交通事故工伤认定的排除性条件包含什么

[律师回复] 您 好，可以申请起诉

[律师回复] 你好。用人单位单方面解除劳动合同当然算辞退啦。

[律师回复] 事业单位津贴补贴主要包括职务补贴、住房补贴、交通补贴、通信费补贴、防暑降温补贴、独生子女补贴以及副食补贴等。

[律师回复] 您好，我已查看您的问题，我稍后将向您致电沟通，请注意接听~

[律师回复] 你好，情况可以具体说一下

[律师回复] 你好，你是咨询什么事情的，可以具体描述，双方有没有协商调解

[律师回复] 你好 你这边具体是什么情况呢

[律师回复] 您这边可以向快递公司投诉

[律师回复] 一方面，如果这些私密信息属于依法受保护的个人隐私信息等内容，花钱让他人删除的做法，有可能涉嫌行贿。另一方面，如果这些私密信息涉及违法犯罪线索等情况，私自花钱让别人删除，干扰司法机关正常办案或者对相关调查造成阻碍的话，也可能违反相关法律规定。要是担心个人私密信息被不当使用、泄露，更合适的做法是通过合法途径，比如向相关信息管理平台投诉反映、向有管辖权的公安机关报案等，由合法的主体依规来处理这些信息问题。

[律师回复] 你好，很高兴为你提供优质的服务

[律师回复] 你好，可以要求对方赔偿医药费

[律师回复] 十级伤残应该根据一次性赔偿金给啊

[律师回复] 有欠条，可以直接起诉的。

[律师回复] 你好，停工留薪期的工资是按照职工的原工资来计算的。这里的“原工资”是指职工在发生工伤前，用人单位实际支付给职工的工资报酬，包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴等，但不包括加班工资。

[律师回复] 可以申请仲裁要求赔偿，在哪里呢

[律师回复] 你好，一般是不可以的

[律师回复] 您好，具体什么情况？

[律师回复] 是工作受伤的，可以要求赔偿

[律师回复] 现在有什么争议，说一下情况

[律师回复] 您好，建议保留证据到劳动仲裁委