律图审稿专业委员会3轮严审

上海工资是不是包加班费

帮助5人 4.1w浏览 匿名 2020-12-02 四川甘孜
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共1条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    根据你的问题解答如下, 是前12个月的月平均应发工资,所以包含了加班费、各类工资、各类奖金、各类补贴、各类津贴、提成、前12个月内获得的年终奖。 劳动合法实施条例: 第二十七条 劳动合同法第四十七条规定的经济补偿的月工资按照劳动者应得工资计算,包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资低于当地最低工资标准的,按照当地最低工资标准计算。劳动者工作不满12个月的,按照实际工作的月数计算平均工资。
    全文
    7 2020-12-02
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6096位律师在线平均3分钟响应99%好评
上海工资是不是包加班费
一键咨询
  • 176****8717用户2分钟前提交了咨询
    167****6078用户4分钟前提交了咨询
    142****7215用户3分钟前提交了咨询
    成都用户2分钟前提交了咨询
    乐山用户3分钟前提交了咨询
    攀枝花用户3分钟前提交了咨询
    成都用户3分钟前提交了咨询
    乐山用户3分钟前提交了咨询
    155****2647用户1分钟前提交了咨询
    泸州用户2分钟前提交了咨询
    160****5832用户2分钟前提交了咨询
    166****6552用户4分钟前提交了咨询
    广安用户1分钟前提交了咨询
    凉山用户1分钟前提交了咨询
    137****0367用户2分钟前提交了咨询
  • 152****1263用户2分钟前提交了咨询
    成都用户1分钟前提交了咨询
    173****1821用户4分钟前提交了咨询
    131****3778用户4分钟前提交了咨询
    眉山用户1分钟前提交了咨询
    雅安用户3分钟前提交了咨询
    150****6555用户3分钟前提交了咨询
    143****1616用户2分钟前提交了咨询
    凉山用户2分钟前提交了咨询
    164****6766用户1分钟前提交了咨询
    147****5502用户1分钟前提交了咨询
    内江用户4分钟前提交了咨询
    德阳用户3分钟前提交了咨询
    143****0651用户1分钟前提交了咨询
    154****7622用户2分钟前提交了咨询
    147****0002用户2分钟前提交了咨询
    160****5588用户4分钟前提交了咨询
    宜宾用户3分钟前提交了咨询
    134****0812用户1分钟前提交了咨询
    阿坝用户2分钟前提交了咨询
    广元用户3分钟前提交了咨询
    德阳用户3分钟前提交了咨询
    南充用户3分钟前提交了咨询
    阿坝用户2分钟前提交了咨询
    162****0556用户4分钟前提交了咨询
    143****2433用户4分钟前提交了咨询
    168****0663用户1分钟前提交了咨询
    内江用户1分钟前提交了咨询
    阿坝用户4分钟前提交了咨询
    170****0066用户4分钟前提交了咨询
    德阳用户3分钟前提交了咨询
    遂宁用户3分钟前提交了咨询
    阿坝用户3分钟前提交了咨询
    136****4348用户1分钟前提交了咨询
    164****8651用户4分钟前提交了咨询
    140****8530用户2分钟前提交了咨询
    广元用户1分钟前提交了咨询
    德阳用户3分钟前提交了咨询
    172****7888用户4分钟前提交了咨询
    155****3565用户2分钟前提交了咨询
    136****4231用户3分钟前提交了咨询
    177****6372用户1分钟前提交了咨询
    176****0672用户4分钟前提交了咨询
    170****4861用户2分钟前提交了咨询
    南充用户2分钟前提交了咨询
    167****7524用户3分钟前提交了咨询
    131****1778用户3分钟前提交了咨询
    166****3687用户4分钟前提交了咨询
    168****5226用户1分钟前提交了咨询
    巴中用户2分钟前提交了咨询
    135****5056用户3分钟前提交了咨询
    131****2002用户2分钟前提交了咨询
    凉山用户3分钟前提交了咨询
    156****2087用户2分钟前提交了咨询
    156****8557用户4分钟前提交了咨询
    德阳用户1分钟前提交了咨询
    凉山用户4分钟前提交了咨询
    135****8145用户3分钟前提交了咨询
    162****7464用户3分钟前提交了咨询
    成都用户1分钟前提交了咨询
    161****8737用户1分钟前提交了咨询
    164****2647用户1分钟前提交了咨询
    宜宾用户1分钟前提交了咨询
    南充用户4分钟前提交了咨询
    德阳用户4分钟前提交了咨询
    南充用户4分钟前提交了咨询
    148****1245用户2分钟前提交了咨询
    成都用户3分钟前提交了咨询
    南充用户2分钟前提交了咨询
    攀枝花用户1分钟前提交了咨询
    广元用户2分钟前提交了咨询
    广元用户3分钟前提交了咨询
    南充用户3分钟前提交了咨询
    130****6430用户2分钟前提交了咨询
    自贡用户1分钟前提交了咨询
    遂宁用户3分钟前提交了咨询
    134****3170用户3分钟前提交了咨询
    资阳用户3分钟前提交了咨询
    德阳用户4分钟前提交了咨询
    137****1734用户1分钟前提交了咨询
    乐山用户1分钟前提交了咨询
    160****5832用户1分钟前提交了咨询
    凉山用户2分钟前提交了咨询
    167****5760用户1分钟前提交了咨询
    内江用户3分钟前提交了咨询
为您推荐
盐城152****8517用户4分钟前已获取解答
南通152****9107用户4分钟前已获取解答
淮安134****2657用户3分钟前已获取解答
最低工资是否包括加班加点工资?
