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请问;国家有国企破产后,职工是否有缴满15年社保【没到工龄未办理退休的职工】,就可以享受60岁以后,领取社保金的政策吗?谢谢。国家有国企破产后,职工是否有缴满15年社保【没到工龄未办理退休的职工】,领取社保金的政策吗?

帮助5人 3.8w浏览 匿名 2020-10-07 江西九江
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    1.破产兼并企业离退休人员基本养老金和基本医疗费,分别由养老保险经办机构和医疗保险经办机构负责支付。基本养老金实行社会化发放,离退休人员由社区管理机构管理。  
    2.企业破产时,应优先清缴所欠的社会保险费。社会保险费(含利息)不得减免,破产前欠缴的养老保险费、失业保险费滞纳金可予免除。基本养老保险统筹项目内的基金和医疗保险基金,以企业在职职工上年工资总额为基数,分别按照破产当年单位和职工个人缴费比例之和计算5年,从企业资产变现收入中提取,一次性拨付给社会保险经办机构,用于发放离退休人员的基本养老金和享受基本医疗待遇。  
    3.基本养老保险统筹项目外的养老保险费用,不得纳入基本养老保险。为使已离退休人员原待遇水平不降低,目前仍由企业支付的统筹外养老保险费用,可从企业资产变现收入中提取,由企业一次性支付。  
    4.随同破产但未参加养老保险统筹的所属集体企业及家属工,不再纳入养老保险统筹范围,其退休人员按规定享受企业所在地城市居民最低生活保障待遇。  
    5.企业破产时,原由企业负责发放的因工和非因工死亡职工供养直系亲属定期抚恤金、生活困难补助费,按照现支付标准核定10年,从企业资产变现收入中提取,一次性支付给死亡职工供养直系亲属本人。
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    11 2020-10-07
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国企工龄满15年能辞退吗?
国企工龄满15年是不能进行辞退的,除非是劳动者在工作的期间做出不合法的情形,那以就可以进行辞退,如果违法的辞退就需要支付劳动者该有的经济补偿,每满一年就会多支付一个月的工资。
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破坏军婚罪取保候审怎么判
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在破环军婚案件中,若满足取保候审的相关规定条件,司法部门即可对当事人进行取保候审处理。
根据我国法律法规规定,人民法院、人民检察院以及公安机关对于具备以下任意一种情况的犯罪嫌疑人或被告人,均可批准其取保候审申请:
第一,主体行为可能会被判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
第二,主体行为可能会被判处有期徒刑以上刑罚,但采取取保候审措施不会导致社会公共安全受到威胁的;
第三,主体因患有严重疾病、生活无法自理,或者正处于孕期或哺乳期的妇女,采取取保候审措施也不会对社会公共安全造成威胁的;
第四,在羁押期限届满后,案件仍未得到妥善解决,需要采取取保候审措施的。取保候审的具体实施工作将由公安机关负责执行。
法律依据:
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
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满15年工龄可随时辞职吗?
劳动者满15年工龄是可随时辞职的,但是需要在辞职前的三十天前以书面形式通知用人单位,劳动者主动辞职一般是没有任何经济补偿或者是经济赔偿的,但是单位对于工龄满十五年的员工是不得随便辞退的,如果因为裁员等原因辞退的,应当对其支付经济补偿。
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中国法律敲诈勒索罪判几年
[律师回复] 解析:
1.敲诈勒索罪通常会将犯罪分子定罪判处在三年以下有期徒刑、拘役或者管制的范围之内,同时还会面临罚款的处罚;如果涉及到数额巨大或者存在其他严重情节的情况,则可能面临三年以上直至十年以下有期徒刑的刑事责任。
2.敲诈勒索罪主要是指犯罪嫌疑人在主观上以非法占有他人财产为目的,通过威胁或者要挟等手段,强行向受害人索取公私财物的行为。
值得注意的是,索要财物并不一定都是以非法占有为目的。对于敲诈勒索公私财物的行为,如果数额较大或者多次实施此类行为,将会面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制,同时还会面临罚款的处罚;如果数额巨大或者存在其他严重情节,则可能面临三年以上直至十年以下有期徒刑,同样也需要承担罚款的处罚;而对于数额特别巨大或者存在其他特别严重情节的情况,则可能面临十年以上有期徒刑,并且需要承担罚款的处罚。
至于是否能够判处缓刑,这与所犯罪名本身并无直接关联,只要满足相关法律规定的条件,就有可能获得缓刑的判决。在涉嫌敲诈勒索罪的案件中,只要涉案金额尚未达到巨大的程度,那么犯罪嫌疑人仍然有机会获得缓刑的判决。
根据最高人民法院和最高人民检察院的司法解释,三万元至十万元以上的金额,便可视为数额巨大的标准。
法律依据:
《刑法》第二百七十四条
【敲诈勒索罪】敲诈勒索公私财物,数额较大或者多次敲诈勒索的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑,并处罚金。
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教师满15年工龄可随时辞职?
