改制欠帐有谁偿还呢？所在国企负责偿还吗？

[律师回复] 解析：
倘若学生在校内遭受同龄人之伤害，则应当追究肇事者的赔偿责任；
如若该同龄人为未满十八岁的未成年人且其个人财产无法负担全部损失，则应让其监护人承担赔偿责任的补充部分。
在此情形下，如果学校未能充分履行安全保障职责，那么也需要负责相应的赔偿责任，并且在赔偿之后，校方可依法向肇事同学进行追责。
法律依据：
《民法典》第一千一百九十八条
宾馆、商场、银行、车站、机场、体育场馆、娱乐场所等经营场所、公共场所的经营者、管理者或者群众性活动的组织者，未尽到安全保障义务，造成他人损害的，应当承担侵权责任。
因第三人的行为造成他人损害的，由第三人承担侵权责任；经营者、管理者或者组织者未尽到安全保障义务的，承担相应的补充责任。
经营者、管理者或者组织者承担补充责任后，可以向第三人追偿。

[律师回复] 解析：
在我国的法律体系下，企业法人的董事长和经理原则上并不需要对公司所负担的债务负直接的责任。
然而，这并非意味着他们可以完全免除自己的法律义务。
具体来说，当董事长或经理同时具有股东身份时，他们就需要以其个人实际投入的股本财富或者额外认购的股份为限来承担起相应的债务责任。
另外值得注意的是，如果董事长或经理在工作中涉及到诸如关联交易或非法占用公司资产等不当行为的话，那么他们就需要承担相应的赔偿责任。
法律依据：
《中华人民共和国公司法》第三条
公司是企业法人，有独立的法人财产，享有法人财产权。公司以其全部财产对公司的债务承担责任。有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任；股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。
第二十一条
公司的控股股东、实际控制人、董事、监事、高级管理人员不得利用其关联关系损害公司利益。违反前款规定给公司造成损失的，应当承担赔偿责任。

[律师回复] 解析：
在涉及使用掩盖或隐瞒犯罪行为所得及收益问题上，被认定构成相关罪行并被量以拘役或三年以下有期徒刑刑罚的罪犯，在达到如下标准时，可以被宣告缓刑：
首先，其犯罪情节相对轻微；
其次，他/她已经完全意识到自己的错误行动；
第三，其等他/她不会再次施行任何犯罪性质的行为；
最后，如果给予他/她缓刑并不会给周围社区带来严重的负面影响。
法律依据：
《刑法》第三百一十二条
【掩饰、隐瞒犯罪所得、犯罪所得收益罪】明知是犯罪所得及其产生的收益而予以窝藏、转移、收购、代为销售或者以其他方法掩饰、隐瞒的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
情节严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。

[律师回复] 解析：
抑制剂类毒品主要指那些能够对中枢神经系统产生显著抑制作用的药品，这类药品对人类的认知能力、情感状态以及行为方式都会产生深刻且持久的影响。
常见的抑制剂毒品种类如下所述：
1.酒精：
这其中涵盖了我们常见的啤酒、红酒、白酒等各类酒水饮品。
2.安眠药及镇定剂：
诸如苯二氮?类药物（如安定、劳拉西泮）以及苯甲酸类药物（如苯巴比妥、异戊巴比妥）等均属于此类范畴。
3.阿片类药物：
如吗啡、海洛因、鸦片等都在此列。
4.大麻：
包括大麻花、大麻树叶等在内的多种大麻制品。
5.被滥用的处方药物：
如哌替啶、曲马多等也属于此类别。
值得注意的是，这些药物在不当使用或滥用的情况下，有可能引发严重的健康问题乃至社会问题，因此必须慎重对待并严格防止滥用现象的发生。
法律依据：
《中华人民共和国禁毒法》第三十八条吸毒成瘾人员有下列情形之一的，由县级以上人民政府公安机关作出强制隔离戒毒的决定：
（一）拒绝接受社区戒毒的；
（二）在社区戒毒期间吸食、注射毒品的；
（三）严重违反社区戒毒协议的；
（四）经社区戒毒、强制隔离戒毒后再次吸食、注射毒品的。

[律师回复] 解析：
首先，如果企业无缘无故地解雇员工，那么企业必须向该员工支付双倍的经济赔偿金。
其次，对于劳动合同期满后不再续约而辞退员工以及因企业经济性原因进行的大规模裁员等情况，企业则需根据员工在企业服务时长给予相应的经济补偿金。
具体而言，员工每在企业工作满一年后，企业就应当向其支付一个月的经济补偿金；若企业未能提前一个月告知员工解除劳动关系，则还需额外支付一个月的工资作为替代通知金。
再者，当员工严重违反了企业的规章制度或者在试用期内被企业以不符合录用条件为由辞退时，企业无需向该员工支付任何形式的经济补偿。
法律依据：
《劳动合同法》第八十七条
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。

