律图审稿专业委员会3轮严审

朋友受工伤住院,现在准备认定,不了解相关知识,咨询一下工伤保险条例实施细则关于工伤认定相关的知识

帮助5人 2.8w浏览 匿名 2017-04-09 福建南平
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共1条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
    用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
    全文
    13 2017-04-09
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前3452位律师在线平均3分钟响应99%好评
工伤保险条例实施细则关于工伤认定相关的知识
一键咨询
  • 泉州用户2分钟前提交了咨询
    170****0877用户4分钟前提交了咨询
    漳州用户3分钟前提交了咨询
    漳州用户3分钟前提交了咨询
    156****5706用户3分钟前提交了咨询
    144****7112用户1分钟前提交了咨询
    136****8777用户2分钟前提交了咨询
    177****1868用户2分钟前提交了咨询
    173****4061用户2分钟前提交了咨询
    南平用户1分钟前提交了咨询
    漳州用户3分钟前提交了咨询
    136****7001用户4分钟前提交了咨询
    厦门用户1分钟前提交了咨询
    135****4080用户2分钟前提交了咨询
    福州用户4分钟前提交了咨询
  • 133****6781用户3分钟前提交了咨询
    泉州用户1分钟前提交了咨询
    龙岩用户1分钟前提交了咨询
    177****5850用户3分钟前提交了咨询
    162****5380用户3分钟前提交了咨询
    漳州用户3分钟前提交了咨询
    146****4360用户4分钟前提交了咨询
    134****7836用户2分钟前提交了咨询
    莆田用户1分钟前提交了咨询
    莆田用户4分钟前提交了咨询
    福州用户3分钟前提交了咨询
    三明用户2分钟前提交了咨询
    136****4684用户1分钟前提交了咨询
    178****8140用户4分钟前提交了咨询
    龙岩用户4分钟前提交了咨询
    漳州用户3分钟前提交了咨询
    泉州用户4分钟前提交了咨询
    167****5671用户4分钟前提交了咨询
    泉州用户1分钟前提交了咨询
    泉州用户1分钟前提交了咨询
    莆田用户1分钟前提交了咨询
    148****7720用户2分钟前提交了咨询
    157****8338用户2分钟前提交了咨询
    156****3518用户2分钟前提交了咨询
    168****2063用户3分钟前提交了咨询
    155****1174用户2分钟前提交了咨询
    170****6120用户4分钟前提交了咨询
    漳州用户4分钟前提交了咨询
    152****5103用户1分钟前提交了咨询
    163****6040用户2分钟前提交了咨询
    南平用户3分钟前提交了咨询
    165****5415用户4分钟前提交了咨询
    莆田用户1分钟前提交了咨询
    157****0461用户1分钟前提交了咨询
    160****6473用户2分钟前提交了咨询
    漳州用户4分钟前提交了咨询
    153****0348用户4分钟前提交了咨询
    175****8257用户2分钟前提交了咨询
    140****1228用户2分钟前提交了咨询
    165****4014用户4分钟前提交了咨询
    178****8772用户4分钟前提交了咨询
    三明用户1分钟前提交了咨询
    147****3075用户3分钟前提交了咨询
    莆田用户3分钟前提交了咨询
    三明用户3分钟前提交了咨询
    137****8715用户4分钟前提交了咨询
    漳州用户4分钟前提交了咨询
    莆田用户3分钟前提交了咨询
    165****3053用户1分钟前提交了咨询
    132****8877用户2分钟前提交了咨询
    170****2680用户2分钟前提交了咨询
    143****6852用户1分钟前提交了咨询
    134****7733用户2分钟前提交了咨询
    南平用户1分钟前提交了咨询
    厦门用户4分钟前提交了咨询
    龙岩用户1分钟前提交了咨询
    厦门用户2分钟前提交了咨询
    漳州用户3分钟前提交了咨询
    三明用户3分钟前提交了咨询
    162****5480用户1分钟前提交了咨询
    龙岩用户3分钟前提交了咨询
    泉州用户3分钟前提交了咨询
    146****7213用户3分钟前提交了咨询
    泉州用户2分钟前提交了咨询
    174****1472用户2分钟前提交了咨询
    漳州用户3分钟前提交了咨询
    泉州用户4分钟前提交了咨询
    泉州用户2分钟前提交了咨询
    154****6608用户1分钟前提交了咨询
    142****4010用户3分钟前提交了咨询
    三明用户3分钟前提交了咨询
    福州用户3分钟前提交了咨询
    142****3251用户4分钟前提交了咨询
    厦门用户3分钟前提交了咨询
    莆田用户4分钟前提交了咨询
    泉州用户4分钟前提交了咨询
    三明用户1分钟前提交了咨询
    146****4640用户2分钟前提交了咨询
    南平用户4分钟前提交了咨询
    148****0153用户2分钟前提交了咨询
    166****4438用户2分钟前提交了咨询
    153****5460用户1分钟前提交了咨询
    140****3824用户1分钟前提交了咨询
    龙岩用户3分钟前提交了咨询
    莆田用户3分钟前提交了咨询
为您推荐
连云港134****9290用户4分钟前已获取解答
盐城181****8045用户1分钟前已获取解答
