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公司把解除劳动关系通知日期错了还有效吗?

帮助5人 4.4w浏览 匿名 2020-09-26 重庆巴南区
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律师解答 共1条
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    离职证明上日期有误,劳动者可以要求用人单位重新开具正确的。根据《劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。
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    6 2020-09-26
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