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【劳动者损害赔偿】从劳动法角度看劳动者的赔偿责任

帮助5人 3.4w浏览 匿名 2020-10-02 佳木斯
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    劳动者与用人单位无论是否签订了书面的劳动合同,适格的“劳动者受用人单位的劳动管理,从事用人单位安排的有报酬的劳动”之日开始,双方就确立了法律上的劳动关系。根据现行《劳动法》、《劳动合同法及《劳动争议调解仲裁法》的有关规定,劳动者需要对用人单位承担赔偿责任的情况只有以下二类:  

    一,缔约过失责任。《劳动合同法》第86条规定,劳动合同依照本法第26规定被确认无效,给对方造成损害的,有过错的一方应当承担赔偿责任。  

    二,有限的违约责任。《劳动合同法》第90条规定,劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。  但是《劳动法》第56条
    第一款规定:“劳动者在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程”最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第19条也规定:“用人单位根据《劳动法》
    第四条之规定,通过民主程序制定的规章制度,不违反国家法律、行政法规及政策规定,并已向劳动者公示的,可以作为人民法院审理劳动争议案件的依据。”在用人单位依法就企业的安全生产定有相关制度的情况下,劳动者有一义务按照制度要求进行生产操作,不得任意行为给用人单位造成损害。
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    6 2020-10-02
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劳动者无劳动合同怎么赔偿?
劳动者无劳动合同的,可以按照有关法律规定要求用人单位支付双倍的工资待遇,相关情况的认定和处理,应当由用人单位在规定的时间内与劳动者签订劳动合同,并履行有关劳动合同中规定的权利和义务。
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劳动纠纷
抢夺罪分主犯从犯吗
[律师回复] 解析:
在参与集团性抢劫行动的罪犯之中,主犯通常具有以下特征:
其一,在案件发生之前便已经预谋并与其他同案犯达成共识的共同抢劫犯罪行为当中,率先发起犯罪意图者以及负责策划和指挥整个犯罪活动的罪犯通常会被认定为主犯;
其次,在犯罪行为的事先谋划阶段虽然采取了默许的态度,但是在实际执行抢劫过程中发挥了主导作用的那部分犯罪分子也同样有可能被定位为主犯。
而对于共同抢劫罪行中的从犯,他们的角色和地位则有所不同:
第一种情况是在共同抢劫犯罪中起到协助作用的从犯,他们的行为往往是为了帮助主犯完成整个犯罪计划;
另二种情况则是在共同抢劫犯罪中扮演次要角色的犯罪分子,他们的行为对整个犯罪活动的影响相对较小。
法律依据:
《刑法》第二百六十三条
以暴力、胁迫或者其他方法抢劫公私财物的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑,并处罚金或者没收财产:
(一)入户抢劫的;
(二)在公共交通工具上抢劫的;
(三)抢劫银行或者其他金融机构的;
(四)多次抢劫或者抢劫数额巨大的;
(五)抢劫致人重伤、死亡的;
(六)冒充军警人员抢劫的;
(七)持枪抢劫的;
(八)抢劫军用物资或者抢险、救灾、救济物资的。
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劳动者解除劳动合同要赔偿吗
根据劳动合同法及相关法律、法规、司法解释的规定,劳动者单方解除劳动合同时,存在以下情形的,用人单位应支付经济补偿金:1、用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件2、用人单位未及时足额支付劳动报酬3、用人单位低于当地最低工资标准支付劳动者工资4、用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费。
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劳动纠纷
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劳动仲裁劳动者败诉会赔钱吗
要看情况,如果裁决内容有要求给付金钱义务的,则应当履行,如果没有,就不需要赔偿。如果对劳动仲裁的结果不服的(一裁终局案件除外),可在规定期限内向法院提起诉讼或撤销仲裁裁决。诉讼费、保全费等一般由被告承担,具体数额由法院决定。败诉方应承担的费用主要有被判决的相关费用,如诉讼费,鉴定费,证人等误工补贴费
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劳动纠纷
抢劫罪多久可以看到人
[律师回复] 解析:
