劳动能力鉴定要等治疗全部结束后才行吗

[律师回复] 具体需要了解您的实际案情，可以来电详谈

[律师回复] 您好，可以主张退彩礼的

[律师回复] 那就去检查以后在去找公安机关

[律师回复] 遇到此类的法律问题，详细与我们沟通具体情况，提供解决方案

[律师回复] 你好，可以直接起诉要求退回。

[律师回复] 你好，详细与我们沟通具体情况，提供解决方案

[律师回复] 你好，轻微伤是怎么伤的，需要了解具体情况

[律师回复] 您好  您这边具体什么情况

[律师回复] 您好  您这边具体什么情况

[律师回复] 你好，可以协商分期还款的

[律师回复] 对方先动手，对方过错在先，对方自己也要承担相应的责任。

[律师回复] 在什么文件上签字？哪里受伤？

[律师回复] 您好，这种情况您可以报警处理。

[律师回复] 竞业限制协议并不等于禁止上班。

竞业限制协议是指用人单位与劳动者约定，在劳动合同解除或者终止后的一定期限内，劳动者不得到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位工作，或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务。

然而，劳动者在遵守竞业限制协议的前提下，仍然可以在非竞业领域寻找工作机会上班。

需要注意的是，用人单位在要求劳动者履行竞业限制义务的同时，也需要按照约定向劳动者支付经济补偿。如果用人单位未按约定支付经济补偿，劳动者是可以依法请求解除竞业限制约定的。

[律师回复] 你好，具体案件可以详细帮你分析呢？

[律师回复] 你好，详细与我们沟通具体情况，提供解决方案

[律师回复] 你好，请详细描述一下具体情况

[律师回复] 您好，现在是什么原因修了这么久

[律师回复] 您好，为了给您更详细的解答可以详细说一下情况

[律师回复] 这种情况较为复杂。

首先，关于彩礼的退还问题，法律规定在一定条件下应当退还彩礼，比如双方未办理结婚登记手续，或者双方办理结婚登记手续但确未共同生活等。但如果双方已经办理结婚登记手续并且共同生活，彩礼是否退还以及退还的数额，通常会根据双方共同生活时间的长短、有无生育子女、财产使用情况、双方经济状况、彩礼数额的大小、过错大小等情况，由人民法院酌情确定。

在这个案例中，双方已经结婚并且共同生活了三个月，女方婚后患病并非故意行为，男方要求退还大量彩礼可能不太合理。

然而，如果男方坚持起诉并收到法院传票，女方应积极准备应诉，向法院陈述事实和理由，并提供相关证据，例如共同生活的证据、女方患病的诊断证明等，由法院根据具体情况作出公正的判决。