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辞职违约金该如何算
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员工工伤辞职算不算违约？
员工工伤辞职是否算违约，应当根据劳动合同中对违约的认定情况是怎样的，如果明确规定了在工伤后可以直接辞退的，那么就不构成违约情况，如果用人单位有异议的，可以提出劳动仲裁来处理。
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工伤赔偿针对问题：以租代购怎么解除合同，我想进一步了解：解除合同是否需要支付违约金？
[律师回复] 你好，具体要看违约原因是什么，还有合同中是否有约定违约金的问题，如果有就需要正常履约合同完成约定。
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快速解决“合同事务”问题
我与乙方签订的的门面租赁合同乙方愿意承担违约金，但第三方侵占门面不走应该怎么办？
[律师回复] 这个您需要把这个第三方的情况描述清楚。如果第3方和乙方存在关联，您可以与之协商。协商不成可以向人民法院起诉要求搬离。如果第三方和乙方不存在关联。那么你应该报警处理。
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辞职了合同没到算违约约吗？
辞职了合同没到不算违约，因为我们国家在劳动合同管理方面，还是和其他的合同管理方面存在着区别的，也就是赋予了劳动者随时辞职的权利，但是需要提前30天通知用人单位，否则也是违法的。
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劳动纠纷针对问题：2024年捡到东西不归还违法吗，我想进一步了解：物品价值多少构成侵占罪？
[律师回复] 我是天津东方临沂律师事务所A
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快速解决“刑事辩护”问题
借给朋友钱 约定好是9.13-12.13号借他用 合同没有约定违约金 但是自己又着急用钱 提前要回来 是否有法律责任
[律师回复] 您好，建议您到相关部门咨询了解最新政策解决处理。
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签了三方辞职算违约吗
不算。签了三方协议毕业以后一年之内更换工作单位的途径有两个：其一是直接辞职办理失业手续，再到新单位续签劳动合同，按着劳动法原单位接到辞职信以后一个月内不答复视为有效，并且不得扣留劳动者的档案等；其二是让原单位给出具解约函，回学校办理改派手续，然后拿着空白的三方协议以应届毕业生身份继续择业。
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劳动纠纷
您好，我房子三月份出租给租户，一年合同，合同上标明不得中途退租，如需退租一个月房租作为违约款，但他用做经营医美的生意，九月初有提出提前退租，我要求他赔偿一个月房租违约金，一个月房租为经济损失，他不同意，把我起诉法院，请我我该怎么应诉
[律师回复] 您好，可以和您电话沟通一下案件情况
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合同期内辞职算违约吗？
合同期内辞职一般是不算违约的，但如果劳动者违法的了培训规定或者竞业限制规定的，是可以可以违约的，这种情况下可以按照合同中约定的情况来进行合法的处理，具体情况可以根据实际来进行认定。
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签合同了辞职算不算违约金？
签合同了辞职不算违约金。劳动合同是用人单位和劳动者签订的合同，这个是合同主张当事人双方平等自愿协商的基础上签订的，并不是用人单位强迫劳动者签订的合同，当然合同中的违约金也是由当事人双方协商约定的。
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