律图审稿专业委员会3轮严审

您好,我2014年交通肇事罪判三缓四,我是事业单位员工,属于水利系统的水利设计院,但是今年单位上要改制,就牵涉到我的编制问题,现在说要做开除处理!请问我这种情况一定要开除吗?单位上一直强调那个第二十二条,只要判处有期徒刑或以上刑罚就要开除。请问有这方面的具体条例可以反驳吗?我这种情况属于过失犯罪并且是缓刑有没有可以找到能站得住脚的具体条例?

3.1w浏览 匿名 2020-09-02 江西吉安
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我2014年交通肇事罪判三缓四,我是事业
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肇事逃逸判三缓四严重吗?
说明案件也是比较严重的,但判三缓四是可以在监外执行,只要在这四年的考验期内通过了之后就可以不用再执行原来的刑期,如果没有通过就会撤销缓刑,从而会再次被关押,这都是有规定的。
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交通事故
公司法连续三年不分红是否违法
[律师回复] 解析:
根据我国法律法规的相关规定,一家有限责任公司在连续三年内不给股民分红并不违反任何现行法律法规。
实际上,公司是否进行分红的决定因素并非仅限于公司是否产生了可供分配的利润这一单一条件,还需要考虑到董事会或者股东大会所做出的相关决策。
若公司在某一年度内并未实现盈利或盈利额相对较低,且经过股东大会的决议后决定暂不分红,那么这种情况下公司确实有权选择不分红。
然而,当公司在连续五个会计年度内均未向股东分配利润,但在此期间公司持续保持盈利状态,且满足我国法律法规中关于利润分配的相关规定时,股东有权要求公司以合理的价格收购他们手中的股份。
法律依据:
《公司法》第74条,有下列情形之一的,对股东会该项决议投反对票的股东可以请求公司按照合理的价格收购其股权:
(一)公司连续五年不向股东分配利润,而公司该五年连续盈利,并且符合本法规定的分配利润条件的;
(二)公司合并、分立、转让主要财产的;
(三)公司章程规定的营业期限届满或者章程规定的其他解散事由出现,股东会会议通过决议修改章程使公司存续的。
自股东会会议决议通过之日起六十日内,股东与公司不能达成股权收购协议的,股东可以自股东会会议决议通过之日起九十日内向人民法院提起。
第三次签合同不签终身合法吗
[律师回复] 解析:
根据现行规定,当雇员连续签署三份或以上相同类型的劳动合同后,就将自动视为签署了终生劳动合同。
倘若雇员本身并未明确表示拒绝签署指定期限的劳动合同,那么他/她理应被赋予签署无固定期限劳动合同的权利。
劳动合同,也被称作劳动契约或劳动协议,它作为调整劳动关系的主要法律形式,同时也设定了劳动者和用人单位之间劳务关系的基础条件。
值得强调的是,在我们国家的劳动法规中,劳动合同居于核心并且不可替代的地位。
其中,固定期限劳动合同就是指由用人单位和劳动者双方共同商定好合同到期日期的劳动合同类型。
当然,如果雇主与雇员能够达成共识,同样可以通过互相签署来达成固定期限劳动合同。
至于固定期限劳动合同到期之后,是否需要进行续签,这主要还是看用人单位的决断。
从商业角度来看,雇主若想保持他们的用工灵活度和降低劳动力成本,往往会倾向于选择签订固定期限劳动合同;
而相反地,对劳动者来说,恰恰因为他们无法保证自己能不能长期留在这个岗位上工作,也就预示着他们可能缺乏较强的职业稳定性。
法律依据:
《劳动合同法》第十四条
无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同:
(一)劳动者在该用人单位连续工作满十年的;
(二)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的;
(三)连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有本法第三十九条
和第四十条第一项、第二项规定的情形,续订劳动合同的。用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。
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交通肇事逃逸判三缓四怎么处罚
司机肇事逃逸后需要吊销机动车驾驶证,对司机处200~2000元的罚款,15天的拘留;若是符合刑事犯罪的认定条件,需要按照交通肇事罪进行处罚,一共有三种处罚意见,需要由法院根据案件的实际情况进行决定。
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交通事故
机动车第三方责任险具体内容是什么
[律师回复] 解析:
第三者责任险的理赔范围主要涉及以下五个方面:
首先为赔偿事故所引发的医疗费用;
其次是对于在治疗过程中所产生的相关护理费进行补偿;
再次是如果因为事故导致受害人无法正常工作产生了相应的误工费用,也将得到第三者责任险的相应赔偿;
此外,包括餐饮费用、交通费用等日常生活所需的必要开支也包含在理赔范围之内;
最后,如果事故导致人员伤亡或者残疾,根据相关法律法规及保险合同的约定,保险公司将会按照规定进行赔偿。
值得注意的是,第三者责任险主要负责对因交通事故而给他人带来的伤害以及财产直接损失进行理赔。
此外,国家已经将此项保险列为强制投保项目,若未投保便无法通过汽车年检。
