您好！北京户口32岁，无房，应该如何申请经济适用房

[律师回复] 解析：
在实施掩饰、隐瞒犯罪所得的行为之后，依据相关法律法规，将会被判处三年以下有期徒刑、拘役或管制，同时还可能被课以罚金；
如果掩饰、隐瞒犯罪所得的总金额达到了十万元以上，又或者是实施此类行为超过三次并且总金额达到了五万元以上，那么根据法律规定，将面临三年以上七年以下有期徒刑，并被处以罚金。
关于掩饰、隐瞒犯罪的构成要素，主要包括以下几个方面：
首先，从客观层面来看，行为人必须实施了诸如窝藏、转移、收购、代为销售等掩饰、隐瞒犯罪所得的行为；
其次，从主观层面来看，行为人必须明确知道自己的行为是为了获取非法利益；
再次，从主体层面来看，任何单位或者具有刑事责任能力的自然人都可以成为本罪的主体；
最后，从客体层面来看，本罪侵犯的是司法机关正常查明犯罪、追缴犯罪所得及收益的活动。
法律依据：
《刑法》第三百一十二条
明知是犯罪所得及其产生的收益而予以窝藏、转移、收购、代为销售或者以其他方法掩饰、隐瞒的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
情节严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。

[律师回复] 解析：
根据我国相关法律规定，对于因解除劳动合同而产生的经济补偿金的计算方式为，按照劳动者在该企业或单位的服务年限，以每满一周年即支付一个月工资的标准执行。
如果劳动者在服务期间超出六个月但不足一整年的情况下，则应视作遵照完整的一年进行核算；
然而，若服务期未达到六个月，则需向劳动者支付半个月工资作为经济补偿。
此外，若劳动者每月所获取的薪资远高出企业所在地级市政府公布的本区域去年全年职工月均工资的三倍时，那么向其支付经济补偿的标准将按照职工月均工资三倍的金额来执行，同时，向其支付经济补偿的年限也不得超过十二年。
法律依据：
《劳动合同法》第四十七条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的，按一年计算；
不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条说称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

[律师回复] 解析：
根据中国相关法律规定，非法拘禁罪可被判以三年以下有期徒刑、拘役、管制或剥夺政治权利等刑罚。
若在非法拘禁过程中存在有暴力虐待、侮辱行为的，将予以严厉打击，并依法加重刑罚。
具体的量刑标准是建立在非法拘禁人数、次数、持续时间以及对他人造成伤害后果等多个因素的基础之上的，通过严密的逻辑推理和定量分析，来确定刑罚的起始点及基准刑。
法律依据：
《刑法》第二百三十八条
非法拘禁他人或者以其他方法非法剥夺他人人身自由的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。具有殴打、侮辱情节的，从重处罚。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；
致人死亡的，处十年以上有期徒刑。使用暴力致人伤残、死亡的，依照本法第二百三十四条、第二百三十二条的规定定罪处罚。为索取债务非法扣押、拘禁他人的，依照前两款的规定处罚。
国家机关工作人员利用职权犯前三款罪的，依照前三款的规定从重处罚。

[律师回复] 解析：
此问题需视具体情况而定，一般而言，如果符合缓刑的规定条件，就有可能被判处缓刑。
在法庭对案件进行量刑时，将会综合考察犯罪人的犯罪动机、主观恶性程度、社会危害性、是否属于累犯以及是否存在自首、立功等各种可从宽处罚的情节，再加上当事人自己的认罪态度等多方面因素，以此来最终确定判决结果。
法律依据：
《刑法》第七十二条
【缓刑的适用条件】对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时符合下列条件的，可以宣告缓刑，对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人，应当宣告缓刑：
（一）犯罪情节较轻；
（二）有悔罪表现；
（三）没有再犯罪的危险；
（四）宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。
宣告缓刑，可以根据犯罪情况，同时禁止犯罪分子在缓刑考验期限内从事特定活动，进入特定区域、场所，接触特定的人。
被宣告缓刑的犯罪分子，如果被判处附加刑，附加刑仍须执行。

