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9级伤残赔偿标准2017最高能赔多少钱

帮助5人 3.5w浏览 匿名 2020-09-16 江苏徐州
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律师解答 共1条
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    你好,关于上述的问题,解答如下, 职工因工致残被鉴定为9级伤残的.可以享有本人9个月工资的一次性伤残补助金。r《工伤保险条例》r第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
    (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
    (二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
    全文
    11 2020-09-16
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9级伤残最低赔偿多少
我们的工作、学习甚至平常生活过程中,相信会遇到很多法律方面的问题,本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答,希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与9级伤残最低赔偿多少相关的法律方面知识。
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9级伤残赔偿项目
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9级伤残赔多少钱
九级伤残的赔偿金额并不是固定的,它会受到地区、事故性质以及受害者情况等因素的影响。一般来说,九级伤残的赔偿金额包括伤残赔偿金、医疗费、误工损失等。伤残赔偿金的计算方式通常是根据当地上一年度的人均收入,乘以一个固定比例,比如城镇居民人均可支配收入×20年×20%,这个金额可能会达到10万元。但是,具体的赔偿金额还需要根据实际情况进行综合考虑。
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9级伤残赔偿多少
九级伤残的赔偿金额因地区、经济情况和责任划分等因素而有所不同。这包括医疗费用、误工损失、护理费用以及残疾赔偿金等方面。残疾赔偿金通常是根据当地上一年度人均可支配收入的一定比例来计算的。比如,如果某个地区的人均年收入为5万元,那么九级伤残的赔偿金可能约为20万元。然而,具体的赔偿数额还需要综合考虑多个因素。例如,医疗费用的实际支出、误工时间的长短、护理人员的收入情况以及伤残对生活和工作的影响等。因此,九级伤残的赔偿金额并不是固定的,需要根据具体情况进行综合评估和计算。如果你遇到了九级伤残的相关问题,建议咨询专业的律师或法律机构,以获取准确的法律建议和帮助。
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