抚养费是按照基本工资还是总工资

你好，关于上述的问题，解答如下, 抚养费是按照总工资支付。有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。有特殊情况的，可适当提高或降低上述比例。抚养费的支付方式一般是按月支付，按月打入孩子抚养费的专用账户或在探视孩子时支付，实践中，很多当事人都要求对方一次性支付抚养费。
《婚姻法》解释
（一）第２１条明确规定：“抚养费”包括三项，即生活费、教育费和医疗费。
《最高人民法院关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》第８条规定：抚育费应定期给付，有条件的可一次性给付。
第９条规定：对一方无经济收入或者下落不明的，可用其财物折抵子女抚育费。