经营烟草的行为严重扰乱了市场经济秩序，且情节达到一定严重程度，则可能被认定为非法经营罪，面临五年以下有期徒刑或拘役的刑罚，同时还需承担违法所得一倍以上五倍以下罚金的民事赔偿责任；
而当情节特别恶劣时，将面临五年以上有期徒刑的严厉惩罚，并处以违法所得一倍以上五倍以下罚金或没收全部财产。
值得注意的是，烟草在我国属于特许经营类商品范畴，任何个人或企业欲从事烟草销售活动，均须取得烟草专卖行政主管部门颁发的烟草专卖许可证方可合法进行。
法律依据：
《烟草专卖法》第三条
国家对烟草专卖品的生产、销售、进出口依法实行专卖管理，并实行烟草专卖许可证制度。
《烟草专卖法》第三十五条
倒卖烟草专卖品，构成犯罪的，依法追究刑事责任；情节轻微，不构成犯罪的，由工商行政管理部门没收倒卖的烟草专卖品和违法所得，可以并处罚款。
烟草专卖行政主管部门和烟草公司工作人员利用职务上的便利犯前款罪的，依法从重处罚。
《刑法》第二百二十五条
违反国家规定，有下列非法经营行为之一，扰乱市场秩序，情节严重的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处违法所得一倍以上五倍以下罚金;情节特别严重的，处五年以上有期徒刑，并处违法所得一倍以上五倍以下罚金或者没收财产：
(一)未经许可经营法律、行政法规规定的专营、专卖物品或者其他限制买卖的物品的;
(二)买卖进出口许可证、进出口原产地证明以及其他法律、行政法规规定的经营许可证或者批准文件的;
(三)未经国家有关主管部门批准非法经营证券、期货、保险业务的，或者非法从事资金支付结算业务的;
(四)其他严重扰乱市场秩序的非法经营行为。

[律师回复] 解析：
针对在各单位之间发生的寻衅滋事事件，我们可以选择向当地警方报告，这类行为依法将视为对治安管理规范的违规触犯。
如果，寻衅滋事者的行动已经干扰了相关机关、团体、企业、事业单位的正常运行和管理秩序，导致各项工作、生产经营活动、医疗服务、教育培训以及科技研究等工作无法按照预定计划顺利开展，但尚未给社会带来严重经济或其他方面的损失，那么，此类行为将会受到公安部门的警告处罚，或者处以不超过二百元人民币的罚款。
然而，若情节较为严重，则可能被处以五天至十天不等的行政拘留，同时还需缴纳五百元以下的罚款。
法律依据：
《治安管理处罚法》第二十三条
有下列行为之一的，处警告或者二百元以下罚款；
情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款：
（一）扰乱机关、团体、企业、事业单位秩序，致使工作、生产、营业、医疗、教学、科研不能正常进行，尚未造成严重损失的；
（二）扰乱车站、港口、码头、机场、商场、公园、展览馆或者其他公共场所秩序的。

[律师回复] 解析：
若涉及到价值达五千元的普通盗窃行为，此种情况便已符合我国刑法中的“数额较大”这一衡量标准，犯罪者将面临三年以下有期徒刑、拘役或管制等惩罚性措施，同时也可能被处以罚金的额外制裁。
关于盗窃罪的具体量刑标准如下所述：
首先，对于触犯该罪行的罪犯，将处以三年以下有期徒刑、拘役或管制，并处或单处罚金。
其次，对于“数额较大”的认定，根据相关法律法规，即使是盗窃国家三级文物的行为，也应按照这一幅度进行量刑，即处以三年以下有期徒刑、拘役或管制，并处或单处罚金。
最后，关于罚金的判决，根据相关法律规定，罚金的金额应在盗窃数额的两倍以内，且最低不得低于一千元人民币；
而对于那些依法应当判处罚金刑，却没有明确盗窃数额或无法准确计算盗窃数额的罪犯，其罚金金额则应在一千元至十万元之间进行判定。
法律依据：
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
第五十二条
判处罚金，应当根据犯罪情节决定罚金数额。
第五十三条
罚金在判决指定的期限内一次或者分期缴纳。期满不缴纳的，强制缴纳。对于不能全部缴纳罚金的，人民法院在任何时候发现被执行人有可以执行的财产，应当随时追缴。
由于遭遇不能抗拒的灾祸等原因缴纳确实有困难的，经人民法院裁定，可以延期缴纳、酌情减少或者免除。