教师满15年工龄不可随时辞职,必须在提前30天通知单位之后才能够辞职,教师这个行业在我们国家是非常神圣的,因为它肩负着教书育人的职责,对于我们国家的未来有着非常重要的影响,因此随意的进行辞职,可能会发生一些教学事故,必须要提前通知安排好教学。
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工龄满15年病假工资是多少怎么计算?
病假工资的计算,首先要确定两个变量,病假工资的计算基数,病假工资的计算系数。职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以内的,企业应按下列标准支付疾病休假工资:①连续工龄不满2年的,按本人工资的60%计发;②连续工龄满2年不满4年的,按本人工资70%计发。
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受贿罪企业员工立案标准如何确定
[律师回复] 解析:
关于受贿罪的法律立案标准,具体规定如下:
首先,本罪所波及的犯罪主体必须是具有特定身份的个人,即国家工作人员;
其次,这些国家工作人员必须在其职务职责范围内,通过非法手段或合法形式,取得他人所给予的价值额不低于三万元人民币、且最高达二十万元人民币的财物,并且利用此财物为行贿者谋求实质性的利益;
第三,倘若涉案金额低于三万元人民币,但行为人曾多次实施索取贿赂的行为,导致公共财产、国家以及人民群众的利益受到严重损害,甚至使得行贿者在职务职位上获得晋升和调动,那么此类行为也将被视为受贿罪。
法律依据:
《关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》第一条
贪污或者受贿数额在三万元以上不满二十万元的,应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“数额较大”,依法判处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。
受贿数额在一万元以上不满三万元,具有前款第二项至第六项规定的情形之一,或者具有下列情形之一的,应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“其他较重情节”,依法判处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金:
(一)多次索贿的;
(二)为他人谋取不正当利益,致使公共财产、国家和人民利益遭受损失的;
(三)为他人谋取职务提拔、调整的。
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破门入室盗窃罪一般拘留多久
[律师回复] 解析:
依据我国刑事法律法规规定,对于入室盗窃案件,嫌疑人在被拘留期间需接受7至14天的调查审理,最长期限不得超出37天。通常情况下,拘留期限为7至14天,若延长拘留时间,最多不能超过37天。如案件情节轻微,嫌疑人未构成犯罪,将面临5日以上10日以下的拘留及相应金额的罚金,情节较严重者则可能被拘留10日以上15日以下,同时还需接受500元以下罚金的处罚。若犯罪行为的确成立且具有盗窃罪的特征,则应按照《中华人民共和国刑法》中的相关规定予以惩处。具体而言,盗窃数额较大的,将判处三年以下有期徒刑、拘役或管制,最高可处以罚款;如果涉及的数额巨大或存在其他严重情节,将面临三年以上十年以下有期徒刑,并处以罚款;而对于数额特别巨大或存在其他特别严重情节的,将被判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑,同时还需缴纳罚金或没收财产。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
我国盗窃罪判的重吗
[律师回复] 解析:
关于对盗窃罪实施从轻处罚时的量刑标准,这需要根据每一起案例所表现出的具体特征和情节进行深入细致的分析。在我国刑法中,对于盗窃罪的基本量刑设定了三个层次:
