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过年法官放假吗，律师放假吗？
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公司过年提前放假有工资吗？
简单来说过年提前放假是否正常发放工资，要看公司是否有相关的规章制度。如果没有又非因劳动者原因造成的停工在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。也就是说如果是公司主动放假非个人要求则应该正常发放工资。
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劳动纠纷我是被执行的人，我名下唯一收入就是2400多退休工资，上半年全部划扣，我去找了执行官，他说从九月份给我算没月一千生活保证，可是到今天下午，我工资卡了的半年工资全部划扣到了别的账户，我打电话没人接听，我还怎么处理呢，请您给予帮助
[律师回复] 您好！及时还款以免影响征信。
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快速解决“诉讼仲裁”问题
过年放假加班费怎么算？
过年放假加班费的计算应当根据不同的时间段来进行，比如说，如果是正月初一到正月初三安排加班的，需要支付的是劳动者本人工资的三倍，如果是除夕，还有正月初四到正月初六是两倍的加班工资。
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劳动纠纷
补偿金以什么形式发放给对方
[律师回复] 法律分析：
（1）货币支付是补偿金常见发放形式，通过银行转账到指定账户，能清晰记录资金流向，确保支付安全且可追溯，像劳动纠纷经济补偿金常采用此方式，保障双方权益，避免现金交易可能产生的风险。
（2）支票支付需注意相关规定，如有效期等。受偿方要及时支取，防止支票过期失效，造成经济损失。
（3）实物抵偿只适用于特定情况，须双方协商一致且合法。对实物合理估价至关重要，否则可能导致补偿不公平，引发后续纠纷。
提醒：
补偿金发放形式的选择要合法合规，涉及金额较大或情况复杂时，建议咨询专业人士以保障自身权益。
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（3）实物抵偿只适用于特定情况，须双方协商一致且合法。对实物合理估价至关重要，否则可能导致补偿不公平，引发后续纠纷。
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做了笔录，又被放出来了。
[律师回复] 请你明确一下问题哦，比如对“做了笔录又被放出来了”这件事进行解释说明、分析情况、续写内容等等，这样我才能更准确地按照你的需求为你提供相应的回复，你可以详细说说你的想法。
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过年放假加班费多少倍？
过年放假加班费是平时工资的两倍或者是三倍，如果是正月初一到正月初三加班的，应当支付三倍的工资，剩余的时间应当是支付两倍的工资，因为正月初一到正月初三是属于法定节假日。
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劳动纠纷
过年放假工资如何计算
很多时候我们会发现，其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中，都是离不开法律知识的，我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与过年放假工资如何计算相关的问题而无法解决的话，那么可以从本文内容中来寻找答案。
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您好，我于上月在成都4s店贷款购入现车一辆，银行已放款，但是4s店好像因为资金问题提不了车，现在我要还贷，车也无法提到，请问我现在应该如何做才能挽回损失
[律师回复] 交了多少钱，在什么地方
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18万官司律师费多少
[律师回复] 1、18 万官司的律师费大致在 1 万至 3 万区间，这是一般情况。案件复杂程度不同，律师资历有别以及当地收费标准各异，都会导致律师费数额有差异。像简单民事案件，收费相对较低；而涉及复杂法律程序、需大量证据收集或者有涉外因素等情况，收费就会相应提高。
2、有些律师事务所会采用按阶段收费或风险代理的方式，这种情况下具体收费方式得与律师协商确定。
3、在聘请律师时，一定要充分了解律师的收费标准和服务内容，这样能避免因收费问题产生纠纷。
法律依据：
《律师服务收费管理办法》规定，律师服务收费实行政府指导价和市场调节价。政府指导价的基准价和浮动幅度由各省、自治区、直辖市人民政府价格主管部门会同同级司法行政部门制定。市场调节价由律师事务所与委托人协商确定。律师事务所应当公示收费项目、收费标准等信息，接受社会监督。
