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你好。我想咨询一下。我爸爸在工地受伤

3.7w浏览 匿名 2020-10-04 陕西西安
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律师解答 共6条
  • 魏宪合律师
    魏宪合律师
    评分 4.9 服务10万+人
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    可以就造成的损失与对方进行协商,协商之前可以委托律师核算赔偿金额。要分清你们是劳动关系还是劳务关系,劳动关系受到的伤害按照工伤处理;劳务关系受到的伤害按照提供劳务者受害责任纠纷进行处理,二者赔偿的标准和依据有很大差别!
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    9 2020-10-04
  • 刘坤律师
    刘坤律师
    你好,伤势具体情况,先做工伤认定在做工伤鉴定,根据鉴定结果申请理赔
    全文
    5 2020-10-04
  • 袁帅律师
    袁帅律师
    评分 5.0 服务9.6万人
    咨询我
    你好,哪里受伤了
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    1 2020-10-04
  • 张蓉律师
    张蓉律师
    您好,需要确定您父亲与工地上的公司或者老板建立的是劳动关系还是劳务关系,劳动关系属于工伤,劳务关系按照人身损害可以起诉要求赔偿
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    3 2020-10-10
  • 罗彤律师
    罗彤律师
    您好,是在哪受的伤,伤情是个什么情况?
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    1 2020-10-04
  • 方宏斌律师
    方宏斌律师
    工伤
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    6 2020-10-04
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老人受伤赔偿金额怎样计算
[律师回复] 解析:
1.关于一般的伤害案件,若未涉及到残疾程度,所需承担的赔偿责任包括以下几个方面:
医疗费用、伤者在医院治疗期间的伙食补贴费用、生活护理费用、以及在工伤期间的正常工资待遇、交通和住宿费用等。
2.对于造成伤残的情况,所需要承担的赔偿责任则更为复杂,具体包括但不限于以下几个方面:
医疗费用、伤者在医院治疗期间的伙食补贴费用、生活护理费用、以及在工伤期间的正常工资待遇、交通和住宿费用、辅助器具费用、一次性的伤残补助金、伤残津贴、一次性的工伤医疗补助金、以及一次性的伤残就业补助金等。
3.当事故导致人员死亡时,所需要承担的赔偿责任主要包括以下几个方面:
丧葬补助金、一次性的伤亡补助金、以及对死者家属的抚恤金等。
4.如果员工在工作过程中失踪,那么所需要承担的赔偿责任将根据具体情况进行区分。
如果该员工并未被宣告死亡,他的直系亲属可以得到的赔偿项目包括:
供养亲属抚恤金、一次性的工亡补助金的50%(如果生活存在困难);
如果该员工已经被宣告死亡,他的直系亲属可以得到的赔偿项目则包括:
丧葬费、供养亲属抚恤金、以及一次性的工亡补助金等。
法律依据:
《最高人民法院关于人身损害赔偿案件若干问题的解释》
第二十五条残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。
受害人因伤致残但实际收入没有减少,或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的,可以对残疾赔偿金作相应调整。
律师所咨询费怎么收费
[律师回复] 解析:
关于法律咨询费用的范围通常是从数百元到数千元不等,这取决于多种因素且并非所有情况下都会产生费用,有些甚至可能免费提供服务。
例如,若您有委托的意向,但尚未达成正式委托协议,通常是无需支付咨询费用的。
然而,从实际情况来看,除了中国国内一些一线和二线大城市的部分律师事务所可能会收取咨询费用外,全国绝大多数的律师事务所都承诺在面谈过程中不收取任何额外费用。
在正式的咨询过程中,律师事务所的咨询收费标准通常以时间为基础进行计算,但具体金额仍需视案件的具体情况而定。
对于规模相对较小的律师事务所而言,针对诸如劳动合同、婚姻家庭以及简单的民事案件等小型案件,他们能够迅速给出解答,因此收费标准一般在50元至数百元之间。
然而,若是涉及更为复杂的案件,如离婚诉讼中的财产纠纷、企业的商业纠纷等,律师事务所在提供咨询服务的同时,也会建议您委托其处理相关案件,此时便需要支付相应的律师费用。
律师费用的收取则主要依据诉讼标的的大小,即当事人的案件所涉及的争议标的额。
总的来说,具体的费用金额将取决于案件的复杂程度和所需的法律服务内容。
值得注意的是,律师们常常会接收到各种各样的当事人咨询,对于那些仅需简短回答的问题,律师们通常并不会主动要求当事人支付咨询费用。
法律依据:
《中华人民共和国律师法》第二十五条
律师承办业务,由律师事务所统一接受委托,与委托人签订书面委托合同,按照国家规定统一收取费用并如实入账。
律师事务所和律师应当依法纳税。
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我国法律咨询律师收费吗?
我国法律咨询律师有可能会收费,每个地方的律师事务所的规定是不一样的,所以有可能就会导致每个地方的收费的情况,还有就是是否收费都不一样。我国法律咨询律师收费吗,这个问题可以参考本文内容。
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法律顾问
受伤过了十五天去看算工伤吗
[律师回复] 解析:
遭受伤病后,在大约15天的期限内,是具备前往机构认定为工伤的资格的。
根据相关法规条例,以下情况通常被视为工伤范畴:
1.劳动者在工作日期间以及工作场所中,因为执行职务而直接或间接遭受事故导致的身体损伤;
2.劳动者在上班前或下班后的工作场所范围内,从事与本职工作密切相关的预备性或收尾性工作时,因事故而引发的身体损伤;
3.劳动者在工作日期间以及工作场所中,因为履行职务而遭受暴力或其他意外事件导致的身体损伤;
4.劳动者患有职业病;
5.劳动者在因公出差期间,因为工作原因而遭受身体损伤或因事故而失踪;
6.劳动者在上下班途中,因为非个人主要责任的交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故而遭受身体损伤。
法律依据:
《工伤保险条例》第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。
职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。
治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准,由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。
职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付,基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。
工伤职工治疗非工伤引发的疾病,不享受工伤医疗待遇,按照基本医疗保险办法处理。
工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用,符合规定的,从工伤保险基金支付。
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