第一层次是针对盗窃金额在1000至3000元之间,或者存在多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃以及扒窃行为的罪犯,将面临三年以下有期徒刑、拘役或管制的刑事处罚;
第二层次是针对盗窃金额在3万至10万元之间,或者存在其他严重情节的罪犯,将被判处三年以上十年以下有期徒刑,同时还会被课以罚金;
最后一个层次则是针对盗窃金额在30万至50万元之间,或者存在其他特别严重情节的罪犯,将被判处十年以上有期徒刑或无期徒刑,同样也会被课以罚金或没收财产。
此外,如果犯罪分子具备了相关法律法规中所规定的从重处罚或从轻处罚情节,那么在法定刑的范围内,法院将会依法判处相应的刑罚。例如,对于盗窃公私财物的罪犯,如果其盗窃金额达到一定程度,或者存在多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃以及扒窃等行为,那么他们将面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制的刑事处罚,并且可能会被课以罚金;而对于那些盗窃金额巨大或者存在其他严重情节的罪犯,他们将被判处三年以上十年以下有期徒刑,同时还会被课以罚金;
至于那些盗窃金额特别巨大或者存在其他特别严重情节的罪犯,他们将被判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑,同时还会被课以罚金或者没收财产。
法律依据:
《刑法》第六十二条
犯罪分子具有本法规定的从重处罚、从轻处罚情节的,应当在法定刑的限度以内判处刑罚。
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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正式职工工龄满15年可休长期病假吗?
正式职工工龄满15年可休长期病假的。我国的病假工资的系数与职工病假期限以及工龄的长短相对应,一般来讲,期限越长,工龄越短,系数越小;按照我国的现行法律规定,职工连续休假在6个月以内的,连续工龄不满2年,病假工资的系数为本人工资的60%来计算。
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取保候审无罪国家赔偿多少
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国家赔偿的执行手段主要是以支付赔偿金为主。在有可能返还财产或恢复原有状态的情况下,则应优先选择进行财产返还或采用原状恢复的方式处理。对于无罪国家赔偿的具体计算标准如下所述:
(1)如涉及对公民人身自由权利的侵害,每日的赔偿金额将按照本国政府上一年度的职工日均工资数来计算;
(2)伤害公民生命健康权方面,赔偿金额将依照以下相关规定进行计算:导致公民承担身体伤害的责任方,必须支付医疗费用并赔偿因伤误工而实际减少的相应收入部分。减少的这部分收入,其每日的赔偿金额将按照本国政府上一年度的职工日均工资数来计算,且最高赔偿金额不得超过本国政府上一年度的职工年均工资数的五倍。
法律依据:
《国家赔偿法》第三十四条
侵犯公民生命健康权的,赔偿金按照下列规定计算:
(一)造成身体伤害的,应当支付医疗费、护理费,以及赔偿因误工减少的收入。
减少的收入每日的赔偿金按照国家上年度职工日平均工资计算,最高额为国家上年度职工年平均工资的五倍;
(二)造成部分或者全部丧失劳动能力的,应当支付医疗费、护理费、残疾生活辅助具费、康复费等因残疾而增加的必要支出和继续治疗所必需的费用,以及残疾赔偿金。
残疾赔偿金根据丧失劳动能力的程度,按照国家规定的伤残等级确定,最高不超过国家上年度职工年平均工资的二十倍。
造成全部丧失劳动能力的,对其扶养的无劳动能力的人,还应当支付生活费;
(三)造成死亡的,应当支付死亡赔偿金、丧葬费,总额为国家上年度职工年平均工资的二十倍。
对死者生前扶养的无劳动能力的人,还应当支付生活费。
前款第二项、第三项规定的生活费的发放标准,参照当地最低生活保障标准执行。
被扶养的人是未成年人的,生活费给付至十八周岁止;
其他无劳动能力的人,生活费给付至死亡时止。
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