[律师回复] 解析：
若实施信用卡诈骗行为且金额在五千元以上而未满五万元者，将面临五年以下有期徒刑或拘役之惩罚，同时还须负担二万元至二十万元之间的罚金。
若其犯罪金额达到五万元以上但仍未满五十万元，则将于五年内被判处超过五年但不到十年的有期徒刑，同时还须负担五万元至五十万元之间的罚金。
然而，如犯行涉及的犯罪金额已大于等于五十万元，当事者便会受到十年以上的有期徒刑或无期徒刑的严厉处罚，并且还需承担五万元至五十万元之间的罚金或没收财产的责任。
法律依据：
《刑法》第一百九十六条
有下列情形之一，进行信用卡诈骗活动，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处二万元以上二十万元以下罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处五万元以上五十万元以下罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处五万元以上五十万元以下罚金或者没收财产：
（一）使用伪造的信用卡，或者使用以虚假的身份证明骗领的信用卡的；
（二）使用作废的信用卡的；
（三）冒用他人信用卡的；
（四）恶意透支的。
前款所称恶意透支，是指持卡人以非法占有为目的，超过规定限额或者规定期限透支，并且经发卡银行催收后仍不归还的行为。
盗窃信用卡并使用的，依照本法第二百六十四条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
对于盗窃罪的定责与处罚方面的规定如下：
首先是对盗窃行为作案程度的处理，通常情况下，此种类型的罪犯将面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制等诸项刑事责任的刑罚。
其次，假如犯罪数额达到了巨大的标准并且情节较为严重的话，那么罪犯将会被判处三年以上但不超出十年的有期徒刑。
最后需要提醒的是，倘若上述条件均满足且情节格外严重，那罪犯就必须接受十年以上甚至是终身监禁的严厉惩罚了。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
实施行贿活动无疑构成了严重的经济犯罪。
所谓经济犯罪，是指在社会经济的各个环节，包括生产、交换、分配以及消费等领域中，为了获取非法利益，违反国家现行的经济和行政法规，对国家的经济管理活动造成直接损害，依据我国刑法应当受到刑事制裁的行为。
法律依据：
《刑法》第三百八十九条
为谋取不正当利益，给予国家工作人员以财物的，是行贿罪。
在经济往来中，违反国家规定，给予国家工作人员以财物，数额较大的，或者违反国家规定，给予国家工作人员以各种名义的回扣、手续费的，以行贿论处。
因被勒索给予国家工作人员以财物，没有获得不正当利益的，不是行贿。

[律师回复] 解析：
若因无正当理由而解雇雇员，则需向该雇员支付双倍的经济补偿金以作赔偿之用。
关于经济补偿，根据该雇员在公司内服务的年限，每达到一年期限便可获得相当于一个月薪酬的经济补偿款。
在此基础上，如果雇员在公司内的服务时间已达六个月但不足一年，则将视为一年进行计算；
反之，若雇员在公司内的服务时间未满六个月，则仅能获得相当于半个月薪酬的经济补偿款。
此外，若雇员的月薪高于公司所在地直辖市或设区的市级人民政府所公布的本地区上年度职工月平均工资的三倍，那么向其支付经济补偿的标准应按照职工月平均工资三倍的金额执行，且向其支付经济补偿的年限不得超过十二年。
法律依据：
《劳动合同法》第四十七条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的，按一年计算；
不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条说称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

