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我是右食指远端离断伤,厂方和我私了,只给7万,想问邵律师是否合理

帮助5人 10w+浏览 匿名 2017-02-20 江苏苏州
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律师解答 共2条
  • 阮成霖律师
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    合理的
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    3 2017-02-20
  • 法律咨询顾问
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    1.根据《工伤保险条例》第三十三条之规定,停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。
    2.停工留薪期内从职工遭受事故伤害或确诊为职业病后停止工作接受治疗之日起计算,但对停工留薪期限长短的确定,《工伤保险条例》没有明确规定,理论上通常认为应结合工伤职工的伤情以及医院出具的意见来确定。实践中,部分省、自治区、直辖市出台了相应的管理办法,制定了《工伤职工停工留薪期分类目录》,以对照具体伤情,确定停工留薪期间的长短,你可以拨打12333咨询一下你们当地劳动部门!
    全文
    10 2019-01-23
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