律图审稿专业委员会3轮严审

劳动能力鉴定中如何申请停工留薪

帮助5人 3.3w浏览 匿名 2020-12-02 湖北宜昌
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共1条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    《工伤保险条例》规定在停工留薪一般不会超过12个月,伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。
      《工伤保险条例》没有明确规定停工留薪期限的长短,通常认为应结合工伤职工的伤情以及医院出具的意见来确定,一般不会超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。
    全文
    14 2020-12-02
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前5919位律师在线平均3分钟响应99%好评
劳动能力鉴定中如何申请停工留薪
一键咨询
  • 145****3582用户1分钟前提交了咨询
    仙桃用户4分钟前提交了咨询
    153****3765用户4分钟前提交了咨询
    鄂州用户2分钟前提交了咨询
    173****5325用户2分钟前提交了咨询
    荆门用户4分钟前提交了咨询
    仙桃用户3分钟前提交了咨询
    襄阳用户4分钟前提交了咨询
    咸宁用户2分钟前提交了咨询
    150****4353用户3分钟前提交了咨询
    武汉用户2分钟前提交了咨询
    154****4556用户1分钟前提交了咨询
    166****1272用户2分钟前提交了咨询
    潜江用户3分钟前提交了咨询
    170****8082用户1分钟前提交了咨询
  • 荆门用户4分钟前提交了咨询
    168****5011用户2分钟前提交了咨询
    荆门用户1分钟前提交了咨询
    十堰用户3分钟前提交了咨询
    武汉用户1分钟前提交了咨询
    恩施用户1分钟前提交了咨询
    黄石用户2分钟前提交了咨询
    荆门用户4分钟前提交了咨询
    156****3713用户1分钟前提交了咨询
    潜江用户3分钟前提交了咨询
    142****3428用户1分钟前提交了咨询
    151****2187用户1分钟前提交了咨询
    161****8681用户4分钟前提交了咨询
    襄阳用户1分钟前提交了咨询
    134****1456用户4分钟前提交了咨询
    随州用户4分钟前提交了咨询
    宜昌用户1分钟前提交了咨询
    咸宁用户3分钟前提交了咨询
    孝感用户3分钟前提交了咨询
    154****6107用户1分钟前提交了咨询
    咸宁用户1分钟前提交了咨询
    133****5266用户1分钟前提交了咨询
    武汉用户1分钟前提交了咨询
    恩施用户1分钟前提交了咨询
    仙桃用户1分钟前提交了咨询
    177****4272用户1分钟前提交了咨询
    荆门用户4分钟前提交了咨询
    136****4486用户4分钟前提交了咨询
    134****4606用户4分钟前提交了咨询
    171****1712用户3分钟前提交了咨询
    黄冈用户3分钟前提交了咨询
    仙桃用户3分钟前提交了咨询
    宜昌用户1分钟前提交了咨询
    荆门用户1分钟前提交了咨询
    174****2341用户2分钟前提交了咨询
    178****1288用户2分钟前提交了咨询
    140****2422用户4分钟前提交了咨询
    武汉用户1分钟前提交了咨询
    175****2375用户4分钟前提交了咨询
    鄂州用户1分钟前提交了咨询
    141****1867用户3分钟前提交了咨询
    潜江用户3分钟前提交了咨询
    随州用户1分钟前提交了咨询
    孝感用户2分钟前提交了咨询
    134****3647用户2分钟前提交了咨询
    147****3351用户3分钟前提交了咨询
    鄂州用户3分钟前提交了咨询
    132****3870用户2分钟前提交了咨询
    130****7122用户4分钟前提交了咨询
    武汉用户1分钟前提交了咨询
    潜江用户1分钟前提交了咨询
    132****1011用户3分钟前提交了咨询
    144****4015用户1分钟前提交了咨询
    咸宁用户1分钟前提交了咨询
    177****6541用户4分钟前提交了咨询
    151****6163用户3分钟前提交了咨询
    恩施用户2分钟前提交了咨询
    恩施用户2分钟前提交了咨询
    173****3246用户1分钟前提交了咨询
    荆州用户3分钟前提交了咨询
    155****5810用户2分钟前提交了咨询
    136****1085用户2分钟前提交了咨询
    168****7314用户1分钟前提交了咨询
    173****7134用户4分钟前提交了咨询
    十堰用户2分钟前提交了咨询
    152****8561用户4分钟前提交了咨询
    襄阳用户4分钟前提交了咨询
    146****7505用户3分钟前提交了咨询
    138****4024用户1分钟前提交了咨询
    156****1016用户3分钟前提交了咨询
    147****0267用户3分钟前提交了咨询
    164****4867用户3分钟前提交了咨询
    165****5254用户4分钟前提交了咨询
    襄阳用户3分钟前提交了咨询
    130****2871用户4分钟前提交了咨询
    137****3664用户1分钟前提交了咨询
    天门用户4分钟前提交了咨询
    155****7422用户2分钟前提交了咨询
    荆门用户3分钟前提交了咨询
    134****3065用户4分钟前提交了咨询
    141****8804用户4分钟前提交了咨询
    鄂州用户4分钟前提交了咨询
    荆州用户3分钟前提交了咨询
    152****0520用户4分钟前提交了咨询
    宜昌用户4分钟前提交了咨询
为您推荐
镇江181****7681用户2分钟前已获取解答
无锡188****4629用户4分钟前已获取解答
扬州178****4999用户1分钟前已获取解答
停薪留职申请书怎么写?
首先写好开头,然后把申请书是写给哪个领导的,把他的名字写上,要有敬语,然后把申请停薪留职的理由写清楚,要有起止时间,最后写上申请人名字和时间即可。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
根据停薪留职制度事业单位停薪留职申请怎么写?
1、开头:——(单位)领导。2、内容:本人系——(单位)(岗位)员工,于——年——月——日进入——岗位,现因(企业经济效益差,企业富余人员太多,身体较差,等等),按——文件的规定,为自找职业解决生活出路问题(等等),决定停薪留职,停薪留职期限为年特此申请,请予以批准。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
停薪留职申请书范文怎么写 停薪留职的规定有哪些
甲方:乙方:经与甲方协商,特订立本合同,以便共同遵守。一停薪留职期限:二停薪留职期间,甲方应保留乙方的国营职工的工籍,并连续计算其工龄。二停薪留职期间,如遇工资调整,按工资调整政策予以评定。三停薪留职后,乙方可以从事各种正当的经营活动四停薪留职后,乙方不享受工资等待遇.甲方:乙方:年月日。
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
停职停薪可以停多久
停薪留职的时间一般不超过二年,停薪留职是指为了使特定职工有期限离岗停薪并保留职工身份,而由用人单位与该职工依法签订的,约定停薪留职期间双方相互权利和义务的合同。停薪留职期间,不升级,不享受各种津贴、补贴和劳保福利待遇;因病、残而基本丧失劳动能力的,可按退职办法处理。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急?在线问律师 >
7447 位律师在线,高效解决问题
停薪留职申请是怎么办理的
停薪留职指劳动关系不终止的情况下,用人单位允许生产或工作上不需要的多余人员离职,并停发工资的劳动法律行为。它一般由用人单位和职工签订停薪留职合同,具体约定双方权利和义务。它只适用于原固定制职工。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应

*