[律师回复] 解析：
据北京市相关法律法规所规定，盗窃罪的起点及标准具体如下：
第一，若盗窃金额尚未达到法定刑事案件规定的立案标准，则无需承担相应的刑事责任。
而在本市，此立案标准设定为人民币一千元。
其次，对于屡次进行盗窃但是其中部分次数所盗取财物价值尚未达到立案标准的情况，在一年之内发生的所有盗窃行为均需累积计算盗窃金额。
然而，对于在同一年内进入他人住宅实施盗窃或者在公共场合进行扒窃超过三次的情况，即使其盗窃金额尚不足以构成刑事案件的立案标准，亦应当按照多次盗窃的行为追究其刑事责任。
第二，如果盗窃行为未能成功，并且情节较为轻微，那么可以考虑不予追究其刑事责任。
法律依据：
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
在中国大陆地区，被判定为危险驾驶犯罪者，将面临为期一个月以上、六个月以下的监禁。
根据相关法律规定，被定为危险驾驶罪的罪犯，将依法判处拘役，同时需缴纳罚金。
而拘役的具体期限，通常在一个月以上、六个月以下。
当例行公事地宣判对一个人同时犯有数项罪名时，其总和刑期的拘役部分不得超过一年。
法律依据：
《刑法》第一百三十三条之一
在道路上驾驶机动车，有下列情形之一的，处拘役，并处罚金：
（一）追逐竞驶，情节恶劣的；
（二）醉酒驾驶机动车的；
（三）从事校车业务或者旅客运输，严重超过额定乘员载客，或者严重超过规定时速行驶的；
（四）违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品，危及公共安全的。
机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的，依照前款的规定处罚。有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
依据《中华人民共和国刑法》第二百八十七条规定，构成帮信罪的，根据犯罪情节轻重程度量刑如下：
若情节严重者，由人民法院依法判决被告人三年以下有期徒刑或拘役，同时处以罚金；
若涉及到单位犯罪，则人民法院将对该单位施以罚金惩罚，并对其直接负责的主管人员及其他直接责任人判处三年以下有期徒刑或拘役，同样处以罚金。
对于自然人或单位在明知他人可能利用信息网络进行犯罪活动的情况下，仍为其提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持，或者提供广告推广、支付结算等协助服务，且情节严重的行为，如果存在以下任一情形，均可视为情节严重：
1.为三个以上对象提供帮助的；
2.支付结算金额达到二十万元以上的；
3.通过投放广告等方式提供资金五万元以上的；
4.违法所得达到一万元以上的；
5.两年内曾经因为非法利用信息网络、帮助信息网络犯罪活动、危害计算机信息系统安全而受到过行政处罚，之后再次参与此类犯罪活动的；
6.被帮助对象所实施的犯罪行为导致了严重后果的；
7.收购、出售、出租信用卡、银行账户、非银行支付账户、具有支付结算功能的互联网账号密码、网络支付接口、网上银行数字证书超过五张（个）的；
8.收购、出售、出租他人手机卡、流量卡、物联卡超过二十张的；
9.其他情节严重的情形。
法律依据：
《刑法》第二百八十七条之二
【帮助信息网络犯罪活动罪】
明知他人利用信息网络实施犯罪，为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持，或者提供广告推广、支付结算等帮助，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照第一款的规定处罚。
有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
对于涉及到聚众斗殴等严重犯罪行为的刑事案件，通常情况下，我们的律师服务收费如下：
在侦查阶段，每件案件的收费为人民币4000元；
而在审查起诉和审判（包括二审阶段），每件案件的收费均为人民币4000元；
若客户选择将一审和二审两个阶段合并委托并支付费用，则二审阶段的收费可按照一审标准进行相应的折扣优惠。
此外，如果客户选择一次性委托我们代理侦查、检察以及一审三个阶段的法律事务，我们也会提供一定的优惠政策，总计收费为人民币10000元。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百九十二条
聚众斗殴的，对首要分子和其他积极参加的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制；有下列情形之一的，对首要分子和其他积极参加的，处三年以上十年以下有期徒刑：
（一）多次聚众斗殴的；
（二）聚众斗殴人数多，规模大，社会影响恶劣的；
（三）在公共场所或者交通要道聚众斗殴，造成社会秩序严重混乱的；
（四）持械聚众斗殴的。
聚众斗殴，致人重伤、死亡的，依照本法第二百三十四条、第二百三十二条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
依照我国现行《中华人民共和国刑法》律例，被法院判处拘役或三年以下有期徒刑之罪犯，且具备良好的悔改表现，经考核认定其对社会无潜在危害性，方可考虑适用于缓刑制度。
由此可见，究竟能否适用缓刑主要取决于罪犯所被判处的实际刑期，而非其所犯下的具体罪行。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百三十六条
以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的，处三年以上十年以下有期徒刑。
奸淫不满十四周岁的幼女的，以强奸论，从重处罚。
强奸妇女、奸淫幼女，有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑：
（一）强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的；
（二）强奸妇女、奸淫幼女多人的；
（三）在公共场所当众强奸妇女、奸淫幼女的；
（四）二人以上轮奸的；
（五）奸淫不满十周岁的幼女或者造成幼女伤害的；
（六）致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。

