律图审稿专业委员会3轮严审

你好,我是公司的HR,我们公司的员工经过调岗而且被证明不能胜任岗位工作,公司也给予了经济补偿金,并于该员工的劳动合同彻底解除了,但是半个月前该员工告知我们她在工作期间她怀孕了,并且有医学证明

3.6w浏览 匿名 2020-11-19 广东广州
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律师解答 共1条
  • 虞丽律师
    虞丽律师
    医学证明确实能显示该员工在你们解除和她的劳动关系那时候是怀孕的吗,那按照法律规定是不能解除劳动关系的,现在主要是看这个员工的诉求,她自己是什么意愿
    全文
    9 2020-11-19
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