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我按照国家法规,前后周末都加班了,但我的公司却说我们的假期应该休到十月六号,七号开始算正常。我平常是上六休一的,我想问问公司这样算工时,是不是属于侵权

4.7w浏览 匿名 2020-10-12 天津
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律师解答 共1条
  • 张艳律师
    张艳律师
    您好,这种情况可以申请仲裁
    全文
    3 2020-10-12
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