[律师回复] 解析：
对于职务侵占案中，涉案金额达到60万者属于数额较大范畴，将被判处五年以下有期徒刑或拘役；
而若涉案金额超过人民币100万元，则视为数额巨大，需面临更为严厉的刑罚。
然而，若涉案人员主动归还所侵占的财产并获得了受害方的谅解，实现了刑事和解之举，便有可能减轻其基准刑的50％以上，甚至有机会获得缓刑的判决。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条职务侵占罪
公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
任何针对正在依法执行公务的人民警察实施暴力袭击的行为均将被视为袭警罪。
依据我国现行相关法律法规，此类行径将会受到严惩，其量刑幅度最高可达三至七年有期徒刑。
具体而言，若犯罪嫌疑人采用枪支、管制刀具或驾驶机动车撞击等极端手段，对人民警察的人身安全造成了严重威胁，那么其所面临的刑罚将更为严厉，即三年以上七年以下有期徒刑。
法律依据：
《刑法》第二百七十七条
【妨害公务罪、袭警罪】以暴力、威胁方法阻碍国家机关工作人员依法执行职务的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金。
以暴力、威胁方法阻碍全国人民代表大会和地方各级人民代表大会代表依法执行代表职务的，依照前款的规定处罚。
在自然灾害和突发事件中，以暴力、威胁方法阻碍红十字会工作人员依法履行职责的，依照第一款的规定处罚。
故意阻碍国家安全机关、公安机关依法执行国家安全工作任务，未使用暴力、威胁方法，造成严重后果的，依照第一款的规定处罚。
暴力袭击正在依法执行职务的人民警察的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制；使用枪支、管制刀具，或者以驾驶机动车撞击等手段，严重危及其人身安全的，处三年以上七年以下有期徒刑。

[律师回复] 解析：
在刑事法律体系中，抢劫罪也有可能获得缓刑的宽大处理。
然而，想要符合缓刑的适用条件并非易事，具体包括以下几个方面：
第一，若欲对抢劫罪进行缓刑处置，首要前提即为被判定应处以三年以下有期徒刑之轻罪；
其次，若罪犯涉及到旨在加重其处罚的累犯行为，那么便无法获得缓刑的优待；
最后，罪犯必须展现出真诚的悔过之心，并确保其不再具备再次实施犯罪行为的风险。
法律依据：
《刑法》第七十二条
【缓刑的适用条件】对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时符合下列条件的，可以宣告缓刑，对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人，应当宣告缓刑：
（一）犯罪情节较轻；
（二）有悔罪表现；
（三）没有再犯罪的危险；
（四）宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。
宣告缓刑，可以根据犯罪情况，同时禁止犯罪分子在缓刑考验期限内从事特定活动，进入特定区域、场所，接触特定的人。
被宣告缓刑的犯罪分子，如果被判处附加刑，附加刑仍须执行。

