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工程劳务分包与转包

帮助5人 3.8w浏览 匿名 2020-09-29 江西景德镇
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律师解答 共1条
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    对于工程劳务分包与转包这个问题,解答如下, 工程分包和转包的区别主要表现在:
    (一)在工程分包常识的分包中,承包人与分包人承担连带责任,在转包中,转包人与转承包人不承担连带责任
    (二)分包只要不是分包建筑工程主体结构的施工内容或分包给不具备相应资质条件的单位等违法分包行为,则在发包人同意的情况下是为法律所允许的,而转包行为则被法律所禁止。
    (三)在工程分包中的非法转包是指承包单位承包建设工程后不履行合同约定,直接将全部工程转包出去或将其承包的全部建设工程肢解以后以分包的名义分别转包给别人。
    (四)在工程分包是指已经与发包人签订建设工程施工合同的承包人或总承包人将其承包的工程建设任务的一部分交给第三人(即分包人)完成。
    也就是说,工程转包与分包的区别在于转包是违法的,在一定条件下分包是合法的,两者的定义也不同。
    全文
    6 2020-09-29
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工程劳务分包与转包
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如何区分工程劳务分包与转包、肢解分包?
劳务分包与工程转包、肢解分包的区别:主体不同、内容不同、合同效力不同、法律后果不同。
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建设工程纠纷
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如何区分工程劳务分包与转包、肢解分包?
1、主体不同。劳务分包的主体是建设工程总承包人或者专业分包的承包人与具有建筑业劳务分包资质的劳务承包人。建筑工程转包的主体是总包人和转承包人。肢解发包主体是发包人与不同的承包人。2、内容不同。劳务分包的内容是建筑工程的劳务施工部分。转包、肢解分包的内容工程或者分部分项工程。
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建设工程纠纷
莫名收到转账被涉案怎么办
[律师回复] 解析:
在您不经意间接收到不明来历的转账且被归入案件侦查范围之后,银行卡不幸被认定为涉案账户,此时以下步骤将有助于您有效应对此情况:
首先,在察觉到如上情形之后,请务必立即致电银行客户服务热线,向其寻求协助,并请求银行方面尽快采取行动,同时要求银行对该账户进行临时冻结,以确保账户不会被不法分子恶意利用。
其次,在银行卡被涉案的情况下,您应当立即向警方报案,并向当地公安机关提交相关证据材料,以便警方能够及时发现和查处涉案行为,避免损失进一步扩大。
再次,若银行卡被涉案,您需要及时向银行提供相关证据资料,以便银行能够迅速展开调查并妥善处理此事,同时也需及时向信用卡中心汇报情况,以便信用卡中心能够及时跟进处理。
最后,如果银行卡被涉案,您还应该及时向银行提出投诉,要求银行尽快解决问题,并要求银行承担相应的赔偿责任。
法律依据:
《最高院关于法院民事执行中查封、扣押、冻结财产的规定》第三条作为执行依据的法律文书生效后至申请执行前,债权人可以向有执行管辖权的人民法院申请保全债务人的财产。
人民法院可以参照民事诉讼法第九十二条的规定作出保全裁定,保全裁定应当立即执行。
第四条诉讼前、诉讼中及仲裁中采取财产保全措施的,进入执行程序后,自动转为执行中的查封、扣押、冻结措施,并适用本规定第二十九条关于查封、扣押、冻结期限的规定。
先让与担保和后让与担保的区别
[律师回复] 解析:
当解雇合同未在劳动部门登记备案之时,您有权请求雇主办理相关手续或开具书面解雇合同证明。
根据我国《劳动合同法》中的规定,用人单位和员工之间若决定终止或解聘劳动合同,必须在终止或解聘合同之日起七个工作日内进行劳动合同登记备案。
依据该法第五十条的规定,用人单位必须在解聘或终止劳动合同时,向员工提供书面形式的解职或终止劳动合同确认书,并且在十五个工作日之内为离职员工办理个人档案资料及社会保障基金转移手续。
受雇人员亦需遵照双方协议约定,完成工作职责的交接事宜。
如有必要依照法律规定对劳动者行权益补偿的,则需在完成所有工作交接手续之后方可支付。
而对于已解雇或终止的劳动合同文本资料,用人单位应有责任将其保存在至少两年的时间以便日后查阅核对。
法律依据:
《劳动合同法》第五十条
用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。
用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。
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工程分包与转包的区别分包
无论我们是在工作、学习还是生活中,我们都可能会遇到各种法律方面的问题,所以我们平常就需要多了解一些法律知识,这样在遇到了法律问题时,就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与工程分包与转包的区别分包相关的法律知识,希望能对您有帮助。
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建设工程纠纷
工程跟踪审计收钱被查会被判刑吗
[律师回复] 解析:
在法定框架内,司法实践对受贿罪量刑审判提供了有力指导依据,具体执行标准则主要依据受贿金额与受贿情节两大因素来决定。
以下分别列出各级别量刑幅度对应的情况:
1.受贿金额在10万元及以上者,将面临10至无期徒刑处罚,可能附加没收个人全部财富;若情节极其严重,还会被判处死刑并没收所有资产。
2.受贿金额在5万元到10万元之间的罪犯,将接受五年以上且最长达无期徒刑的处罚,同样可能附加没收个人全部财富;而那些情节尤其恶劣的,将面临无期徒刑并没收所有财产。
3.受贿金额介于5千元到5万元之间的一类罪犯,将面临一年以上七年以下有期徒刑的处罚;若情节严重,可能面临七年以上十年以下有期徒刑;
同时,如果这些罪犯犯罪后能够主动认错并积极退还所侵占资金,那么他们将有可能获得刑期减免,甚至免除刑事处罚,但这需要由他们所在的工作单位及其上级主管部门进行行政处理。
4.对于受贿金额不足5千元且情节较轻的罪犯,通常判罚为两年以下有期徒刑或者拘役,由他们所在的工作单位及其上级主管部门酌情进行行政处理。
如果这种罪犯的情节较重,那么他们将会面临更严的惩戒,包括犯罪手段恶毒凶残,行为人既侵害公共利益又扰乱法律秩序,受贿行为给社会带来无可挽回的重大损失,对犯罪行为拒不坦诚面对且不愿归还赃款,在对外交往过程中向外国商人索要贿赂等等。
如果这类罪犯的情节较轻,那么他们所面临的惩罚则通常是轻微的,比如他们因为追求他人利益而未越过法规红线,行为并未给社会或集体带来太大的损失,案发后能坦诚地交代事实真相并主动退还赃款,或者有明显的自首或立功表现等等。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第一百六十三条公司、企业或者其他单位的工作人员利用职务上的便利,索取他人财物或者非法收受他人财物,为他人谋取利益,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。
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工程分包与转包的区别分包
当前的社会中,在就业、出行、购物等各种情形时,都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题,所以我们应该多学习了解一些法律知识,这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对工程分包与转包的区别分包进行了解答,希望能解答您的问题。
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劳务分包与转包的区别
在现实生活中,很多人常常因为对法律知识了解的很少,而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识,本篇文章为您整理了一些关于劳务分包与转包的区别的法律知识,请阅读文章详细内容了解。
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