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试用期员工公司未培训,前任也未交接工作,被公司开除有赔偿吗

帮助5人 5w浏览 匿名 2020-10-01 新疆塔城
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律师解答 共1条
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    被公司开除,分三种情况:公司违约开除一般这种情况,是公司和员工有签订雇佣合同,公司因违约开除员工,按照合同法中的规定,是按照本人现有工资的2倍作为补偿。当然,也有赔偿得更多的,但是以现在的法律环境,很难有企业实现;员工违规开除若是因为员工在公司工作期间,因为自己的失误,给公司造成了损失而被开除,则公司不赔偿员工,并且公司还有权要求员工对造成的损失作出赔偿;临时雇佣员工若是公司与员工没有签署过雇佣合同,那么公司开除员工,是不赔偿员工任何损失;
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    6 2020-10-01
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