[律师回复] 解析：
在交通意外事件发生之后，公安机关交通管理部门通常会从现场勘查正式展开调查的那刻开始算起的第十个自然日内完成道路交通事故认定书的编制。
对于涉及到的交通肇事逃逸案件，则需要在查获肇事车辆及其驾驶员的十个工作日内制定出相关的道路交通事故认定书。
同时，对于那些需要经过检验、鉴定等环节的案例，其相关的事故原因也往往会在检验、鉴定结果明确无误后的第五个工作日内被确定并编制成道路交通事故认定书。
法律依据：
《道路交通事故处理程序规定》第四十七条
公安机关交通管理部门一般自现场调查之日起十日内制作道路交通事故认定书。交通肇事逃逸案件在查获交通肇事车辆和驾驶人后十日内制作道路交通事故认定书。对需一般进行检验、鉴定的，一般在检验、鉴定结论确定之日起五日内制作道路交通事故认定书。
发生死亡事故，公安机关交通管理部门一般在制作道路交通事故认定书前，召集各方当事人到场，公开调查取得证据。证人一般求保密或者涉及国家秘密、商业秘密以及个人隐私的证据不得公开。当事人不到场的，公安机关交通管理部门一般予以记录。

[律师回复] 解析：
在法律术语中，我们将长期的监外看管期称为“取保候审”，这个期限最长为12个月。
此外，依据《中华人民共和国刑事诉讼法》以及相关的司法解释规定，人民法院、人民检察院以及公安机关对于犯罪嫌疑人或者被告人的取保候审期限，最长不能超过12个月；
而对于监视居住的期限，则最长不能超过6个月。
关于取保候审的解除，主要存在以下三种情况：
第一，由于不再需要追究其刑事责任，因此解除取保候审；
第二，因为需要变更为其他强制措施，从而解除取保候审；
第三，当取保候审的期限届满时，也会自动解除。
值得注意的是，根据我国的刑事诉讼法及其相关司法解释，解除取保候审的决定必须由原来做出该决定的司法机关来作出，并且要通过书面形式通知公安机关进行执行。
法律依据：
《刑事诉讼法》第七十九条
人民法院、人民检察院和公安机关对犯罪嫌疑人、被告人取保候审最长不得超过十二个月，监视居住最长不得超过六个月。
在取保候审、监视居住期间，不得中断对案件的侦查、起诉和审理。
对于发现不应当追究刑事责任或者取保候审、监视居住期限届满的，应当及时解除取保候审、监视居住。
解除取保候审、监视居住，应当及时通知被取保候审、监视居住人和有关单位。

[律师回复] 解析：
在双方建立起劳动关系之后，无论是用人单位还是劳动者个人，都应按照规定履行相关义务，参加社会保险。
而若是单位仅为员工缴纳工伤保险这一项，明显违反了《中华人民共和国劳动法》的相关条款。
针对此情况，当事人有权选择与用人单位进行友好协商以寻求合理解决方案；
若协商无果，可依法向当地的劳动监察大队提出申诉并申请劳动仲裁，通过法律手段维护自身合法权益。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》第七十二条
社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。

[律师回复] 解析：
需要明确指出，单位本身并不具备承担开设赌场罪的资格和可能，仅有作为自然人的个体方可成为犯下此项罪名的主体。
关于该罪行的详细法律条款如下所示，即凡携带开设赌场的意图者，将面临五年以下有期徒刑、拘役或管制的严厉惩罚，同时还需缴纳相应罚金；
若情节严重，则将被判处五年以上至十年以下有期徒刑，并同样需支付罚金。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第三百零三条
【赌博罪】以营利为目的，聚众赌博或者以赌博为业的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金。
【开设赌场罪】开设赌场的，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金；情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
【组织参与国（境）外赌博罪】组织中华人民共和国公民参与国（境）外赌博，数额巨大或者有其他严重情节的，依照前款的规定处罚。