[律师回复] 解析：
在执行异议被依法驳回之后，有关当事人或者有利害关系的个人，仍可通过下列途径寻求救济措施：
首先，若他们坚信所面临的执行行为违背了现行法律法规，便可以向负责执行此项工作的法院递交书面形式的异议。
倘若他们提出的异议得到认可，法院将采取裁定形式，撤销或纠正原有的执行行为；
反之，若其理由未能得到支持，法院亦会作出裁定，驳回其异议请求。
对于裁定结果，如有任何不满之处，相关当事人或有利害关系的个人，有权在收到裁定书之日起的十个工作日内，向上一级人民法院提交复议申请。
其次，在执行过程中，若案外人对执行标的物提出书面异议，法院将对此展开全面审查。
若异议成立，法院将裁定暂停对该标的物的执行程序；
反之，若理由不能成立，法院同样会作出裁定，驳回其异议请求。
法律依据：
《最高人民法院关于人民法院办理执行异议和复议案件若干问题的规定》第十五条
当事人、利害关系人对同一执行行为有多个异议事由，但未在异议审查过程中一并提出，撤回异议或者被裁定驳回异议后，再次就该执行行为提出异议的，人民法院不予受理。
案外人撤回异议或者被裁定驳回异议后，再次就同一执行标的提出异议的，人民法院不予受理。

[律师回复] 解析：
在某些特殊情况下，雇主须向员工支付经济补偿金。
具体而言，下列情形皆属于此范畴：
首先，当劳动者因为疾病或意外伤害而导致非职业性的身体损伤，经过法定医疗期结束之后，如果仍然无法胜任之前的职务，同时也无法适应雇主为其重新安排的其他职位，此时雇主需根据相关规定予以经济补偿；
其次，倘若劳动者在工作中表现无法达到预期，即便经过相应的技能培训或是工作岗位调换，仍然无法实现自身价值，雇主同样应依照法律规定给予相应经济补偿待遇；
再者，若在签订劳动合同时所依赖的客观环境发生了重大改变，使得原先的劳动合同无法继续执行，且双方未能就变更劳动合同达成共识，那么雇主亦需按照相关法规向劳动者支付经济补偿金；
最后，在面临经济性裁员的情况下，雇主同样需要依法向员工支付经济补偿金。
法律依据：
《劳动合同法》第四十六条
有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
（一)劳动者依照本法第三十八条解除劳动合同的；
（二)用人单位依照本法第三十六条向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；
（三)用人单位依照本法第四十条解除劳动合同的；
（四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的；
（五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；
（六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的；
（七)法律、行政法规规定的其他情形。

[律师回复] 解析：
1.尽早自首和归还被盗物品将有助于减轻刑罚的严重程度。
2.根据刑法规定，盗窃罪主要是指以侵犯他人财产所有权为犯罪目的，通过秘密手段盗窃公私财产的行为。
该罪名仅能由故意构成，若因疏忽或错误而误以为自身享有某项权利或财产而采取措施收回，则不会被判定为盗窃罪。
然而，我们并不能单纯地认为，只要当事人自认其行为是出于对他人遗忘物的误解，便可排除其存在盗窃的主观故意。
因为在法律上，“占有”是一个相对复杂的概念，只要行为人能够意识到被法官视为他人占有的基本事实，那么他就应当被视为已经具备了盗窃罪的认知条件。
举例来说，即便行为人误以为高尔夫球场内水池中的高尔夫球属于遗忘物而予以取走，也应该被认定具有盗窃罪的主观故意。
法律依据：
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
针对缴纳保证金额度的核定事宜，需依据犯罪嫌疑人所在地区的经济发展水准、其自身的经济能力，以及案件的特殊性质、情节程度、社会影响及可能判处之刑罚轻重等元素进行全面且精准的考量。
特别是对于性质属于经济犯罪、侵犯财产罪行或其他可能给财产带来损失的犯罪行为，可以按照涉案财物价值或直接财产损失数量的一至三倍来设定缴纳保证金额度的标准；
而对于其他类别的刑事案例，则需要根据具体情况，将保证金额度的标准设定在2000元至50000元之间。
法律依据：
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审：
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。