加班加点工资是在法定标准工作时间以外劳动者所从事的劳动而支付的报酬,不属于最低工资。用人单位把职工的加班加点工资按最低工资支付,是对国家有关工资政策的错误理解,也是对劳动者劳动权利和工资权利的侵犯。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
最低工资是否包括加班工资?怎样计算加班工资?
最低工资包括基本工资和奖金、津贴、补贴,但不包括加班加点工资、特殊劳动条件下的津贴、国家规定的社会保险和福利待遇。根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的,应分别按150%、200%、300%支付劳动者的工资。
8.7w浏览
抢劫罪是结果加重犯吗
[律师回复] 解析:
在加重犯罪中,我们可以看到以下几种情形:
首先是以劫持航空器为手段(无论是故意还是过失)而导致他人受伤或死亡;
其次,故意伤害(故意或者过失)导致他人重伤甚至造成死亡后果;
此外,性侵(故意或者过失)导致被害女性遭受严重人身伤害乃至死亡;还有,非法拘禁行为(过失)导致他人重伤或死亡;
再者,拐卖妇女和儿童(故意或者过失)导致被拐卖的妇女、儿童及其家属受到重伤甚至死亡;
最后,暴力干涉婚姻自由(过失)导致他人死亡,虐待(过失)导致他人重伤、死亡,以及引发被害人自杀等情况也属于加重犯罪范畴。
另外,抢劫(故意或者过失)导致他人重伤或死亡,以及非法行医(过失)导致就诊人死亡也是加重犯罪的表现形式之一。
法律依据:
《刑法》第二百三十八条
【非法拘禁罪】非法拘禁他人或者以其他方法非法剥夺他人人身自由的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。具有殴打、侮辱情节的,从重处罚。
犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡的,处十年以上有期徒刑。
使用暴力致人伤残、死亡的,依照本法第二百三十四条【故意伤害罪】、第二百三十二条【故意杀人罪】的规定定罪处罚。
为索取债务非法扣押、拘禁他人的,依照前两款的规定处罚。
国家机关工作人员利用职权犯前三款罪的,依照前三款的规定从重处罚。
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
加班费工资结构包含加班费吗?
加班费工资结构是不包含加班费的,一般加班费就只有劳动动延长了规定的工作时间才会给予,但对于在计算加班费的时候就会有其它的福利待遇在里面,从而会按不同的加班时间来进行计算。
10w+浏览
劳动纠纷
判定抢劫罪的标准包括什么
[律师回复] 解析:
按照我国刑法典所确立的犯罪构成理论,抢劫罪需同时满足特定要件方可被判定。通常而言,抢劫罪特指行为人出于非法占有的主观意图,针对财物所有人、保管人当场运用暴力、胁迫或其他方法,强行将公共财物或私人财物据为己有的行为。对于如何准确认定抢劫罪,需要考虑如下四个方面的因素:
首先,抢劫罪的主体须为年满十四周岁且具备刑事责任能力的自然人,即通常情况下,年满十四周岁的健康人群体均可成为抢劫罪的犯罪嫌疑人;
其次,抢劫罪的犯罪嫌疑人必须具有非法占有公私财物的明确目的,若无此目的,则不能简单地将其归类为抢劫罪。例如,因债务纠纷或其他财产争议,行为人强行扣押对方财物以抵偿债务或索回欠款、物品等情形,由于并非以非法占有他人财物为主要目的,故应进行深入调查,妥善处理,不宜直接判定为抢劫罪;
再次,抢劫罪侵害了公私财产所有权以及被害人的人身权益,但其本质仍在于侵占他人财物。如抢劫行为导致被害人受伤甚至死亡,同样应认定为抢劫罪,而非故意伤害罪或故意杀人罪。
然而,在量刑环节,会依据抢劫行为的具体后果,适当加重惩罚力度;
最后,抢劫罪的客观表现形式为行为人已实际采取了对公私财物的所有者、保管者或守护者当场使用暴力、胁迫或其他对人身实施强制的方式,迅速夺取财物或强迫被害人立即交付财物的行为。只要存在此类抢劫行为,即可判定抢劫罪成立,无论是否成功抢得财物,亦或是抢得财物的数量多少,均不会影响抢劫罪的成立。
