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债权人的债务清偿顺序
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债务债权的清偿顺序
职工工资→税金→银行贷款→各种债务→股东利益 前面三个为全部偿还，职工工资优先，偿还完以后到税金，然后才到银行贷款，各种债务和股东利益以后的分配方式为：“不足清偿的按比例清偿各往来单位的债权”。
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债权债务
你好，根据你说的情况，如果受赠人严重侵害赠与人或者赠与人的近亲属，或对赠与人有扶养义务而不履行，或者不履行赠与合同约定的义务的，赠与人自知道或者应当知道以上撤销原因之日起一年内可撤销赠与。 如协商不成，应及时起诉维权。
[律师回复] 简单而言，这样理解也没有问题。
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公司债务清偿顺序
公司债务的清偿首先是破产费用，即破产案件的诉讼费用；管理、变价和分配债务人财产的费用；管理人执行职务的费用、报酬和聘用工作人员的费用。
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破产债务清偿顺序
破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金;(二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款;(三)普通破产债权。
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债权债务您好，我想问问我父亲在家人不知 情的情况下借了4万块钱，现在他 脑溢血偏瘫了然后债主找上门要我 们偿还怎么办
[律师回复] 你父亲有财产的话可以找你们还
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我是退休后和单位签署的劳务协议，由于腰间盘突出做生病做手术。单位只给一个月工资，未按照病假工资支付是否合法。维权的依据应按照那条规定执行更加妥当。
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大陆法系国家在传统上采取并存债权原则;英美法系国家多采取双重优先权原则。我国法律对合伙人个人债权人与合伙债权人同时对合伙人个人财产和他在合伙财产中的份额主张满足自己债权时，如何确定履行债务的先后顺序没有明确规定。
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债权债务
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共益债务的清偿顺序
1、破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金。2、破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款。3、普通破产债权。
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债权债务做餐饮服务员不到一个月想辞职需要提前一个月告诉老板吗
[律师回复] 通常来说，根据《劳动合同法》的规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
所以，如果你签订了劳动合同，且劳动合同中没有特别约定，那么你需要提前一个月以书面形式通知老板你要辞职。
但是，如果你还在试用期内，那么你只需要提前三天通知老板就可以了。
需要注意的是，辞职时要注意以下几点：
1.?书面通知：尽量以书面形式通知老板，说明你的辞职原因和离职日期。
2.?交接工作：在离职前，要尽可能地完成手头的工作，并将相关的工作交接给其他同事。
3.?领取工资：在离职时，要确保领取到应得的工资和其他福利待遇。
4.?离职证明：要求老板为你开具离职证明，以便你在以后的工作中使用。
希望这些信息对你有所帮助。如果你还有其他问题，可以随时问我。
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但是，如果你还在试用期内，那么你只需要提前三天通知老板就可以了。
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