[律师回复] 解析：
若是因支付金钱雇佣他人进行暴力斗殴，且此行为的最终目的在于谋害他人生命，那么依据我国相关法律规定，其将被认定犯下故意杀人罪，并可能面临死刑、无期徒刑或者十年以上有期徒刑等严厉惩罚；
若情节相对轻微，则可能被判处三年以上十年以下有期徒刑。
然而，如果该行为的主要动机是为了对他人身体造成伤害，那么根据我国刑法，其将有可能被判定为故意伤害罪，并可能面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制的处罚；
若导致他人重伤，则可能被判处三年以上十年以下有期徒刑。
法律依据：
《刑法》第二百三十二条
故意杀人的，处死刑、无期徒刑或者十年以上有期徒刑；情节较轻的，处三年以上十年以下有期徒刑。
第二百三十四条
故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
将人民币印制用作教学用具无疑是一种违法行为。
依据我国现行有效的《中华人民共和国人民币管理条例》之明文规定，明确严禁任何单位或者个人非法制作、仿造、买卖人民币图样及货币装帧品。
因此，将人民币印制成教学用具不仅严重违反了国家法律法规，同时也对人民币的尊严与声誉构成了侵害。
身为教育从业者，我们理应严格遵守相关法律法规，合理且合法地运用人民币作为教学工具，从而避免对学生产生误导，以及引发不必要的社会纷争。
法律依据：
《人民币管理条例》第二十七条
人民币样币禁止流通。人民币样币的管理办法，由中国人民银行制定。

[律师回复] 解析：
单位合同诈骗犯罪之认定标准包括：
第一，若单位的法定代表人以单位的名义进行合同诈骗行为，则犯罪所得之非法利润将归属该单位所有，此时便可视为单位实行的诈骗行为；
反之，倘若有人假冒单位法定代表人身份并以单位名义进行合同诈骗行为，而法定代表人和单位均未予以承认，那么此种情况应被视为个人诈骗行为；
第二，如果单位内部的自然人在其职务范围内以单位名义进行合同诈骗行为，并且该自然人所犯罪行的非法所得最终归属于单位，那么这种情况也可以被视为单位实行的诈骗行为；
然而，如果以单位名义进行的是非职务行为或者未经授权的行为，而单位事后又未予认可，那么这种情况就应当被视为个人诈骗行为；
第三，如果自然人经过单位授权，在特定范围内以单位名义进行合同诈骗行为，并且在行为发生后得到了单位的追认，同时犯罪所得亦归属于单位所有，那么这种情况同样可以被视为单位实行的诈骗行为；
最后，如果有人盗用、冒用、伪造单位的公文、证件、印章或者以已经终止的单位名义进行合同诈骗行为，那么这种情况应当被视为个人诈骗行为。
对于单位诈骗案件的处罚方式，除了追究相关主管人员或直接责任人的刑事责任外，还应对单位处以罚金。
单位合同诈骗罪是指公司、企业、事业单位、机关、团体出于非法占有的目的，在签订、履行合同的过程中，采用虚构事实、隐瞒真相等手段，从而骗取对方当事人数额较大的财物，进而扰乱市场秩序的行为。
法律依据：
《刑法》第二百二十四条
【合同诈骗罪】有下列情形之一，以非法占有为目的，在签订、履行合同过程中，骗取对方当事人财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产：
(一)以虚构的单位或者冒用他人名义签订合同的;
(二)以伪造、变造、作废的票据或者其他虚假的产权证明作担保的;
(三)没有实际履行能力，以先履行小额合同或者部分履行合同的方法，诱骗对方当事人继续签订和履行合同的;
(四)收受对方当事人给付的货物、货款、预付款或者担保财产后逃匿的;
(五)以其他方法骗取对方当事人财物的。有下列情形之一
以非法占有为目的，在签订、履行合同过程中，骗取对方当事人财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产：
（一）以虚构的单位或者冒用他人名义签订合同的；
（二）以伪造、变造、作废的票据或者其他虚假的产权证明作担保的；
（三）没有实际履行能力，以先履行小额合同或者部分履行合同的方法，诱骗对方当事人继续签订和履行合同的；
（四）收受对方当事人给付的货物、货款、预付款或者担保财产后逃匿的；
（五）以其他方法骗取对方当事人财物的。
《刑法》第二百三十一条
单位犯本节第二百二十一条至第二百三十条规定之罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照本节各该条的规定处罚。