法律依据:
《刑法》第二百六十三条
【抢劫罪】以暴力、胁迫或者其他方法抢劫公私财物的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑,并处罚金或者没收财产:
(一)入户抢劫的;
(二)在公共交通工具上抢劫的;
(三)抢劫银行或者其他金融机构的;
(四)多次抢劫或者抢劫数额巨大的;
(五)抢劫致人重伤、死亡的;
(六)冒充军警人员抢劫的;
(七)持枪抢劫的;
(八)抢劫军用物资或者抢险、救灾、救济物资的。
快速解决“刑事辩护”问题
当前6467位律师在线
立即咨询
上海公安机关取保候审条件包含哪些
[律师回复] 解析:
取保候审的实施需满足以下具体条件:
首先,可以通过交纳保证金的方式进行申请。保证金的额度将依据相关案情、社会危害程度以及被取保候审者的经济状况等因素进行综合评估并做出最终决定。
其次,还可选择提供担保人的方式。但是,担保人必须具备以下四项基本条件:与案件本身没有任何牵连;具备履行保证义务的实际能力;享有充分的政治权利且人身自由未受任何限制;
同时拥有稳定的居所及稳定的收入来源。
此外,还有几点关于取保候审的相关知识值得我们深入理解:
第一,决定机关的确定。
根据《中华人民共和国刑事诉讼法》的明确规定,人民法院、人民检察院以及公安机关均有权在特定情况下对犯罪嫌疑人采取取保候审措施。因此,请务必谨慎对待,避免盲目寻求他人帮助。
第二,取保候审主要分为三类:直接取保候审、刑拘后转为取保候审以及逮捕后转为取保候审。
第三,取保候审的执行机构为公安机关。
最后,若违反取保候审的相关规定,保证金将会被依法没收,如情节严重需要逮捕的,公安机关还可先行拘留。
法律依据:
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
加班工资是否包括原本工资
在计算加班工资时不包括原工资,加班工资不是发了原工资之后再发加班费,加班费是在原工资的基础上,按照原工资的1.5倍到3倍计算的,而且,休息日安排加班的,只要可以安排补休,是可以不发加班工资的。其他情况下,加班费应该以货币形式发放。
10w+浏览
劳动纠纷
上海律师会见给多少钱
[律师回复] 解析:
对于聘请律师进行会见的收费,并无绝对固定之标准,而是具有相当灵活性,通常依据案件处理的繁琐程度及律师个人丰富经验而定。在业内较为普遍的收费标准为每次2000至3000元人民币不等,然而具体费用仍可与律师进行充分沟通后达成共识。根据我国《律师服务收费管理办法》相关规定,对于实行市场调节的律师服务收费,应由律师事务所与委托方共同协商确定。在此过程中,律师事务所与委托方就律师服务收费事宜进行商讨时,需综合考虑如下五大关键要素:
1.所投入的工作时间;
2.法律事务的复杂程度;
3.委托方的经济承受能力;
4.律师可能面临的风险与责任;
5.律师的职业声誉以及业务水准等。
法律依据:
《中华人民共和国律师服务收费管理办法》第六条
政府指导价的基准价和浮动幅度由各省、自治区、直辖市人民政府价格主管部门会同同级司法行政部门制定。
《中华人民共和国律师服务收费管理办法》第七条
政府制定律师服务收费,应当广泛听取社会各方面意见,必要时可以实行听证。
《中华人民共和国律师服务收费管理办法》第八条
政府制定的律师服务收费应当充分考虑当地经济发展水平、社会承受能力和律师业的长远发展,收费标准按照补偿4、律师服务社会平均成本,加合理利润与法定税金确定。
问题紧急?在线问律师 >
6257 位律师在线,高效解决问题
加班工资是否包括原日工资
发加班工资的时候肯定不包括当天的工资,加班工资本身就是在当天工资的基础上计算的,如员工一天的工资收入是100元,在法定节假日加班的,加班当天的工资一共是300元,休息日安排劳动者加班,也不能安排补休的,加班工资是平时工资收入的二倍。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应