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在公司厕所抽烟被开除了,还要罚款1000违反劳动法吗

帮助5人 4.2w浏览 匿名 2020-08-31 广东肇庆
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    如果就一次在厕所抽烟,这不属于严重违反单位规章制度,单位属于单方面违法解除劳动合同,你可以要求单位继续履行合同,不要求单位继续履行合同的,单位应当按照你在该单位的已工作年限支付赔偿金,每满一年赔偿二个月工资,不满半年赔偿一个月工资,满半年不满一年赔偿二个月工资。单位罚款属于违法,因为2008.1.15废止了原《企业职工奖惩条例》,从此企业单位对劳动者进行罚款、警告、记过、留厂察看、开除等行政处罚都是违法的。你可以向单位所在区县的劳动仲裁委员会免费申请劳动仲裁。
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    7 2020-08-31
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(一)个人与用人单位解除劳动关系取得一次性补偿收入(包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费),在当地上年职工平均工资3倍数以内的部分,免征个人所得税;超过3倍数的部分,不并入当年综合所得,单独适用综合所得税率表,计算纳税。
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