[律师回复] 解析：
关于私营企业与民营企业之间的差异和内涵，经过仔细研究对比之后，我们得出以下观点：
首先，两者在概念层面存在显著差别。
据了解，民营企业源于计划经济体制时期的国营企业，属于非正规化的范畴；
然而，私营企业是一种受到明确法律约束的定义。
此外，私营经济是个体经济发展升华后的产物，是相对国有企业提出的概念论。
其次，尽管民营企业包含了私营企业的内涵，但它并非等同于后者，民营化也不等同于私有化。
再次，从法律角度来看，私营经济特指涉及雇佣劳动关系且具备资本性质的私营企业。
具体来说，私营企业应满足由自然人投资设立或有自然人担任主要股东条件，并以雇佣劳动力为主要生产方式的盈利型经济组织。
最后，民营企业仅仅包括以私营企业为主的联合企业，私营企业一词因历史原因备受争议，带有歧视之意，因此，无论是私营企业的投资者、经营者、员工还是积极推进私营企业发展的社会工作者，他们往往将其称为更为中立的“民营企业”，进而使得“民营企业”成为了许多时候私营企业的别名。
法律依据：
《中华人民共和国合伙企业法》
第二条本法所称合伙企业，是指自然人、法人和其他组织依照本法在中国境内设立的普通合伙企业和有限合伙企业。
普通合伙企业由普通合伙人组成，合伙人对合伙企业债务承担无限连带责任。
本法对普通合伙人承担责任的形式有特别规定的，从其规定。
有限合伙企业由普通合伙人和有限合伙人组成，普通合伙人对合伙企业债务承担无限连带责任，有限合伙人以其认缴的出资额为限对合伙企业债务承担责任。

[律师回复] 解析：
将车辆外借给他人导致交通事故的责任应由实际操控车辆的人员承担。
依据现行法律法规，当机动车辆的所有权人或管理人为租赁、借用等方式而出现的非同一使用者时，若因此类情况产生的交通事故导致了人身伤害或财产损失，且被认定为该机动车辆负有主要责任的，则应由实际操控车辆的人员承担相应的赔偿责任；
然而，如果机动车辆的所有权人或管理者在事故发生过程中存在过失行为，那么他们也需要承担相应的赔偿责任。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千二百零九条
因租赁、借用等情形机动车所有人、管理人与使用人不是同一人时，发生交通事故造成损害，属于该机动车一方责任的，由机动车使用人承担赔偿责任；机动车所有人、管理人对损害的发生有过错的，承担相应的赔偿责任。

[律师回复] 解析：
关于乘客开启车门引发的交通事故，其责任应当依据涉案当事人对应的行为在引发道路交通事故中所产生的具体影响及其重大过失程度予以确定。
在处理此类案件时，可以从以下几个方面进行考量：
首先，若涉事的机动车辆存在违反有关法规强制性规定的停车行为，那么，驾驶人员和乘客就应该对此事件负责并承担起全责；
其次，如该车辆系按规定停放，然驾乘人员未尽提醒义务以警示后方来车或行人等注意安全的情况下，应由驾驶人员承担事故的主要责任；
最后，如车主和驾驶人均已尽到提醒义务，但乘客仍擅自打开车门导致事故，顯然此举将构成乘客的主要过错，因此，乘客应当成为引发本案事故的主责者。
根据相关法律规定，因一方当事人的违法过错行为直接导致了道路交通事故的发生，那么他们就必须承担相应的全责。
而当这种情况涉及到双方或多方涉案当事人时，应当依据各当事人行为在导致事故过程中的核心影响力，以及各自的失误程度，来分別判定主要责任、平等责任和次要责任。
倘若所有当事人都没有任何过错，导致事件的发生纯属意外的交通事故，那么各方均无需承担任何法律责任。
法律依据：
《道路交通安全法实施条例》第六十条
公安机关交通管理部门应当根据当事人的行为对发生道路交通事故所起的作用以及过错的严重程度，确定当事人的责任。
（一）因一方当事人的过错导致道路交通事故的，承担全部责任；
（二）因两方或者两方以上当事人的过错发生道路交通事故的，根据其行为对事故发生的作用以及过错的严重程度，分别承担主要责任、同等责任和次要责任；
（三）各方均无导致道路交通事故的过错，属于交通意外事故的，各方均无责任。
一方当事人故意造成道路交通事故的，他方无责任。

