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经济补偿金12个月是多少?

4.5w浏览 匿名 2020-11-08 贵州六盘水
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经济补偿金不是封顶12个月,目前按照我们国家法律当中的规定是不存在着上限的限制了,这也就意味着如果说劳动者和用人单位解除了劳动合同,那么完全是可以要求用人单位按照劳动者工作的联系来确定经济补偿金的发放的,这是属于非常重要的一种保护的措施的。
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根据规定,经济补偿的月工资标准是指劳动合同解除或终止前12个月的平均工资,包括计时、计件工资、奖金、津贴、补贴、加班工资等各种货币性收入。
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解除劳动合同经济补偿金最多12个月吗
经济赔偿金并非一概而论地固定为12个月封顶。具体来说,如果劳动者的月薪超过当地上年度职工月均收入的三倍,那么赔偿标准将按照三倍月均收入计算,赔偿年限最高不超过12年。相反,如果劳动者的月薪未达到这个标准,那么经济赔偿年限将没有上限,而是根据劳动者的薪资与地方政府公布的平均薪资对比来确定。
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