当被保险人或其授权的合法驾驶人员在使用保险车辆期间,不幸遭遇意外事故,并因此导致第三方人身伤亡或财产直接损毁时,依法应由被保险人承担的赔偿金额,保险公司会依据《道路交通事故处理办法》以及保险合同的具体条款,向被保险人提供相应的赔偿保障。
法律依据:
《道路交通安全法》第七十六条
机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的,由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿;不足的部分,按照下列规定承担赔偿责任:
(一)机动车之间发生交通事故的,由有过错的一方承担赔偿责任;双方都有过错的,按照各自过错的比例分担责任。
(二)机动车与非机动车驾驶人、行人之间发生交通事故,非机动车驾驶人、行人没有过错的,由机动车一方承担赔偿责任;有证据证明非机动车驾驶人、行人有过错的,根据过错程度适当减轻机动车一方的赔偿责任;机动车一方没有过错的,承担不超过百分之十的赔偿责任。
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判三缓四什么意思
随着时代和社会经济的快速发展,我们可能会遇到很多各种各样的法律问题,因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着判三缓四什么意思的问题没办法解决的话,那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
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刑事辩护
散装木耳是三无产品吗
[律师回复] 解析:
确实如此。
散装木耳即是指未经过任何包装保护而直接呈现在市场上进行销售的黑木耳。
相较于那些已经过精良包装的木耳,散装木耳很可能更容易遭受来自外部环境的污染,例如尘埃颗粒、细菌繁殖等等,同时在质量认证环节上,诸如明确的生产日期和保质期限等相关信息也难以及时获取。
因此,作为消费者,我们必须要选择信誉良好的商家购买,仔细检查产品是否存在异味、霉变、虫蛀等不良现象,并且在食用前务必进行充分的清洗和适当的加工处理,以确保食品的安全性得到保障。
法律依据:
《中华人民共和国产品质量法》第四十条
售出的产品有下列情形之一的,销售者应当负责修理、更换、退货;给购买产品的消费者造成损失的,销售者应当赔偿损失:
(一)不具备产品应当具备的使用性能而事先未作说明的;
(二)不符合在产品或者其包装上注明采用的产品标准的;
(三)不符合以产品说明、实物样品等方式表明的质量状况的。
销售者依照前款规定负责修理、更换、退货、赔偿损失后,属于生产者的责任或者属于向销售者提供产品的其他销售者(以下简称供货者)的责任的,销售者有权向生产者、供货者追偿。销售者未按照第一款规定给予修理、更换、退货或者赔偿损失的,由市场监督管理部门责令改正。生产者之间,销售者之间,生产者与销售者之间订立的买卖合同、承揽合同有不同约定的,合同当事人按照合同约定执行。
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一般判三缓四会减刑吗?
我们的工作、学习甚至平常生活过程中,相信会遇到很多法律方面的问题,本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答,希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与一般判三缓四会减刑吗?相关的法律方面知识。
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第三者侵权已赔付是否可以再要求医疗险报销
[律师回复] 解析:
在重大交通事故发生之后,如果相关的保险公司已经对受害者进行了全面且及时的理赔处理,那么从理论上讲,医疗保障制度将不再对同一事件中的医疗费用进行二次报销。
这主要是因为,一般的医疗保障制度所覆盖的范围并不包括由于第三方责任而导致的伤害,尤其是在受害者已经获得了相应的赔偿金的情况下。
鉴于交通事故往往涉及到第三方责任,一旦保险公司已经完成了赔付工作,医疗保障制度便无法再次承担相关的费用。
值得注意的是,尽管如此,在某些特殊情况下,例如受害者在交通事故中受伤严重,需要长期接受治疗,或者其家庭经济状况较为困难等,他们仍然有权向医疗保障机构提出报销申请。
然而,这种情况相对较少,并且需要经过严格的审核程序。
总的来说,在大多数情况下,交通事故医疗费用医保是不予报销的。
这一规定具有充分的合理性,因为交通事故所带来的损害一般都是由侵权责任人负责赔偿的,如果医保再支付这部分费用,受害者将会得到双重补偿,这无疑会增加医保基金的支出压力,同时也可能会引发骗保行为的滋生。
法律依据:
《中华人民共和国社会保险法》第三十条
下列医疗费用不纳入基本医疗保险基金支付范围:
(一)应当从工伤保险基金中支付的;
(二)应当由第三人负担的;
(三)应当由公共卫生负担的;
(四)在境外就医的。
医疗费用依法应当由第三人负担,第三人不支付或者无法确定第三人的,由基本医疗保险基金先行支付。
基本医疗保险基金先行支付后,有权向第三人追偿。
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交通肇事逃逸判三缓五合理吗?
是合理的。但是是需要满足可以判缓刑的条件才可以。在我国交通肇事逃逸是一种性质非常恶劣的违法犯罪的行为,将会按照肇事的实际情况以及导致的后果对犯罪嫌疑人做出相应的处罚决定。
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