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社保欠费与停缴有什么区别
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企业代缴社保与个人缴纳有什么区别？
我们都知道社保对于我们大家来说都是最重视的问题，因为有了社保就代表着说我们晚年的生活有了很大的保障，现在好多单位都会给员工缴纳，那有些个人想自己缴纳的又该怎么交呢，那就来了解一下企业代缴社保与个人缴纳有什么区别？下面就来听听小编的看法。
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社保缴费15年与30年的区别是什么
在月缴费额不变的情况下：1、30年社会保障缴费的缴费额远大于15年社会保障缴费的缴费额;2、最终的个人账户存储额会有很大的不同。3、社保交15年和30年区别最大的地方就是，社保缴纳时间越久养老金就越多。
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在深圳打工，没有交社保，只有身份证，能办港澳通行证吗？
[律师回复] 您好，我们的目标是为您提供最优质的法律服务。如果您对我们的服务有任何建议或反馈，请随时告诉我们。我们律师团队专业处理房产纠纷、刑事案件/刑事辩护、交通事故、劳动纠纷/劳动仲裁、公司拖欠工资、婚姻家事/继承纠纷/离婚纠纷/变更抚养关系纠纷、合同事务/买卖合同纠纷/债权债务纠纷/建设工程、工伤赔偿/人身损害赔偿/医疗纠纷、知识产权、法律顾问等业务。
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在中国缴15年社保与30年的区别是什么
在月缴费额不变的情况下：1、30年社会保障缴费的缴费额远大于15年社会保障缴费的缴费额;2、最终的个人账户存储额会有很大的不同。3、社保交15年和30年区别最大的地方就是，社保缴纳时间越久养老金就越多。
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劳动纠纷我是中专毕业生，今年4月毕业，9月份才开学。目前在一家甜品店打工，请问是否与用人单位构成劳动关系？
[律师回复] 你好，你可以咨询的，讲一下情况，具体分析
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快速解决“劳动纠纷”问题
在单位干了26年，今年6月恳休，签了放弃社保，单位19年才交社保，补尝金是按12年算吗
[律师回复] 您好，根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
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社保缴15年和缴30年有什么区别
在月缴费额不变的情况下：1、30年社会保障缴费的缴费额远大于15年社会保障缴费的缴费额;2、最终的个人账户存储额会有很大的不同。3、社保交15年和30年区别最大的地方就是，社保缴纳时间越久养老金就越多。
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劳动纠纷您好，我想咨询债权债务问题，具体如下，问题: 别人欠我钱，拖着不还; 金额: 小于1万元
[律师回复] 你好，可以走司法程序处理
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劳务合同与劳动合同社保缴纳区别在哪里
劳务合同与劳动合同社保缴纳区别是劳动者与用人单位签订的是劳动合同，用人单位就要给劳动者上社会保险，劳动者跟用人单位签订的是劳务合同，那么用人单位是不需要给劳动者上社会保险的。
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你好，如果我是一个未成年，做了直播这个行业，受到了别的男生的打赏，大约有3000左右，而那个男生签了银行的钱，这个和这个未成年有什么关系吗
[律师回复] 这两者之间没有直接关系的
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亲开报废车撞到人。受害者死。没有钱赔。加上父亲来是户主。儿子与父亲没有共有肇事车辆，我与父亲没有共有的财产中他所占的份额。被法院起诉叫儿子偿还，儿子没有继承父亲财产。会对儿子个人财产车辆和房子有影响吗？
[律师回复] 你好，根据法律规定，仅需在继承份额内承担赔偿责任
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