宿迁156****8184用户1分钟前已获取解答
河南省工伤保险条例实施细则
第二条 本省行政区域内的各类企业、不属于财政拨款支持范围或没有经常性财政拨款的事业单位和民间非营利组织、有雇工的个体工商户(以下称用人单位)应当依照国务院《工伤保险条例》和本条例规定参加工伤保险,为本单位全部职工或者雇工(以下称职工)缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。
10w+浏览
工伤赔偿
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
工伤条例实施细则内容是什么
在一些工作环境相对恶劣的环境,比如建筑工程行业,工人发生工伤的事情时有发生。工人发生工伤后会接受工伤保险的赔付,来保障工人的基本生活。我国在这方面也出台过相关政策,来保证劳动者权益,那么工伤条例实施细则都有哪些内容?下面我们随着律图小编的这篇文章做一个了解。
10w+浏览
工伤赔偿
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
江苏工伤鉴定管理条例实施细则是什么
职工发生工伤后,用人单位、工伤职工或者其近亲属应及时向劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请,劳动能力鉴定包括鉴定项目和确认项目。市劳动能力鉴定委员会负责本辖区内工伤职工的初次鉴定、复查鉴定、复核鉴定和本办法规定的确认项目工作。市劳动能力鉴定委员会对确认项目作出的鉴定结论为最终结论。
10w+浏览
工伤赔偿
实施强制措施的法定程序是什么
[律师回复] 解析:
行政强制措施的施行程序如下所述:
(1)实施之前,务必向所属行政机关的负责人进行汇报并获得其批准同意;
(2)在行政执法过程中必须有至少两位工作人员在场;
(3)相关的执法证件必须在执行过程中被示出;
(4)必须将通知送达至当事人,以便他们能够知晓该项行政强制措施的执行原因、依据以及当事人应当享有的合法权益以及可能具备的救济途径等信息;
(5)在执行现场要当面向当事人阐述为何需要采取该项强制措施,同时关于当事人可能享有的合法权益与可能拥有的救济途径也应作出明确说明;
(6)应当给当事人提供充分的机会来表达自己的观点和意见,以便于我们更好地了解情况;
(7)在执行过程中,必须制作详细的现场笔录;
(8)现场笔录必须由当事人和参与执行的行政执法人员共同签署或盖章确认,如果当事人拒绝签字或盖章,则必须在笔录中加以注明;(9)若当事人未能亲自出席执行现场,则必须邀请见证人到场,由见证人和行政执法人员共同在现场笔录上签字或盖章确认;(10)除此之外,法律、法规还规定了其他一些必要的程序要求。
法律依据:
《中华人民共和国行政诉讼法》第五十六条
人民法院在审理行政案件中,认为行政机关的主管人员、直接责任人员违反政纪的,应当将有关材料移送该行政机关或者其上一级行政机关或者监察、人事机关;认为有犯罪行为的,应当将有关材料移送公安、检察机关。
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
工伤保险条例实施细则调整内容有哪些?
1、第二条修改为:“中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户(以下称用人单位)应当依照本条例规定参加工伤保险,为本单位全部职工或者雇工(以下称职工)缴纳工伤保险费。
10w+浏览
劳动纠纷
会见律师需要注意什么事项和细节
[律师回复] 解析:
1、在召开会谈之前务必做好充足的预备工作,在赶赴会议地点之前,我们应当再次仔细审查委托手续填写的完整性以及律师事务所出具的会见公函的领取方式是否符合规定,同时还要确保随行人员(如协助你完成会见的相关工作人员)均持有执业律师证书、实习律师证书、律师助理证书等等,以备不时之需;并且,对于此次会面所需要讨论的重点话题如果较为繁杂,我们也应该提前列出详细的提纲,以便于在会谈中能够更加高效地展开讨论。
2、在会见过程中,我们尤其要关注被会见者的精神状况和心理动态,因为在被羁押的情况下,他们对律师的信任和依赖是无法用其他方式取代的。如果律师发现任何异常情况,应立即与看守机关或者司法机关取得联系并进行沟通,律师想要赢得他人的尊重,就必须通过自身的实际行动来证明自己,而不是整天抱怨“这困难”“那困难”,实际上,世界上最难以克服的事情就是战胜自我,管理好自己。
3、每次常规性的会见结束后,作为承办律师,我们有责任对会见过程中所获取到的当事人(被告人)的陈述进行深入研究,对当事人提供的证据线索、案件情节线索等信息也要进行认真细致的分析,对于那些需要进行取证的事项,我们应当尽快采取措施进行取证,对于需要申请取证的事项,我们也应当及时提出申请,因为唯有“证据”才能成为捍卫当事人合法权益的有力武器。
法律依据:
《律师执业管理办法》第三十九条
律师代理参与诉讼、仲裁或者行政处理活动,应当遵守法庭、仲裁庭纪律和监管场所规定、行政处理规则,不得有下列妨碍、干扰诉讼、仲裁或者行政处理活动正常进行的行为:
(一)会见在押犯罪嫌疑人、被告人时,违反有关规定,携带犯罪嫌疑人、被告人的近亲属或者其他利害关系人会见,将通讯工具提供给在押犯罪嫌疑人、被告人使用,或者传递物品、文件;
(二)无正当理由,拒不按照人民法院通知出庭参与诉讼,或者违反法庭规则,擅自退庭;
(三)聚众哄闹、冲击法庭,侮辱、诽谤、威胁、殴打司法工作人员或者诉讼参与人,否定国家认定的邪教组织的性质,或者有其他严重扰乱法庭秩序的行为;
(四)故意向司法机关、仲裁机构或者行政机关提供虚假证据或者威胁、利诱他人提供虚假证据,妨碍对方当事人合法取得证据;
(五)法律规定的妨碍、干扰诉讼、仲裁或者行政处理活动正常进行的其他行为。
快速解决“法律顾问”问题
当前3961位律师在线
立即咨询
问题紧急?在线问律师 >
6934 位律师在线,高效解决问题
工伤管理条例实施细则的内容有哪些内容
为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿,促进工伤预防和职业康复,分散用人单位的工伤风险,制定本条例。
10w+浏览
工伤赔偿
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应