被人打赔了医药费，误工费。能不能告他其他罪

[律师回复] 您好，我是企业法律顾问黄小姐
我们单位是为企业，个人提供专项法律服务
服务包括：
1：法律问题个人、企业、服务期免费咨询（给予专业法律意见）。
2：企业风险防控，员工管理，劳资体系的完善（员工入职至离职得所有手续规范化、根据企业实际情况起草制定）。
3：合同审核与起草。
4：律师函、解决货款拖欠。
5：企业品牌维权打假，企业股权协议审核修订等。

如有其他起诉需求，个案法律服务等，也可向我咨询

[律师回复] 校园霸凌了第一时间报警处理

[律师回复] 可以报警，由交警事故责任认定，起诉撞人一方赔偿。

[律师回复] 您好 麻烦把具体情况阐述一下

[律师回复] 这个问题比较复杂，需要具体情况具体分析。一般来说，如果董事长的行为是为了公司的利益，并且是在公司的决策程序下进行的，那么可能会被认定为单位犯罪。但是，如果董事长的行为是违反了公司的决策程序，或者是为了个人的利益而进行的，那么可能会被认定为个人犯罪。

在这种情况下，董事长可能会被指控犯有经济犯罪或其他相关罪行，具体取决于他的行为和情节。如果公司的其他股东不同意董事长的决定，并且能够证明他们对董事长的行为提出了反对意见，那么他们可能不会被追究责任。

需要注意的是，法律是一个复杂的领域，具体的情况需要根据法律和证据来判断。如果你或你的公司遇到了类似的问题，建议咨询专业的律师以获取法律建议。

[律师回复] 目前是否有做认罪认罚呢，是否有通知开庭时间

[律师回复] 你好，病假需要发工资的e

[律师回复] 您好，我是企业法律顾问黄小姐
我们单位是为企业，个人提供专项法律服务
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1：法律问题个人、企业、服务期免费咨询（给予专业法律意见）。
2：企业风险防控，员工管理，劳资体系的完善（员工入职至离职得所有手续规范化、根据企业实际情况起草制定）。
3：合同审核与起草。
4：律师函、解决货款拖欠。
5：企业品牌维权打假，企业股权协议审核修订等。

如有其他起诉需求，个案法律服务等，也可向我咨询

[律师回复] 我理解你现在的不满和担忧。首先，我建议你与医院的相关部门进行沟通，如医务处或投诉部门，向他们详细说明情况，并提出你的诉求。你可以要求医院对设备故障导致的就诊时间延误和额外费用进行解释和处理。

医院可能会采取以下措施：

1.?道歉：医院可能会对给你带来的不便表示歉意。
2.?解决问题：医院可能会安排你尽快就诊，或者提供其他解决方案，以减少对你的影响。
3.?补偿：如果医院认为他们有责任，他们可能会考虑补偿你因设备故障而产生的额外费用。

在与医院沟通时，你可以准备好相关的证据，如就诊记录、费用清单等，以便更好地说明情况。同时，保持理性和冷静，以建设性的方式与医院进行协商。

如果你对医院的处理结果不满意，你还可以考虑以下途径：

1.?向当地的卫生行政部门投诉：你可以向卫生行政部门反映医院的问题，要求他们进行调查和处理。
2.?寻求法律援助：如果你认为医院的行为构成了侵权或违法，你可以咨询律师，了解你的权益和可能的法律途径。

希望这些建议对你有所帮助。祝你早日解决问题，恢复健康。

[律师回复] 可以预约咨询有关情况，田拥军专业律师团队为您服务。

[律师回复] 当银行账户被冻结后,按照相关法律规定,只能由法院解冻,原告被告均无权私自解冻,包括银行在内

[律师回复] 3年之内都是可以起诉找医院的。

[律师回复] 你好！伤情是否达到轻伤以上？建议来电详述。

[律师回复] 你好，有没有协商调解具体什么案件情况的，这边能解决您的问题，具体详聊

[律师回复] 目前家属这边有没有收到办案单位发来的文书。

[律师回复] 这个要看具体情况退还部分

[律师回复] 这个得看您现在银行卡为什么会冻结了

[律师回复] 你好，因工外出期间发生非主责的交通事故，是可以认定工伤，索要赔偿的。并且交通事故中涉及工伤的情况，是属于典型的一次事故两笔赔偿，再者交通事故的赔偿标准和工伤事故的赔偿标准也是大不一样的。单单就伤残等级来说，交通事故的伤残等级和工伤事故的伤残等级评定标准也是不一样。 由于你所提供的信息过少，我无法给你计算出完整的赔偿方案，建议你来电咨询，本律师团队常年专注于交通事故及工伤事故等人身损害案件，提供免费咨询，带我们了解更详细的情况后，会给你一整套交通事故赔偿项目和金额以及工伤的赔偿项目及金额，对你后续的案件处理会有非常大的帮助。

[律师回复] 你好，这边是民事纠纷吗，有没有协商调解

[律师回复] 您好 麻烦把具体情况阐述一下