2月27号预订成功的4月4号到7号的酒店考试要用已经过去半个多月酒店打电话说当时系统崩溃重复接单到时候没有房间让我们退房

离婚后若是男方无法接受失去抚养权的事实可以与女方协商变更孩子的抚养权归属，若是女方不同意的，那么可男方可以在书写民事诉状之后，向法院提出变更请求。在抚养权变更之前，男方依旧需要支付抚养费。

1、10月1日至4日，用人单位安排劳动者加班的，应按不低于工资的300%支付加班工资报酬。2、10月5日至8日，用人单位安排劳动者加班的，应先安排补休;不能安排补休的，应按不低于工资的200%支付加班工资报酬。3、在10月1日至8日期间，用人单位未安排劳动者工作的，按原有工资计发方式处理。

国庆4号有加班工资。用人单位因为工作的关系需要安排劳动者加班，必须征得劳动者的同意，不得强制劳动者加班，国家法定节假日安排加班的要支付加班费，加班费的标准是平时工资的三倍。

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