[律师回复] 解析：
高速公路对于长途客车以及各类小型轿车及私人汽车的行车时间都有严格的限制措施。
尤其是长途客车，为了避免疲劳驾驶引发的严重交通事故，从凌晨2点至次日清晨5点这段时间是绝对禁止其驶入高速公路的。
而对于小型轿车、私人汽车以及货运卡车等各类车型来说，虽然他们在高速公路上可以任意行使，但对于驾驶员的驾驶时长和休息间隔却有着明确的规定。
比如，驾驶员在白天连续驾车的时间不得超过两个小时，每次停车休息的时间则不得低于20分钟；
同时，24小时内的累计驾驶时间也不得超过8个小时，而在连续七天的时间里，累计驾驶时间更是不能超过44个小时。
另外，部分地区还会根据实际情况对高速公路的通行时间进行更为具体的限制，如河北省就规定，如果货车在路网内出入站的时间超过了24小时，或者在路段内出入站的时间超过了12小时，且没有合理的解释或证据的话，那么就需要按照路网内最长的里程来缴纳通行费用。
法律依据：
《收费公路管理条例》第三十三条收费公路经营管理者对依法应当交纳而拒交、逃交、少交车辆通行费的车辆，有权拒绝其通行，并要求其补交应交纳的车辆通行费。

[律师回复] 解析：
学校在没有明确法律规定或双方协商的基础上，不得强制学生参加实习活动。
这主要是鉴于学校和企业之间所签订的实习协议，并不能代表学生与企业就此问题达成共识及认同。
因此，学校的行为构成了对学生权益的侵犯，违反了相关的法律法规。
若遇类似情况，学生可寻求当地教育主管部门的协助和支持，以维护自身的合法权益。
法律依据：
《中华人民共和国教育法》第四十三条
受教育者享有下列权利：
（一）参加教育教学计划安排的各种活动，使用教育教学设施、设备、图书资料；
（二）按照国家有关规定获得奖学金、贷学金、助学金；
（三）在学业成绩和品行上获得公正评价，完成规定的学业后获得相应的学业证书、学位证书；
（四）对学校给予的处分不服向有关部门提出申诉，对学校、教师侵犯其人身权、财产权等合法权益，提出申诉或者依法提起诉讼；
（五）法律、法规规定的其他权利。

[律师回复] 解析：
在债务纠纷中，当债务人未能履行还款义务时，债权人可尝试借助间接证据来建立完整的间接证据链条。
首先，应当整理收集能够证明与债务人之间存在借贷关系的证据材料，如借据、借款合同等；
其次，需要为主张债权提供充足的证据支持，包括但不限于各种相关发票、付款凭证等；
第三，寻求借款人亲自对借款事实进行确认，例如通过电话录音、视频对话、短信或微信聊天记录、书面文件等方式；
最后，还需获取和掌握关于偿债方的财务状况和资产信息等有利线索。
法律依据：
《民事诉讼法》第六十四条
之规定，作为出借人，应当向法院提交保留有借据、收据、欠条
等债权凭证以及其他能够证明借贷法律关系存在的证据。
若被告主张已经归还借款其应当提供证据支持，若其没有证据，其需要承担举证不能的法律后果，在胜诉的请况下，对方仍不偿还借款，你可以向法院申请强制执行，法院会扣划、拍卖被告的财产，且诉讼费、执行费均由被告承担。

[律师回复] 解析：
在海关领域，涉及到关税的征收方式时，通常有两种不同的计征方式可供选择，它们分别是以“完税价格”为基准的从价计征和按照“货物数量”衡量的从量计征。
这两种计征方法的具体运算方式如下所示：
首先，从价计征的情况下，我们的应纳税额将等于完税价格乘以关税税率；其次，如果选择了从量计征，我们的应纳税额将等于货物的数量乘以规定的单位税额。
在海关对进出口货物的完税价格进行审查并确认之后，那些享有缴纳税费义务的个人或公司，可以用书面形式向海关提出关于如何准确确定自己的进出口货物完税价格的请求。
对于这种请求，海关应该秉持公正、透明的态度，积极地向纳税义务人提供相关的书面说明。
法律依据：
《中华人民共和国进出口关税条例》第三十六条
进出口货物关税，以从价计征、从量计征或者国家规定的其他方式征收。
从价计征的计算公式为：
应纳税额＝完税价格×关税税率从量计征的计算公式为：
应纳税额＝货物数量×单位税额