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《律师服务收费管理办法》规定，律师服务收费实行政府指导价和市场调节价。政府指导价的基准价和浮动幅度由各省、自治区、直辖市人民政府价格主管部门会同同级司法行政部门制定。市场调节价由律师事务所与委托人协商确定。律师事务所应当公示收费项目、收费标准等信息，接受社会监督。
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离婚找律师打官司大概要多长时间开庭
[律师回复] （一）若想尽快安排离婚案件的开庭时间，要关注法院案件受理量情况。如果所在地区法院案件积压较多，可以主动与法院立案庭沟通，了解大致的排期情况，同时保持电话畅通，以便法院能及时联系安排开庭事宜。在等待过程中，可按照法院要求准备好相关材料，确保案件一旦排期就能顺利进行。
（二）对于送达情况，要尽量确保被告能够顺利接收传票等法律文书。可以通过多种方式联系被告，如通过共同的亲友转达、电话沟通等，告知其配合法院接收文书。若确实无法联系到被告，导致需要公告送达，也要积极配合法院完成公告程序，虽然公告期较长，但这是法律规定的必要程序。
（三）针对案件复杂程度，如果自己的离婚案件相对简单，双方对关键问题争议不大，可以向法院说明情况，请求尽快安排开庭。若案件复杂，涉及大量财产分割或子女抚养权争夺等问题，要提前梳理好相关证据和材料，积极配合法院进行庭前准备工作，比如提供详细的财产清单、证明自己抚养能力的相关材料等，以便法院能在充分准备后尽快安排开庭。
法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》规定，人民法院审理民事案件，应当在立案之日起六个月内审结。有特殊情况需要延长的，由本院院长批准，可以延长六个月；还需要延长的，报请上级人民法院批准。同时，受送达人下落不明，或者用其他方式无法送达的，公告送达。自发出公告之日起，经过六十日，即视为送达。法院会根据案件的具体情况，包括受理量、送达情况、复杂程度等，合理安排开庭时间和审结案件。
（二）对于送达情况，要尽量确保被告能够顺利接收传票等法律文书。可以通过多种方式联系被告，如通过共同的亲友转达、电话沟通等，告知其配合法院接收文书。若确实无法联系到被告，导致需要公告送达，也要积极配合法院完成公告程序，虽然公告期较长，但这是法律规定的必要程序。
（三）针对案件复杂程度，如果自己的离婚案件相对简单，双方对关键问题争议不大，可以向法院说明情况，请求尽快安排开庭。若案件复杂，涉及大量财产分割或子女抚养权争夺等问题，要提前梳理好相关证据和材料，积极配合法院进行庭前准备工作，比如提供详细的财产清单、证明自己抚养能力的相关材料等，以便法院能在充分准备后尽快安排开庭。
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《中华人民共和国民事诉讼法》规定，人民法院审理民事案件，应当在立案之日起六个月内审结。有特殊情况需要延长的，由本院院长批准，可以延长六个月；还需要延长的，报请上级人民法院批准。同时，受送达人下落不明，或者用其他方式无法送达的，公告送达。自发出公告之日起，经过六十日，即视为送达。法院会根据案件的具体情况，包括受理量、送达情况、复杂程度等，合理安排开庭时间和审结案件。
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私企过年放假是否有工资
当前的社会中，在就业、出行、购物等各种情形时，都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题，所以我们应该多学习了解一些法律知识，这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对私企过年放假是否有工资进行了解答，希望能解答您的问题。
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劳动纠纷
遗产继承的放弃权有哪些
[律师回复] 遗产继承中的放弃权，就是继承人在继承开始到遗产分割前，明确表示不接受被继承人遗产。
继承人放弃继承最好用书面形式告知其他继承人。不过，口头表示放弃且本人承认或者有充足证据证明的，这种放弃也有效。继承开始后，要在遗产处理前作出放弃表示，没表示就视为接受继承。放弃继承的效力可追溯到继承开始之时，放弃者不参与遗产分配，也不承担被继承人债务等责任。而且，放弃继承不能附加条件或期限，不然就等于没放弃。
解决措施和建议：
若要放弃继承，尽量采用书面形式向其他继承人表明，确保过程有证据留存。如果在放弃继承过程中有复杂情况，不要自行判断，应及时咨询专业律师获取准确法律建议。
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若要放弃继承，尽量采用书面形式向其他继承人表明，确保过程有证据留存。如果在放弃继承过程中有复杂情况，不要自行判断，应及时咨询专业律师获取准确法律建议。
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