根据相关法律法规,被拘留者或犯罪嫌疑人必须待其正式开始接受惩罚后方可与其家人见面。
而在此期间,他们的亲属则无权进行探望。
此外,针对这方面的规定,允许每月经特定限制次数与会见人进行接触,每次的持续时间不得超过半小时。
同时,每次会面时近亲的人数不得超过三人。
而且,在整个会面过程中,应安排有办案人员以及看守干警在场监管。
特别值得注意的是,对于那些来自外国的犯罪人和有听力或言语障碍的犯罪人,当地司法机构必须委托专业的翻译人员在场协助。
在会面过程中,严禁讨论任何与案件有关的话题,禁止使用隐秘的语言交流,也不能私下传递任何物品。
如果有人违反这些规定且未得到及时制止,那么应立即停止此次会面。
另外,根据相关法律规定,经过办案机关的同意以及县级以上公安机关主管局长、处长的批准,被拘留者或犯罪嫌疑人可以暂时离开拘留场所去探望病重的配偶、父母或子女。
但是,对于涉及到重大案件的被拘留者或犯罪嫌疑人,以及当天无法返回拘留场所的人,将被禁止进行探望。
在这种情况下,如果需要进行探望,必须由两名以上的办案人员押解和监督,并且探望过程中不得在拘留场所之外过夜。
法律依据:
《中华人民共和国看守所条例实施办法》第三十六条
经办案机关同意和县级以上公安机关主管局、处长批准,人犯可以临时离所探视病危的配偶、父母或者子女。
案情重大和当日无法返所的人犯不准探视,探视的应当由二名以上办案人员押解和监视,并不得在所外过夜。
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职务侵占罪从犯罚钱吗
[律师回复] 解析:
依据我国现行法律法规,我们可以清晰地了解到主谋者通常被给予更严厉的处罚,而从犯则相对减轻判处。
除主谋外,其他涉案人员若符合条件,便有可能获得缓期执行的判决。
2、根据有关法律条款明确规定,公司、企业或其他组织内部人员,如借用其职位所赋予的权力,将所在单位的财务资源非法据为己有的行为,如果涉及金额达到一定程度,将会面临五年以下有期徒刑或者拘役的刑事责任;
倘若数额特别巨大,则将面临五年以上有期徒刑,同时可能被处以没收个人财产的附加惩罚。
3、从法律条文来看,职务侵占罪在涉及金额方面并未做出明确的规定。
然而,参考最高人民法院发布的相关司法解释,对于“数额较大”这一标准,设定了“5000至20000元”的区间范围;
至于“数额巨大”,则将10万元作为起点,但由于各地经济发展水平存在差异,具体的数额也会有所变化。
在经济较为发达的地区,“数额较大”的标准约为10万元左右,对应的刑罚通常是2至3年有期徒刑。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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劳动者不签劳动合同如何赔偿?
劳动者不签劳动合同的,用人单位是不需要给予补偿的。也就是说如果是因为劳动者的原因导致没有签订劳动合同的,那么用人单位是不需要支付赔偿金的,但是如果是由于用人单位的原因导致没有签订劳动合同的,那么就是需要支付补偿金的。
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劳动纠纷
因强奸罪进了看守所关多少天
[律师回复] 解析:
按照我国相关法律法规的规定,刑事案件的办理期限可分为一般期限及延长期限两种情况,具体如下所述:
1.一般的刑事拘留期限通常为一至十四日不等,此期限自犯罪嫌疑人被羁押于看守所之日起计算,在此期间,有关机关需向检察机关提请批准;
若检察机关予以批准,则对嫌疑人执行逮捕;
反之,将犯罪嫌疑人释放或者进行其他变更处理。
2.对于需要延长拘留期限的刑事案件,其拘留期限最长可达三十七日,其中,检察机关的核准时间为七日。
在这一期限内,侦查机关需向检察机关申请批准逮捕。
法律依据:
《中华人民共和国刑事诉讼法》第九十一条
公安机关对被拘留的人,认为需要逮捕的,应当在拘留后的三日以内,提请人民检察院审查批准。
在特殊情况下,提请审查批准的时间可以延长一日至四日。
对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子,提请审查批准的时间可以延长至三十日。
人民检察院应当自接到公安机关提请批准逮捕书后的七日以内,作出批准逮捕或者不批准逮捕的决定。
人民检察院不批准逮捕的,公安机关应当在接到通知后立即释放,并且将执行情况及时通知人民检察院。
对于需要继续侦查,并且符合取保候审、监视居住条件的,依法取保候审或者监视居住。
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危险驾驶罪从犯有哪些
[律师回复] 解析:
关于对危害行车安全行为进行严厉惩治的刑法条款明确规定了以下加重处罚的情节:
(一)如果因交通肇事行为导致交通事故的发生,并且承担全部或主要责任,或者在交通事故发生后逃离现场,尚未构成其他犯罪的情况下;
(二)具有严重超员、超载或者超速驾驶行为,以及未经许可驾驶机动车、使用伪造或者非法变更的机动车牌证等重大违法道路交通安全法规行为的;
(三)在高速公路和城市快速路等高风险路段上行驶的;
(四)驾驶载客运营机动车的;
(五)血液中的酒精浓度达到每百毫升200毫克以上的;