[律师回复] 解析：
必须要明确的是，盗窃罪行的犯罪纪录并不能够自行消弭，并且将伴随其终身。
犯罪纪录，也被称为犯罪人员犯罪记录制度，实际上是对某人以往犯罪行为的记载。
然而，针对未满成年期的罪犯，倘若他们被判定犯有五年以下的有期徒刑，那么此类犯罪纪录将会被保密处理，不得向任何单位以及个人透露，除非是在司法部门办理相关案件时确实需要，或者有特定的单位按照规定进行查询。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第二百八十六条
犯罪的时候不满十八周岁，被判处五年有期徒刑以下刑罚的，应当对相关犯罪记录予以封存。犯罪记录被封存的，不得向任何单位和个人提供，但司法机关为办案需要或者有关单位根据国家规定进行查询的除外。依法进行查询的单位，应当对被封存的犯罪记录的情况予以保密。

[律师回复] 解析：
关于单位行贿罪的立案标准，现行法律明文规定如下：
（1）任何性质的公司、企业、事业单位以及机关、团体在实施行贿行为时，其涉案金额超过二十万元人民币即应当依法追究刑事责任；
（2）企业、公司为了获取不当经济利益而实施的行贿行为，涉案金额在十至二十万元之间，并且在客观上导致国家或相关第三方主体遭受重大损失的情况下应视为情节严重，应当予以立案侦查。
同时，如果此类行贿行为涉及的对象达到或者超过三名以上，并且主要面向党政领导、司法工作者、行政执法人员等特定群体，则同样属于情节严重，应予立案侦查。
法律依据：
《刑法》第二百二十四条
有下列情形之一，以非法占有为目的，在签订、履行合同过程中，骗取对方当事人财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产：
（一）以虚构的单位或者冒用他人名义签订合同的；
（二）以伪造、变造、作废的票据或者其他虚假的产权证明作担保的；
（三）没有实际履行能力，以先履行小额合同或者部分履行合同的方法，诱骗对方当事人继续签订和履行合同的；

[律师回复] 解析：
开设赌场罪的刑罚适用准则如下：
（1）对于犯有此类罪行者，应处以三年以下有期徒刑、拘役或管制之严厉惩罚，同时还须罚款；
（2）若情节恶劣，则需处以三年以上十年以下有期徒刑，同样需要附加罚款。
法律依据：
《刑法》第三百零三条
以营利为目的，聚众赌博或者以赌博为业的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金。
开设赌场的，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金；情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
组织中华人民共和国公民参与国（境）外赌博，数额巨大或者有其他严重情节的，依照前款的规定处罚。

[律师回复] 解析：
若劳务派遣单位及用工单位在执行《中华人民共和国劳动合同法》有关劳务派遣相关法规方面存在违法行为，劳动行政管理部门将依法责令其在限定期限内加以纠正；
如若逾期仍未能有效整改，则将依照每人每项处罚金额从五千元至一万元不等的标准进行罚金裁定。
对于此类违法违规的劳务派遣单位，情节严重者，将被予以吊销其劳务派遣业务经营许可证的严厉惩戒措施。
当因用工单位的不当行为而导致被派遣劳动者遭受损害时，劳务派遣单位和用工单位均需承担相应的连带赔偿责任。
法律依据：
《劳动合同法》第九十二条
违反本法规定，未经许可，擅自经营劳务派遣业务的，由劳动行政部门责令停止违法行为，没收违法所得，并处违法所得一倍以上五倍以下的罚款；没有违法所得的，可以处五万元以下的罚款。
劳务派遣单位、用工单位违反本法有关劳务派遣规定的，由劳动行政部门责令限期改正；逾期不改正的，以每人五千元到一万元的标准处以罚款，对劳务派遣单位，吊销其劳务派遣业务经营许可证。用工单位给被派遣劳动者造成损害的，劳务派遣单位与用工单位承担连带赔偿责任。

[律师回复] 解析：
签署无固定期限劳动合同对雇员而言具有以下益处：
首先，这将确保雇员在现有岗位上具有更为稳定的职业生涯规划；
其次，这将强化雇员对于企业的认同感以及归属感；
最后，这也会为雇员提供充足的时间去进一步完善自身的业务处理能力、提升专业技能水平，同时激发他们的工作热情和创造力。
无固定期限劳动合同，即指由用人单位与劳动者共同协商并达成协议，约定双方之间不存在明确的劳动关系结束日期的劳动合同形式。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第五十条
用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。