[律师回复] 解析：
当某些人未能履行对他人所负债务的偿还义务并拒绝予以执行之际，法院绝非以漠然袖手的态度坐视不理。
法院拥有丰富的权限资源，其中一项至关重要的职能便是能够冻结那些故意拖欠款项的债务人所持有的支付宝和微信内的资金。
请勿忽视此种措施，因为它正是法院为维护社会公正与道义，实现债权人权益保护而采取的一记制胜法宝。
然而，必须明确的是，法院并非任意无度便可冻结某个当事人的财产。
由于法律权威应当依法行使，并且遵循特定程序，因此，在实施账户冻结策略之前，法院须依法向相关部门递交各类法律文书，诸如法庭命令及调查许可等。
唯有如此，方能保证整个操作流程合法透明，避免任何可能的管理混乱。
法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第二百四十三条
发生法律效力的民事判决、裁定，当事人必须履行。
一方拒绝履行的，对方当事人可以向人民法院申请执行，也可以由审判员移送执行员执行。
调解书和其他应当由人民法院执行的法律文书，当事人必须履行。
一方拒绝履行的，对方当事人可以向人民法院申请执行。

[律师回复] 解析：
遗赠继承的公正费用确实因继承遗产价值高低有所不同，以下是详述其收费标准及方式：
对于总计价值Davis10万元人民币（包括）以内的部分，按壹佰贰拾分之壹的比例进行收费，若实际费用低于叁佰元人民币，则按照叁佰元人民币进行收取；若是总价值介于10万元人民币与20万元人民币之间的部分，则按照百分之一的比例进行收费；对应的，当总价值处于20万元人民币到50万元人民币区间时，收取费用为零点柒伍个百分点；而50万元人民币到100万元人民币之间的部分，则按零点零柒伍个百分点的比例进行收费；到了总价值达到了100万元人民币与200万元人民币之间的那部分，收取比率降至零点肆伍个百分点；
至于总价码达到200万元人民币至500万元人民币之间的那部分，收取比率更是进一步降至零点肆个百分点；但是如果总值超出了500万元人民币，那么收费率就会固定在零点叁五个百分点直至总值超越1000万元人民币，超过该数目的部分将按照零点壹个百分点进行收费。
另外，在公证处办公场所内进行遗嘱公正手续的，每份文件的手续费为人民币1000元至2000元不等；倘若在公证处办公场所之外进行此类业务，费用将会增加至2000元至4000元人民币。
以上提及的所有费用均已包含录音、录像、拍照以及刻录光碟所需支付的费用等必要开支。
法律依据：
《公证法》
第二十五条
自然人、法人或者其他组织申请办理公证，可以向住所地、经常居住地、行为地或者事实发生地的公证机构提出。
申请办理涉及不动产的公证，应当向不动产所在地的公证机构提出；申请办理涉及不动产的委托、声明、赠与、遗嘱的公证，可以适用前款规定。
第三十四条
当事人应当按照规定支付公证费。
对符合法律援助条件的当事人，公证机构应当按照规定减免公证费。

[律师回复] 解析：
1.报案义务。
若不幸遭遇了事故，请务必在第一时间向当地道路交通管理局进行报案，同时亦需于事故发生之日起的48小时内，向所投保的保险公司履行报案程序。
2.现场勘验与损失确认环节。
保险公司将指派专门的理赔工作人员或委托合作的评估机构前往事故现场进行深入调查，以便准确地掌握损失状况，进而确认事故是否符合保险合同的条款约定。
3.定价估算。
保险公司将针对本次事故造成的损失进行科学合理的定价估算。
如对该估值结果持有任何疑虑，有权要求保险公司进行重新核定。
4.提供索赔文件资料。
待确定损失金额之后，需及时向保险公司提交涵盖保单编号、索赔申报表及其他相关证明文件在内的一系列索赔材料。
5.厘算与审校赔付款项。
保险公司将对所提交的各类索赔资料进行详尽严谨的审核，以确定其是否符合保险契约中的赔偿责任规定，并依法依规计算出相应的理赔费用。
6.领取保险金事项。
一旦保险公司完成赔付条件的核实且做出了赔偿决策，便会及时告知被保险人可否携带必要证件前往保险公司领取相应的保险金。
7.协助追偿权行使。
在实际操作中，某些个案情形可能需由被保险人为保险公司向责任方主张权益，行使追偿权利。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》
第一千一百七十九条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。
造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