(六)逃避公安机关依法检查,或者拒绝、阻碍公安机关依法检查尚未构成其他犯罪的;
(七)曾经因为酒后驾驶机动车而受到过行政处罚或者刑事追责的;
(八)其他可能需要加重处罚的特殊情况。
根据相关法律规定,最高人民法院、最高人民检察院、公安部将对以下行为予以从重处罚:
(一)造成交通事故并承担全部或主要责任,或者在交通事故发生后逃离现场,尚未构成其他犯罪的;
(二)血液中的酒精浓度达到每百毫升200毫克以上的;
(三)在高速公路和城市快速路等高风险路段上行驶的;
(四)驾驶载客运营机动车的。
法律依据:
《刑法》第一百三十三条
违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;
交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的,处三年以上七年以下有期徒刑;
因逃逸致人死亡的,处七年以上有期徒刑。
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劳务关系如何赔偿劳动者
在劳务关系中所受到的伤害不称之为工伤,仅能称为人身损害,可以提出要求让侵权的一方给予人身损害的相关赔偿。受伤的劳动者可直接通过向人民法院提起。诉讼的方式,不需要通过劳动仲裁的程序为自己申请赔偿。
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损害赔偿
交易型职务侵占罪经济损失的认定条件有哪些
[律师回复] 解析:
职务侵占罪,乃针对公司、企业或其他相关机构的人员利用其职务之便,擅自将所在单位的财务据为己有,涉案金额较大者而定论的犯罪行为。
关于职务侵占罪的构成要素,我们可以归纳如下几个要点:
首先,从犯罪客体来看,本罪所侵害的是公司、企业或其他相关机构的财产所有权;
其次,从犯罪客观方面来看,本罪主要表现为行为人利用职务上的便利条件,非法侵占本单位的财务,且涉案金额须达到一定标准;
再次,从犯罪主体来看,本罪的实施者应为特定人群,即公司、企业或其他相关机构的工作人员;
最后,从犯罪主观方面来看,本罪的行为人需具备直接故意的心理状态,并怀揣着非法占有公司、企业或其他相关机构财务的意图。
换言之,行为人试图通过这种方式在经济领域内获得对本单位财务的控制权、收益权以及处置权,无论其是否已实际获取或行使上述权力,都不影响该罪名的成立。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的;
处五年以下有期徒刑或者拘役;
数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业;
以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
轻度危险驾驶罪判几年缓刑
[律师回复] 解析:
针对危险驾驶罪是否能适用缓刑这一问题,我国的相关法律作出了明确规定。
根据法律规定,被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子,如果能够满足以下四个条件的话,就可以被宣告缓刑:
首先,犯罪情节相对较轻;
其次,有明显的悔过自新表现;
再次,不会存在再次犯罪的风险;
最后,宣告缓刑不会对其所在社区产生严重的负面影响。
具体来说,这四个条件包括:
1、犯罪情节较轻;
2、有悔罪表现;
3、没有再犯罪的危险;
4、宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。
关于危险驾驶罪的构成要件,主要包括以下几个方面:
1、客体要件。
该罪名侵犯的客体为公共安全,也就是说,危险驾驶的行为已经直接威胁到了公共安全,给公共安全带来了潜在的危险,也就是对不特定且多数人的生命、身体或者财产的危险。
2、客观要件。
该罪名的客观方面表现为在道路上醉酒驾驶机动车或者在道路上驾驶机动车追逐竞驶,并且情节恶劣。
3、主体要件。
犯罪主体为一般主体,只要是年满十六周岁并具备刑事责任能力的自然人,都可以成为本罪的主体。
在实际案例中,主要涉及的是机动车驾驶员。
4、主观要件。
危险驾驶罪的主观方面表现为故意,也就是说,行为人明知自己在道路上醉酒驾驶机动车或者在道路上驾驶机动车追逐竞驶的行为会危害到公共安全,但仍然希望或放任这种情况的发生。
法律依据:
《刑法》第七十二条
对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子,同时符合下列条件的,可以宣告缓刑,对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人,应当宣告缓刑:
(一)犯罪情节较轻;
(二)有悔罪表现;
(三)没有再犯罪的危险;
(四)宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。
宣告缓刑,可以根据犯罪情况,同时禁止犯罪分子在缓刑考验期限内从事特定活动,进入特定区域、场所,接触特定的人。
被宣告缓刑的犯罪分子,如果被判处附加刑,附加刑仍须执行。
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