[律师回复] 解析：
根据我國現行相關法律法規明確定義，樁基施工項目無法獨立進行發包。
具體而言，樁基地質性能屬於地基礎特殊工藝范畴，從而導致其無法直接進行勞務分攤的作業流程，我們必須強調的是，僅有那些符合與簽訂該類工作對應的資質條件的企業才有資格承擔這部分的工程承包任務。
法律依据：
《建筑法》第二十九条
建筑工程总承包单位可以将承包工程中的部分工程发包给具有相应资质条件的分包单位；但是，除总承包合同中约定的分包外，必须经建设单位认可。
施工总承包的，建筑工程主体结构的施工必须由总承包单位自行完成。
建筑工程总承包单位按照总承包合同的约定对建设单位负责；分包单位按照分包合同的约定对总承包单位负责。
总承包单位和分包单位就分包工程对建设单位承担连带责任。
禁止总承包单位将工程分包给不具备相应资质条件的单位。
禁止分包单位将其承包的工程再分包。

[律师回复] 解析：
当伴侣之间产生了纠纷之后，其中一方选择了结束自己的生命，此时另一方是否应该承担法律责任呢？
根据相关法律规定，如果双方因为某些琐碎的矛盾引发了突发性的激烈争斗，并且在整个过程中，双方都存在着各自的过失和错误。
那么，在遵循公平原则的前提下，双方都应当对自己的行为负责。
然而，如果其中一方明知对方的精神状况不佳，却仍然频繁地使用具有强烈刺激效果的言辞来加剧矛盾，从而导致对方情绪失控，甚至最终走向自杀的道路，那么这一方就必须按照其过错程度来承担相应的法律责任。
反之，如果冲突的起因是由自杀者本身所引发的，而且在整个过程中，由于自杀者自身的原因导致局面失去控制，以至于他们最终无法承受这种压力并选择自杀，那么他们将无需为此次事件承担任何法律责任。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》
第一千一百六十五条行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。
依照法律规定推定行为人有过错，其不能证明自己没有过错的，应当承担侵权责任。

[律师回复] 解析：
相较于个体户而言，公司在注册资本方面具有明显优势。
一般来说，个体户所需注册资本较低，而公司需依据所经营事业的性质及规模，要求注册资本最低达10万元人民币，最高甚至可能达到数百万元人民币。
此外，个体执照所允许的经营项目相对有限，而公司则可涉足更多多元化领域。
再者，个体经营的从业人数通常较少，因此无需设立账簿；
然而，对于公司而言，设立帐簿是必不可少的环节。
其次，个人经营多采取固定税费制度（即超额部分，包括另外开具发票的部分都需要另行缴纳税费），但公司每月需按照实际经营情况（包括账簿、发票、报告等在内）依法进行税务核算并缴纳相应税费。
最后，个体经营者仅能开具商业零售或者商业其他类别的发票，而公司因业务需求，不仅可以开具商业普通发票以及工业批发发票，同时还能够申请增值税专用发票使用。
法律依据：
《公司法》第七条
依法设立的公司，由公司登记机关发给公司营业执照。
公司营业执照签发日期为公司成立日期。
公司营业执照应当载明公司的名称、住所、注册资本、经营范围、法定代表人姓名等事项。
公司营业执照记载的事项发生变更的，公司应当依法办理变更登记，由公司登记机关换发营业执照。

[律师回复] 解析：
在建筑工地签订劳务合约的情况下，倘若工作人员遭受伤害，理应按照雇主所承受的实际经济损失进行赔偿。
依据国家各项相关法律法规的规定，劳务合同一旦涉及到工伤事故，一经认定为工伤性质，便由工伤保险机构承担相应的赔偿责任；若确认双方缔结的是雇佣关系，则赔偿责任由雇员的雇主直接承担。
法律依据：
《民法典》
第一千一百九十一条
【用人单位责任和劳务派遣单位、劳务用工单位责任】用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。
用人单位承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。
劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任;劳务派遣单位有过错的，承担相应的责任。

[律师回复] 解析：
倘若有任何人实施了任何形式的限制他人人身自由之举动，无论其持续时间长短，皆被视为违法行径。
但若此类限制行为持续长达二十四小时，那么将会构成更为严重的非法拘留罪。
根据相关法律规定，非法拘留他人或通过其他方式非法剥夺他人人身自由者，将面临最高为三年有期徒刑、监禁役、管制或者剥夺政治权利等惩罚。
对于在非法拘留过程中伴有暴力相向或是侵犯人格将按照情节轻重进行额外的加重判决。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百三十八条
非法拘禁他人或者以其他方法非法剥夺他人人身自由的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。
具有殴打、侮辱情节的，从重处罚。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡的，处十年以上有期徒刑。
使用暴力致人伤残、死亡的，依照本法第二百三十四条、第二百三十二条的规定定罪处罚。
为索取债务非法扣押、拘禁他人的，依照前两款的规定处罚。
国家机关工作人员利用职权犯前三款罪的，依照前三款的规定从重处罚。